【正文】 ，應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任并依相關(guān)規(guī)章接受處理受控文件發(fā)放和保管不善。負(fù)責(zé)制程品管文件的及時編制、修訂工作。有權(quán)檢查公司會議中有關(guān)于品質(zhì)方面決議的執(zhí)行、落實(shí)情況，對不執(zhí)行決議而影響進(jìn)度者有權(quán)提出追究責(zé)任的建議，并向上級報告。協(xié)助上級搞好企業(yè)文化創(chuàng)建及宣傳工作。 負(fù)責(zé)提出并監(jiān)督實(shí)施現(xiàn)場不合格品、不合格批返工，違反工藝的作業(yè)停工整改，要求現(xiàn)場追查出產(chǎn)生批不合格的原因和擬定整改措施。 對不合格情況未按規(guī)定進(jìn)行處理，或?qū)Σ缓细袂闆r的跟蹤不徹底。 服從工作安排，完成上級臨時交給的各項任務(wù)。負(fù)責(zé)質(zhì)檢部內(nèi)部日常運(yùn)作的管理及部屬員工的工作安排、培訓(xùn)、考勤考核。在有需要時有權(quán)對企業(yè)相關(guān)干部、員工提出質(zhì)量、衛(wèi)生管理培訓(xùn)的要求并經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。 負(fù)責(zé)對成品中有效物或其它項目的檢測。 努力學(xué)習(xí)鉆研，不斷提高專業(yè)水平。 對各車間的生產(chǎn)效率、品質(zhì)負(fù)總責(zé)，擔(dān)任生產(chǎn)部門消防、安全生產(chǎn)、5S推行、資產(chǎn)管理、文件資料管理總責(zé)任人。 有權(quán)提出生產(chǎn)流程、工藝的修改修訂建議，并向廠長匯報。 其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。 因指揮不當(dāng)或管理不力，造成本部門品質(zhì)、生產(chǎn)運(yùn)作、安全等方面出現(xiàn)的異常及事故。 服從工作安排，完成上級臨時布置的各項任務(wù)。第六部分 生產(chǎn)部一、生產(chǎn)部主管崗位職責(zé)職務(wù)：主管應(yīng)認(rèn)真、全面地履行以下各項職務(wù) 在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。 負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品樣板的觀察與記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時報告主管。 原料質(zhì)檢員負(fù)責(zé)： 負(fù)責(zé)按《原料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)》，對原料進(jìn)行抽樣檢驗(yàn),核對外包裝及數(shù)量，對于新到原料要留樣板。服從工作安排，完成上級交給的各項臨時任務(wù)。其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。 負(fù)責(zé)與自己配方有關(guān)的原料檢驗(yàn)中出現(xiàn)不合格的最終確認(rèn)。 有權(quán)要求批不合格或違反工藝要求的作業(yè)停工整改。四、跟班質(zhì)檢員崗位職責(zé)職務(wù)：跟班質(zhì)檢員應(yīng)認(rèn)真、全面地履行以下各項職務(wù) 在主管的領(lǐng)導(dǎo)和副主管的直接指揮下開展工作。公司對內(nèi)宣傳工作出現(xiàn)較大失誤。公司對內(nèi)宣傳工作的策劃、統(tǒng)籌、組織實(shí)施及督導(dǎo)。嚴(yán)格遵守、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各項方針政策和規(guī)章制度。有權(quán)監(jiān)督對外購原材料的抽檢（包裝材料除外），監(jiān)督檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備的初檢。監(jiān)督檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備的初檢和壓力容器、鍋爐、特種設(shè)備的年檢工作。責(zé)任：本人若有下列過失，應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任并依相關(guān)規(guī)章接受處理 違規(guī)操作機(jī)器設(shè)備。 衣物洗滌前應(yīng)先檢查，清除包裹在里面的雜物。洗手間每日至少沖洗2次，保持洗手間清潔無異味。 公區(qū)清潔工責(zé)任區(qū)域：除上述外的各公共場所、區(qū)域。