【正文】 人在接到“處罰通知單”三日內(nèi)應(yīng)將罰款交至財(cái)務(wù)處。 辦公區(qū)通道（走廊） 9 2 辦公區(qū)通道地面平整、干 凈、通暢、明亮 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 2 樓梯無破損、安全可靠；扶手牢固、干凈，完好 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 5 燈具配置合理，完好，亮度適宜，疏散標(biāo)志清楚，應(yīng)急燈完好，安全通道暢通 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 門窗 4 2 門窗干凈、整潔、無破損 ,拉手、門鎖完好 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 2 各辦公室門牌形式統(tǒng)一、干凈、美觀，與實(shí)際相符 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 墻壁 2 墻面平整、干凈、色彩協(xié)調(diào)，無懸掛張貼多余物 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 地面 3 室內(nèi)地面平整干凈，無破損，無障礙 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 標(biāo)志與標(biāo)識(shí) 5 2 室內(nèi)必要的張貼物、懸掛物與其環(huán)境和諧、美觀 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 3 警示性、提示性標(biāo)識(shí)規(guī)范、醒目、清晰，且能正常使用 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 衛(wèi)生間 5 2+1 環(huán)境衛(wèi)生有專人負(fù)責(zé)，隨時(shí)清理并保持室內(nèi)干凈、整潔、明亮，設(shè)施完好，無異味 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 2 衛(wèi)生間標(biāo)識(shí)清楚，配備洗手液、衛(wèi)生紙、烘干機(jī)、整理鏡等 查看現(xiàn)場(chǎng) 有懸掛拖把的要有積水池或盤 毛巾等潔具要規(guī)范定置擺放 安全 5 * 辦公室內(nèi)禁止點(diǎn)明火 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣全分 5 消防器材定置擺放，有專人負(fù)責(zé)，標(biāo)識(shí)清晰，且在合格期內(nèi)。 文件柜與 文件夾 9 2 文件柜干凈、完好，擺放整齊，顏色 協(xié)調(diào) 查看現(xiàn)場(chǎng) 應(yīng)最大限度的做到同室、同區(qū)域文件柜干凈、完好，擺放整齊，顏色協(xié)調(diào)。地面潔凈，墻壁無蛛網(wǎng)、污漬和衛(wèi)生死角，玻璃窗明凈，空氣新鮮； （二）門廳、走廊、樓梯、會(huì)議室要潔凈無塵、無煙頭、紙屑、 痰跡和衛(wèi)生死角，無廢棄堆積物； （三）衛(wèi)生間、廁所附屬設(shè)施完好、齊全，無異味； （四）消防器材、配電柜等設(shè)施干凈無塵跡； （五）照明設(shè)施配套完整，照明正常； （六）通道暢通無堆積物。 第二條 會(huì)議實(shí)行簽到制度，參會(huì)人員原則上不予請(qǐng)假，因特殊情況不能參加會(huì)議的，須向總經(jīng)理請(qǐng)假。女員工上班不宜化 濃妝，金銀或其它飾物的佩戴應(yīng)得當(dāng)。 （一）通過看板能夠準(zhǔn)確、迅速傳遞情報(bào)，避免傳達(dá)遺漏； （二）看板可以引導(dǎo)員工統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，朝共同目標(biāo)前進(jìn)。 第二條 本制度適用于全公司各部門目視的管理。 第十二條 本制度由公司 6S 管理推進(jìn)小組負(fù)責(zé)解釋。 第八條 使干部、員工盡早掌握 6S 管理工作要領(lǐng)和工作程序、 方法，進(jìn)一步做好 6S 管理工作。 第 十條 員工的 6S 責(zé)任 員工自己的工作環(huán)境應(yīng)按照 6S 要求規(guī)范到位； 通道應(yīng)經(jīng)常維持清潔和暢通； 物品、工具及文件資料等要放置于規(guī)定場(chǎng)所并保持清潔； 保管的工具、設(shè)備及所負(fù)責(zé)的責(zé)任區(qū)域要及時(shí)整理到位； 遵守各種規(guī)章制度，堅(jiān)持按規(guī)范作業(yè)； 堅(jiān)持 6S 日清工作制，確保環(huán)境清潔。 