【正文】 服務中心； 出國且檔案轉(zhuǎn)教育部留學服務中心的，無派遣證 （ 3）全國博士后管委會； 博士畢業(yè)后做博士后的，無派遣證 一、認識就業(yè)報到證 報到證什么時候發(fā)？ （ 1）普通高等學校（含研究生培養(yǎng)單位）所在地教委（廳）； 畢業(yè)學歷電子注冊后，確定能畢業(yè)了。 （ 2） 顯失公平的就業(yè)協(xié)議。 畢業(yè)生主體資格不符。 比如 ： 有的畢業(yè)生參加公務員考試，達到面試線后，到用人單位參加面試、體檢，用人單位也對畢業(yè)生進政審、閱檔，表示同意接收，在這種情況下，畢業(yè)生應與該用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，而不應再選擇其他單位。 （ 5）其他補充協(xié)議。因此，為維護自身合法權益，畢業(yè)生應同單位及時簽訂勞動合同。除協(xié)議書規(guī)定內(nèi)容外，三方如有其他約定事項可在協(xié)議 “ 備注 ” 內(nèi)容中加以補充確定。 無效的就業(yè)協(xié)議 ? ? 無效的就業(yè)協(xié)議是指由干存在一定事由，協(xié)議雖然已經(jīng)簽訂．但自始不具有法律約束力的就業(yè)協(xié)議。 可變更和可撤銷的就業(yè)協(xié)議 ? 是指因畢業(yè)生或用人單位意思表示瑕疵，經(jīng)撤銷權人請求，由法院或者仲裁機構變更其內(nèi)容或者使其效力自始消滅的就業(yè)協(xié)議。由國家教育部制定，省級高校畢業(yè)生就業(yè)管理部門單獨簽發(fā)。 的錢數(shù)多 。 特別是在民營 、 外資企業(yè)工作的 “ 體制外 ” 就業(yè)人員調(diào)動到國有企業(yè) 、 機關和事業(yè)單位時必須有正當存檔的檔案 。 （ 2） 辦理養(yǎng)老保險 ， 失業(yè)保險等 。 ?京外生源?？疲ǜ呗殻┊厴I(yè)生、其他結業(yè)畢業(yè)生、肄業(yè)生不能辦理在派遣至北京的 《 就業(yè)報到證 》 ； 公民 國家干部身份是什么？ 工人 干部 農(nóng)民 歸農(nóng)業(yè)部管理 歸勞動部管理 歸人事部管理 若沒有留住你的干部身份 ，大學白讀！只是個有學士學位的工人！不能被提干部！ 國家干部身份靠 就業(yè)協(xié)議！ 靠報到證得來 ！ 國家干部 身份 的作用： 、進入事業(yè)單位的基本條件。 ? ? 最適用這種形式的是 考研畢業(yè)生簽訂的就業(yè)協(xié)議 ．由于考研成績尚未知道，畢業(yè)生往往存在既希望到單位工作，又不愿意放棄讀研機會的心態(tài)，不知如何是好。 就業(yè)協(xié)議是一種具有很強人身性質(zhì)的合同，一般不適用“代理” 。必須具備以下要素 (1)必須是在 平等協(xié)商，誠實信用 的墓礎上訂立。 平等協(xié)商原則 ： 就業(yè)協(xié)議的三方在簽訂就業(yè)協(xié)議時的法律地位是平等的，一方不得將自己的意志強加給另一方。 協(xié)議書交至學校后 到單位報到， 一年后，合格，轉(zhuǎn)正 開始計算工齡 就業(yè)協(xié)議書封面 每位畢業(yè)生只能有一套協(xié)議書，每套一式三份，簽好后學校、畢業(yè)生本人、用人單位各保留一份。 對用人單位而言 ， 用人單位必須具有從事各項經(jīng)營或管理活動的能力，單位應有錄用畢業(yè)生計劃和錄用自主權，否則畢業(yè)生可解除協(xié)議而無須承擔違約責任。 ? ? 用人單位必須在與畢業(yè)生簽訂協(xié)議書起的十個工作日內(nèi)將協(xié)議書送學校畢業(yè)生就業(yè)的工作部門。無效條款由雙方協(xié)商解決，這有利于就業(yè)協(xié)議的履行，保障當事人的權益。 在如今就業(yè)形勢嚴峻、就業(yè)困難的情況下，畢業(yè)生在就業(yè)過程中處于一種弱勢的地位。哪一年學歷注冊就是哪一屆畢業(yè)生。因自己原因遷錯了，公安局不受理改遷。 教育部規(guī)定，畢業(yè)生參加學校派遣時， 戶檔不得分離 （派遣的，戶檔應在一個城市；二分的，檔案可以派遣到省級單位，戶口落戶家庭所在地）。 即先參加派遣，然后報到、由派遣證單位（或其上級主管）辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)（一般是派遣后一年），才能有干部身份。 ！ 重要提醒 ：二分回省（派遣回原籍）的畢業(yè)生也有就業(yè)報到證；結業(yè)生無法更換派遣證。 重大誤解．是指雙方對就業(yè)協(xié)議內(nèi)容的認識存在重