每月進(jìn)行一次政治、風(fēng)紀(jì)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周一次軍訓(xùn)和消防訓(xùn)練。未制止違反消防管理、安全、保衛(wèi)、公共場所秩序，和亂停亂放、亂吐亂扔、亂寫亂畫及亂張貼，以及水、電、糧食浪費(fèi)的行為、現(xiàn)象或未將該類不良上報。密切注意生活區(qū)（以鍋爐房過道為界，其里面的所有區(qū)域?yàn)樯顓^(qū)，不含該過道。 有權(quán)檢查進(jìn)出人員攜帶的物品，有權(quán)檢查進(jìn)出車輛，有權(quán)扣留可疑物品并移交有關(guān)部門鑒別、處理。負(fù)責(zé)廠區(qū)范圍的閉路監(jiān)控，做好防火、防盜等安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)隱患、險情及時處理、報告。主管授予的其他權(quán)利。嚴(yán)格遵守、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的方針政策和各項規(guī)章制度。依上級安排辦理“員工證”。應(yīng)予拒絕進(jìn)入辦公大樓者而未予拒入。 負(fù)責(zé)辦公樓的報紙整理、保管，要求分類、按時間順序裝夾上架，并存放在閱覽室。本職工作作業(yè)規(guī)程修訂完善的建議權(quán)。 外來員工的暫住管理、申報、辦證工作出現(xiàn)過失。 每周檢查辦公樓、宿舍、公區(qū)的消防設(shè)施，每天檢查全廠安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生及綠化、員工宿舍。 因管理不善，造成本部門資產(chǎn)受到異常損壞、損失。 有權(quán)審核通過或否決各部門提出的員工獎勵、處罰事項。 負(fù)責(zé)審核各部門提出的員工獎懲事項。 其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。七、倉庫搬運(yùn)工崗位職責(zé)職務(wù)：倉庫搬運(yùn)工須認(rèn)真、全面地履行以下各項職務(wù) 在倉庫組長的直接領(lǐng)導(dǎo)（倉管員的直接指揮）下開展工作。職權(quán)：依公司授權(quán)行使下列各項職權(quán) 有權(quán)對搬運(yùn)工下達(dá)工作命令，并對其執(zhí)行命令的情況進(jìn)行督促、檢查和考核。其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。有權(quán)調(diào)整、糾正倉管員（搬運(yùn)工）不當(dāng)作業(yè)、行為。負(fù)責(zé)本倉庫安全生產(chǎn)，有責(zé)任制止違反倉庫防火安全的行為。對發(fā)生在其轄區(qū)內(nèi)的各種違反消防及安全、貨物進(jìn)出倉管理、損壞貨物、保密制度、5S推行等規(guī)章制度的單位與個人必須制止并有處罰權(quán)或處罰建議權(quán)。及時整理庫存物品，保持倉庫清潔衛(wèi)生、堆放整齊有序，搞好防火、防潮、防霉、防揮發(fā)、防蛀工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。組織、督導(dǎo)部屬搬運(yùn)工工作，制止野蠻裝卸。 組長負(fù)責(zé)部屬員工的工作安排、培訓(xùn)教育、考勤考核工作。 因過失造成收發(fā)原料不及時而影響生產(chǎn)，或造成原料損失及浪費(fèi)。 及時整理庫存物品，保持倉庫清潔衛(wèi)生、堆放整齊有序，搞好防火、防潮、防霉、防揮發(fā)、防蛀工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。嚴(yán)格遵守倉庫安全制度，認(rèn)真執(zhí)行倉庫定置管理辦法。協(xié)助總經(jīng)理考核評估各部門主管工作績效。 向總經(jīng)理提出各個時期工廠的奮斗目標(biāo)、中心工作及重大措施方案的建議案，使企業(yè)不斷增強(qiáng)活力，開拓前進(jìn)。解決生產(chǎn)、倉庫運(yùn)作中的問題。 行使總經(jīng)理、副總經(jīng)理所授予的其他權(quán)力。 原料進(jìn)倉后，及時在每一獨(dú)立包裝物上貼上標(biāo)識，并保證發(fā)出時標(biāo)識的完整性。 對發(fā)生在其轄區(qū)內(nèi)的各種違反消防及安全、貨物進(jìn)出倉管理、損壞貨物、保密制度、5S推行等規(guī)章制度的單位與個人必須制止并有處罰權(quán)或處罰建議權(quán)。 加強(qiáng)與跟班質(zhì)檢及倉管員溝通，發(fā)現(xiàn)問題及時反映及上報。嚴(yán)格遵守、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的方針政策和各項規(guī)章制度。根據(jù)車間需要，及時報出有關(guān)庫存數(shù)量。提出包裝材料收發(fā)作業(yè)程序、手續(xù)完善的建議權(quán)。