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企業(yè)人力資源管理師課件(留存版)

2025-04-08 14:01上一頁面

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【正文】 自己的勞動支付的 。 因此,社會就業(yè)總量取決于均衡國民收入,或者更準確地說, 取決于總需求水平 。 其二, 刺激總需求及擴大有效供給 是解決不足性失業(yè)的根本方向。 貨幣政策 貨幣政策直接目的是調控 利息率 ,最終目標是通過利率的變動影響投資、消費和政府支出,達到增加和或降低有效需求是總供給與需求趨于均衡。 第三,發(fā)展社會保障事業(yè),解決失業(yè)保險,醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、未成年子女的家庭補貼、低于貧困線的家庭與個人的救濟等方面的支出。 第二,在物價和工資增長過快、影響宏觀經濟穩(wěn)定的情況下,對物價和工資進行管制以至于凍結。 財政政策 財政政策因其目標的不同,可以分為兩種類型: 擴張性的財政政策和緊縮性的財政政策 。 * 第四節(jié) 就業(yè)與失業(yè) 所謂 增長差距性失業(yè) 是指實際經濟增長率長期低于可能達到的經濟增長率,因此造成勞動力供給大于勞動力需求而導致的失業(yè)。 總供給 (從收入分配看) = 各類生產要素供給的總和 (勞動 +資本 +土地+管理 ) = 各類生產要素相應的收入的總和 = 消費 +儲蓄( 相當于個人或居民而言 ) 總需求 :社會在一定時期內對產品和服務需求的總和。計算公式為: 貨幣工資=工資標準 實際工作時間 計件工資 — 依據工人合格產品數量和計件工資率計算工資報酬的工資支付形式 ( 實際上是計時工資的一種轉化形式) 。 均衡分析又分為 靜態(tài)均衡分析 和 動態(tài)均衡分析 : 靜態(tài)均衡分析 抽象掉時間因素,變量的調整是瞬時完成的。 * 第二節(jié) 勞動力供給和需求 (二)企業(yè)短期勞動力需求的決定 企業(yè)短期勞動力需求的決定: 是對增加勞動力所支出的成本和其所能增加的收入進行比較之后才能做出的 。 W 第二節(jié) 勞動力供給和需求 * 勞動力供給彈性分為五大類: 供給無彈性,即 Es = 0 供給有無限彈性, Es→ ∞ 單位供給彈性,即 Es =1 供給富有彈性,即 Es> 1 供給缺乏彈性,即 Es< 1 (二)勞動力參與率的生命周期 (了解,略) 15~ 19歲年齡組的青年人口勞動參與率下降。 特點: 其一,認識客觀事實,研究現象自身的運動規(guī)律及內在邏輯; 其二,對經濟現象研究所得出的 結論具有客觀性 ,可根據經驗和事實進行檢驗。 個人追求的目標是效用最大化,即在個人可支配資源的約束條件下, 使個人需要和愿望得到最大限度的滿足 。 勞動資源稀缺性的本質表現是 消費勞動資源的支付能力、支付手段的稀缺性 。 就業(yè)量與工資的決定是勞動力市場的基本功能 。 勞動力 總人口勞參率 = 100% 總人口 某年齡(性別)勞動力 年齡(性別)勞參率 = 100% 該年齡(性別)人口 第二節(jié) 勞動力供給和需求 * 所謂 勞動力供給 是指在一定的市場工資率的條件下,勞動力供給的決策主體(家庭或個人)愿意并且能夠提供的 勞動時間 。這就是勞動的 邊際生產力遞減規(guī)律 。 第二 , 勞動力市場是在社會主義市場經濟中調節(jié)勞動力的配臵,實現勞動要素與非勞動要素相結合的最有效率的最佳途徑。 工資率 工資率 —— 單位時間的勞動價格。 A.等級工資 B.崗位工資 C.績效工資 D.計件工資 【 多選題 】 福利所具有的特征包括 ( ABCD )。 季節(jié)性失業(yè) —— 表現為: ① 氣候對行業(yè)生產影響; ② 氣候對消費需求的影響。 最低社會保障 :最低社會保障制度以國家或政府為主體,依據法律規(guī)定, 通過國民收入再分配 ,對勞動者在暫時或永久喪失勞動能力以及由于各種原因生活發(fā)生困難時給予物質幫助,保障其基本生活的制度。 國家統(tǒng)計局 2023年 1月份公布 10年見基尼系數的數據,聲稱已由 2023年的高點 逐步下滑至 2023年的 。 A 0 B C 1 D 0或 1 【 多選題 】 在現代市場經濟國家,政府實施財政政策的主要措施包括( ABD )。 * 第四節(jié) 就業(yè)與失業(yè) 收入政策 收入政策 指政府為了 影響貨幣收入或物價水平而采取的措施 ,其目的通常是為了降低物價的上漲速度。 失業(yè)率 是失業(yè)人數占社會勞動力人數(經濟活動人口)的百分比,公式為: 失業(yè)人數 失業(yè)人數 失業(yè)率 = ——————— = ————————— 社會勞動力人數 就業(yè)人 數+失業(yè)人數 失業(yè)持續(xù)期 是指失業(yè)者處于失業(yè)狀態(tài)的持續(xù)時間。摩擦性失業(yè)是一種正常性失業(yè)。 實物支付優(yōu)點 : ①可以降低人工成本; ②變相的提高了個人所得稅的納稅起點; ③實物支付可以增加就業(yè),改善居民的生活質量。 量 對于勞動力供給量變動的百分比大于工資率變動的百分比,下列判斷正確的是 ( A )。 * 第二節(jié) 勞動力供給和需求 勞動力市場的性質: 第一 , 勞動力市場是社會生產得以進行的前提條件。 在假設其他條件不變的情況下,勞動力需求與工資率存在著如下關系: 工
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