第七條 部門領(lǐng)導(dǎo) 6S 責(zé)任 （一）負(fù)責(zé)落實(shí)單位有關(guān) 6S 管理工作的具體要求和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行； （二）負(fù)責(zé)本部門 6S 的日常管理工作； （三）負(fù)責(zé)本部門 6S 管理工作的總體策劃和計(jì)劃，并組織實(shí)施； （四）參加有關(guān) 6S 管理教育培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)本部門 6S 管理培訓(xùn)與經(jīng)驗(yàn)交流工作； （五）研讀 6S 管理相關(guān)書籍、上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和 6S 管理規(guī)章制度，及時(shí)向本部門員工進(jìn)行宣導(dǎo)、解釋和推廣應(yīng)用； （六）負(fù)責(zé)本部門 6S 的宣傳引導(dǎo)，并積極參與 6S 文化宣傳活動(dòng)； （七）負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工的服裝儀容進(jìn)行清查，對(duì)安全情況進(jìn)行巡查； （八）督促、檢查、考核、 指導(dǎo)所屬區(qū)域執(zhí)行 6S 日清工作的實(shí)際情況。 第五條 中層領(lǐng)導(dǎo)干部 6S 管理教育培訓(xùn)規(guī)定 各部門中層領(lǐng)導(dǎo)干部每年至少參加一次 6S 管理知識(shí)培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)果將作為年終評(píng)選先進(jìn)部門的參考。 第六條 凡統(tǒng)計(jì)上報(bào) 6S 日清工作天數(shù)不實(shí)的員工，一經(jīng)查實(shí)，將取消該員工當(dāng)月的 6S 日清工作獎(jiǎng)金。 第二十一條 電氣設(shè)施、動(dòng)力管線定置要求 電氣線路布線規(guī)范、有序，無老化、破損； 動(dòng)力、電力管線布設(shè)合理，干凈整潔，無懸掛物； 各種電力、動(dòng)力箱、柜、開關(guān)、插座等完好、清潔，標(biāo)示明確，安裝位置正確，操作區(qū)無遮擋物； 燈具完好，安裝位置適當(dāng)，照明良好； 廢棄的電氣、動(dòng)力等設(shè)施及時(shí)拆除。 看板管理制度 第一章 適用范圍 第一條 本制度規(guī)定了看板內(nèi)容及制作的要求。 第三條 上班時(shí)間，男員工一律著長(zhǎng)褲上班，女員工可穿裙子，但不宜著超短裙。 第八條 搭乘電梯禮儀 （一）先出后進(jìn)，依次進(jìn)出，不要爭(zhēng)先恐后； （二）電梯內(nèi)絕對(duì)嚴(yán)禁吸煙、亂丟垃圾；不準(zhǔn)高聲打電話； （三）如進(jìn)入人員已滿，后進(jìn)的人員主動(dòng)退出，等下一趟。 第三章 環(huán)境衛(wèi)生工作管理職責(zé) 第四條 環(huán)境綠化部管理職責(zé)：負(fù)責(zé)物管大樓公共辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理工作。 （五）銀灰色：配電箱、配電柜用色等； （六）黃黑相間色：各種警示標(biāo)志。 4 工作時(shí)間不應(yīng)穿拖鞋、背心、短褲、超短裙、吊帶衫等不適宜的服裝 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 人不符合扣 2 分 2 個(gè)人替換的衣服存放在指定位置 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 處不符合扣 1 分 * 規(guī)范佩戴證件，并主動(dòng)向門衛(wèi)崗哨出示出入證 查看現(xiàn)場(chǎng) 每 1 人不符合扣全分 2 員工養(yǎng)成自覺執(zhí)行 6S 規(guī)定和嚴(yán)格遵章守紀(jì)的習(xí)慣，認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神 查看現(xiàn)場(chǎng)、紀(jì)錄 成自覺執(zhí)行 6S 有關(guān)規(guī)定和嚴(yán)格遵章守紀(jì)的好習(xí)慣； ，專家組將通過現(xiàn)場(chǎng)座談、電話抽查、問卷調(diào)查、查閱歷史資料等方式對(duì)此項(xiàng)進(jìn)行評(píng)定。 第二章 色彩管理 第三條 色彩的類別：紅色、藍(lán)色、黃色、綠色、白色、黑色、銀灰色、黃黑相間色。 第八條 不得在會(huì)場(chǎng)內(nèi)大聲喧嘩、交頭接耳、閑談打瞌睡，不準(zhǔn)吸煙。 第四條 社交、交談禮儀 （一）交談時(shí)要有誠(chéng)意、熱情，語(yǔ)言流利、準(zhǔn)確，均講普通話； （二）注意口腔衛(wèi)生，勤刷牙、勤漱口； （三）交談中善于傾聽，不隨便打斷別人發(fā)言； （四）見到所有的人均先說“您好”。 第四章 看板制作的要求 第八條 設(shè)計(jì)合理，易于維護(hù) （一）版面、欄目采用線條或圖文分割，保持大方、條理清晰； （二）主次分明，重點(diǎn)突出； （三）采用框裝透明膠版和磁性材料定位，更換方便； （四）主題內(nèi)容及規(guī)范、制度性內(nèi)容采用電腦設(shè)計(jì)，并 噴繪，經(jīng)常需要更新的內(nèi)容可用彩色紙張打印后粘貼，容易更新。目視管理能將潛在問題和浪費(fèi)形象直觀的顯現(xiàn)出來。 第五條 辦公桌、椅定