成品倉作業(yè)規(guī)程、管理制度的編制或提出修訂完善意見。組長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本倉庫與其它部門之間的工作，出現(xiàn)問題及時上報。盤點(diǎn)出現(xiàn)賬實(shí)不符。 監(jiān)控合格的退貨成品數(shù)量，及時通知計劃部門安排換包裝，加速倉庫產(chǎn)品周轉(zhuǎn)出倉。 因組織、監(jiān)督、實(shí)施安全教育、消防檢查不力而造成本倉庫安全、消防事故。 未按時按要求完成進(jìn)出貨物搬運(yùn)、裝卸作業(yè)。 審核或批準(zhǔn)各部門的人事變動、調(diào)動申請。有權(quán)調(diào)整、糾正部屬不當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)計劃。 因組織、監(jiān)督、指導(dǎo)安全教育、安全生產(chǎn)及消防工作不力而造成的較大安全、消防事故。 負(fù)責(zé)外來員工的暫住管理、申報、辦證工作。部屬違反企業(yè)其他規(guī)章制度。職權(quán)：前臺接待員依公司授權(quán)行使下列各項職權(quán)考勤及打卡情況的稽查權(quán)。 對拜訪公司上層領(lǐng)導(dǎo)的客人，如果沒有預(yù)約且非急事、要事，要有禮貌地拒絕；拜訪中層領(lǐng)導(dǎo)的客人，須有預(yù)約或領(lǐng)導(dǎo)的同意，方可放行。本職工作所涉及范圍的有關(guān)改進(jìn)事項建議權(quán)。負(fù)責(zé)物資價格監(jiān)督，建立采購物資客戶聯(lián)絡(luò)電話，必要時到市場了解價格行情，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反映。未及時辦理“員工證”。職權(quán)：保安班長依公司授權(quán)行使下列各項職權(quán)全體保安人員的指揮權(quán)，工作命令下達(dá)權(quán)。對進(jìn)入廠區(qū)無佩戴員工卡的員工進(jìn)行登記。對無佩戴員工卡的員工進(jìn)行登記的權(quán)利。負(fù)責(zé)宿舍區(qū)域的巡邏，做好防火、防盜等安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)隱患、險情及時處理、報告。對生活區(qū)任一違反消防管理、安全保衛(wèi)、公共場所秩序，和亂停亂放、亂吐亂扔、亂寫亂畫及亂張貼，以及水、電、糧食浪費(fèi)的行為、現(xiàn)象有權(quán)制止和處罰。對在公共場所違反公司制度的人員進(jìn)行執(zhí)罰。 員工宿舍樓清潔工責(zé)任區(qū)域：員工宿舍樓陽臺、窗臺、走廊、樓梯、扶手、公共洗手間、樓梯間通道。打掃衛(wèi)生時不能亂動各種開關(guān)、按鈕。嚴(yán)格遵守、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的方針政策和各項規(guī)章制度。 對損壞（損壞、在上面寫畫等）工衣、工鞋的情況進(jìn)行如實(shí)登記并上報。負(fù)責(zé)對各部門質(zhì)量管理工作的巡檢，發(fā)現(xiàn)不合格情況及時提出并跟蹤解決。有權(quán)檢查公司會議中有關(guān)于品質(zhì)方面決議的執(zhí)行、落實(shí)情況，對不執(zhí)行決議而影響進(jìn)度者有權(quán)追究責(zé)任，并向廠長報告。本部門方針目標(biāo)未及時展開、檢查、診斷和落實(shí)。擔(dān)任公司5S推行具體執(zhí)行人，負(fù)責(zé)全廠5S推行的日常工作。對各車間發(fā)生的品質(zhì)、生產(chǎn)運(yùn)作、5S推行等方面出現(xiàn)的異常及事故隱瞞不報。責(zé)任：本人若有下列過失，應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任并依相關(guān)規(guī)章接受處理產(chǎn)品送檢工作未按時落實(shí)造成不良影響、后果。 在工作中遇到把握不準(zhǔn)的事情，或有不了解的情況，或遇到的困難，須及時向上級反映，以便在第一時間內(nèi)解決問題。 負(fù)責(zé)由自己開發(fā)配方的試生產(chǎn)，直到穩(wěn)定正常生產(chǎn)。提供配方相關(guān)的采購技術(shù)資料、原料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)方法、產(chǎn)品內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)，不及時或出現(xiàn)失誤而造成損失或影響正常生產(chǎn)。負(fù)責(zé)收集本部門的記錄每周上交廠辦。其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。 負(fù)責(zé)按《抽檢規(guī)定》對所需抽檢的項目進(jìn)行抽檢。 違規(guī)操作，或未按規(guī)定對儀器、設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)。 督導(dǎo)生產(chǎn)作業(yè)統(tǒng)計及生產(chǎn)報表填報工作。 對各車間生產(chǎn)流程、作業(yè)工藝、操作規(guī)程明顯存在的問題，未及時提出修改建議。對本車間的生產(chǎn)效率、品質(zhì)負(fù)總責(zé)，擔(dān)任本車間消防、安全生產(chǎn)、5S推行、資產(chǎn)管理、文件資料管理總責(zé)任人。 對生產(chǎn)用的設(shè)備、設(shè)施、工具、模具有指揮、協(xié)調(diào)、調(diào)配權(quán)。 加強(qiáng)生產(chǎn)用設(shè)備、設(shè)施、工具、模具，在制品、在用材料等的管理，定期組織抽查、盤點(diǎn)。 根據(jù)相關(guān)規(guī)定對不合格受檢對象發(fā)出相應(yīng)的處理通知，并跟蹤處理結(jié)果。若有檢驗(yàn)不合格的，在通知配料的同時，向相應(yīng)的工程師報告并根據(jù)工程師的處理意見通知配料進(jìn)行處理。對原料、生產(chǎn)用水、半成品、成品、退貨產(chǎn)品、車間環(huán)境人員及設(shè)備設(shè)施衛(wèi)生檢驗(yàn)檢測結(jié)果作出錯誤的判定。負(fù)責(zé)對成品、半成品檢驗(yàn)、退貨產(chǎn)品檢驗(yàn)的監(jiān)督管理。 有權(quán)依規(guī)定對自己所提供配方相關(guān)的采購技術(shù)資料、原料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)方法、產(chǎn)品內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行完善修訂。 未按規(guī)定、規(guī)范要求對現(xiàn)場《衛(wèi)生管理制度》、《5S推行手冊》及其他品質(zhì)相關(guān)規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查 其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。 如實(shí)記錄一切制程品質(zhì)檢驗(yàn)結(jié)果，和品質(zhì)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、工藝落實(shí)情況，并向上級匯報。根據(jù)上級要求，具體負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品每年一次的送檢（質(zhì)檢、衛(wèi)檢）及跟進(jìn)，協(xié)助上級搞好檢驗(yàn)報告原件、復(fù)印件的歸檔管理與發(fā)放。主管外出時行使其所授權(quán)利，代行所授權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)事務(wù)。制程品質(zhì)技術(shù)的研究、推廣、執(zhí)行。對有需要的人員未及時進(jìn)行質(zhì)量管理方面的培訓(xùn)。每月3號前做好本部門的工作總結(jié)并上報廠長。 出現(xiàn)事故上報不及時甚至隱瞞不報。 認(rèn)真填寫《洗衣房作業(yè)日記》、《衣物收發(fā)確認(rèn)卡》各項內(nèi)容并簽名（后者要求車間簽名）確認(rèn)，于次月3日前上交直屬上級處。每日上班首先打掃區(qū)域外圍。職權(quán)有提出更新清潔衛(wèi)生工具或采用新式高效工具的建議權(quán)。未制止無關(guān)人員進(jìn)入到生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)。十、保安員（車間門衛(wèi)）崗位職責(zé)職務(wù)：車間門衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真、全面地履行以下各項職務(wù)在人事部主管、副主管的領(lǐng)導(dǎo)和保安班長的指導(dǎo)下開展工作。與各區(qū)域的當(dāng)值保安員保持聯(lián)絡(luò)，共同維護(hù)廠區(qū)秩序。 未按規(guī)定開關(guān)廠區(qū)照明、車間消毒燈。著裝整潔、儀態(tài)端莊，禮貌待人，文明執(zhí)勤。本人或部屬有其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。如實(shí)登記隊員查扣的物品，及時移交行政人事部，如發(fā)現(xiàn)隊員私藏或售賣查扣物品，要嚴(yán)加制止并及時向行政人事部報告，嚴(yán)禁包庇，縱容或參與，否則將嚴(yán)肅懲處。責(zé)任：本人若有下列過失，應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任并依相關(guān)規(guī)章接受處理不按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收，甚至與采購人員串通使不合格物資進(jìn)倉。嚴(yán)格遵守、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的方針政策和各項規(guī)章制度。 服從工作安排，完成上級交給的各項臨時任務(wù)。未按時完成考勤、工資、獎懲匯總和制表。員工考勤卡（紙卡與電子卡）的辦理與發(fā)放、收回、管理。 有權(quán)對損壞公司資產(chǎn)的任何人、事進(jìn)行制止，并對行為人提出處理建議。 具體負(fù)責(zé)辦公樓、員工宿舍的安全、防火工作，監(jiān)督餐廳、廢品倉的安全、防火工作。 因組織不及時、執(zhí)行不力造成人力資源需求未得到保障。 申報、協(xié)助確認(rèn)工傷事故，辦理經(jīng)濟(jì)賠償；安排工傷員工的治療、護(hù)理等各項事宜。 負(fù)責(zé)行政人事管理規(guī)章制度、工作規(guī)程、部門管理制度的制訂與審核。按照搬運(yùn)規(guī)定及定置管理辦法搬運(yùn)及堆放物品。 對發(fā)生在其轄區(qū)內(nèi)的各種違反消防及安全、貨物進(jìn)出倉管理、損壞貨物、保密制度、5S推行等規(guī)章制度的單位與個人必須制止并有處罰權(quán)或處罰建議權(quán)。 負(fù)責(zé)本倉庫5S推行、資產(chǎn)管理、文件資料管理。對發(fā)生在其轄區(qū)內(nèi)的各種違反消防及安全、貨物進(jìn)出倉管理、損壞貨物、保密制度、5S推行等規(guī)章制度的單位與個人必須制止并有處罰權(quán)或處罰建議權(quán)。及時整理庫存物品，保證倉庫物品擺放整齊，保持倉庫的環(huán)境衛(wèi)生。因組織、監(jiān)督、實(shí)施安全教育、消防檢查不力而造成本倉庫安全、消防事故。組長負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本倉庫與其它部門之間的工作，出現(xiàn)問題及時上報。接收貨物時，檢查各外包裝的完好性，抽查貨物數(shù)量、規(guī)格，并及時通知質(zhì)檢員檢驗(yàn)，對不合格需要退貨的，應(yīng)有明確標(biāo)識。 未檢出明顯（大比例）的不良。三、包材檢驗(yàn)組長（質(zhì)檢員）崗位職責(zé)職務(wù)：認(rèn)真、全面地履行以下各項職務(wù)（組長負(fù)全責(zé)，各倉管員負(fù)連帶之責(zé)） 在計劃部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)（組長的直接指揮）下開展工作。有權(quán)調(diào)整、糾正搬運(yùn)工不當(dāng)作業(yè)、行為。 負(fù)責(zé)本倉庫5S推行、資產(chǎn)管理、文件資料管理。 職權(quán): 廠長依公司授權(quán)行使下列各項職權(quán) 對工廠整個生產(chǎn)經(jīng)營工作有決策指揮權(quán)，對緊急重大問題，有臨機(jī)處置權(quán)。 監(jiān)控質(zhì)檢和制程品質(zhì)管理各項工作，促使品管水平和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定與提高。 監(jiān)控技術(shù)部日常運(yùn)作和工程師上班工作情況。 保證企業(yè)財產(chǎn)不受侵犯。 負(fù)責(zé)本倉庫物品的收、發(fā)貨，核對品種、數(shù)量，填寫有關(guān)單據(jù)、賬卡，保證賬物相符。職權(quán)：依公司授權(quán)行使下列各項職權(quán) 有權(quán)對搬運(yùn)工下達(dá)工作命令，并對其執(zhí)行命令的情況進(jìn)行督促、檢查和考核。 其他過失、失職及違規(guī)違紀(jì)。責(zé)任：無論本人或部屬有下列過失，均應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任并依相關(guān)規(guī)章接受處理 未按相應(yīng)規(guī)章規(guī)范或標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢驗(yàn)而出現(xiàn)誤判。負(fù)責(zé)本倉庫5S推行、資產(chǎn)管理、文件資料管理。服從工作安排，完成上級交給的各項臨時任務(wù)。倉管員（搬運(yùn)工）的失職、工作效率和質(zhì)量低下及其他違反企業(yè)規(guī)章。加強(qiáng)與各有關(guān)部門的溝通，密切配合車間的生產(chǎn)、保證收發(fā)貨的及時。對不符合規(guī)章制度規(guī)定的領(lǐng)取產(chǎn)品有權(quán)且必須予