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正文內(nèi)容

顧客分類與顧客維護(hù)(留存版)

  

【正文】 的提醒;與顧客再見(jiàn)面時(shí)應(yīng)用:(1)準(zhǔn)確無(wú)誤稱呼顧客;(2)提起顧客買過(guò)的產(chǎn)品,詢問(wèn)是否在每天使用;(3)觀察、夸獎(jiǎng)?lì)櫩偷念^發(fā)變化;話送關(guān)懷;(1)根據(jù)顧客的生日、職業(yè)和生活狀況:步驟1:先送上問(wèn)侯、尤其是生日/節(jié)日問(wèn)侯;步驟2:詢問(wèn)生活狀況中較為嚴(yán)重的問(wèn)題/關(guān)懷與分享;(2)根據(jù)顧客購(gòu)買使用的產(chǎn)品情況:步驟1:了解是否堅(jiān)持使用;步驟2:使用方法是否正確、提醒生活細(xì)節(jié);(3)告知顧客最新的店鋪信息、活動(dòng)內(nèi)容:* 顧客俱樂(lè)部活動(dòng)信息;* 專家親臨、最新促銷計(jì)劃等信息;顧客活動(dòng)中的應(yīng)用:(1)挑選/邀約階段:挑選目標(biāo)顧客;(2)活動(dòng)階段:記錄顧客新動(dòng)向;(3)跟進(jìn)階段:分別跟進(jìn)顧客,電話通知。主任匯總及重點(diǎn)工作講述。第二階段:鞏固發(fā)展階段,解決顧客的培育問(wèn)題。② 第二次拜訪:穩(wěn)定客戶情緒。* 重點(diǎn)客戶重點(diǎn)拜訪:服務(wù)內(nèi)容:由店長(zhǎng)或上一級(jí)經(jīng)銷商針對(duì)重點(diǎn)客戶做個(gè)體拜訪,體現(xiàn)公司對(duì)顧客的關(guān)心和重視。二訪:維護(hù)方式及內(nèi)容:攜帶新的資料,了解顧客對(duì)上次所送資料的閱讀情況,以及對(duì)我們產(chǎn)品的認(rèn)識(shí),與顧客多聊脫發(fā)病情的危害,向顧客表達(dá)同情之心,并適時(shí)推介產(chǎn)品。如:電話。注重親情服務(wù),多關(guān)注探望。① 維護(hù)目標(biāo):增強(qiáng)對(duì)易生的信心,逐步培養(yǎng)成為重點(diǎn)客戶。平臺(tái)上顧客、員工、戰(zhàn)術(shù)、產(chǎn)品等都是我們的資源。⑴、易生消費(fèi)者的分類與維護(hù):A類重點(diǎn)客戶:* 服用易生效果顯著,認(rèn)同易生和員工,善于交談的顧客;* 一次性購(gòu)買量大的顧客。① 維護(hù)目標(biāo):要長(zhǎng)期維護(hù),做到讓他不說(shuō)易生壞。目的:形成產(chǎn)品美譽(yù)度,增加顧客轉(zhuǎn)介的理由和信心;逐步豐富易生在顧客心目中的印象,更有效的管理員工和顧客。工作標(biāo)準(zhǔn):活動(dòng)的開(kāi)展要有針對(duì)性和計(jì)劃性。治療與生活習(xí)慣相結(jié)合,提醒勿過(guò)度操勞。③ 引導(dǎo):“您看用幾個(gè)月易生產(chǎn)品恢復(fù)這么快,這個(gè)好消息要告訴那些飽受脫發(fā)者的人,讓其治療,少走彎路,這可是做了件大好事……”讓其感覺(jué)轉(zhuǎn)介是在行善。晚會(huì):詳細(xì)講述當(dāng)天每一個(gè)名單的狀況,并把重點(diǎn)客戶或疑難客戶重點(diǎn)講述,讓大家共同出謀劃策。雖然,我們一直以提供最好的服務(wù)品質(zhì)為目標(biāo),但仍無(wú)法滿足您的需求,在此先向您致歉!我們做得不夠好!現(xiàn)在只希望您您能撥冗接聽(tīng)來(lái)自我方客服部的電話,他們將很快與您聯(lián)絡(luò),希望您能夠不吝賜教。如:“***先生您好!我是小李,時(shí)間真快,一周過(guò)去了,我們都挺惦記您的,這周工作忙嗎?怎么樣,有沒(méi)有每天都在用呀?啊,太忙了呀,我呢,是這樣認(rèn)為的,工作越忙呢,頭發(fā)越休息不好,就會(huì)越掉,就象我們?nèi)死哿诵栊菹⒀a(bǔ)充一樣,頭發(fā)也是,越忙越要護(hù)理,否則,等頭發(fā)脫的透支了再生發(fā)就很不易了,在頭發(fā)還在的進(jìn)侯進(jìn)行搶救不得及,您說(shuō)呢?(3)月電話跟進(jìn): 每月保證一次電話通知給在家上藥的顧客來(lái)店一次,目的:來(lái)店內(nèi)建檔,檔案復(fù)診對(duì)比,給其再一步說(shuō)服,加強(qiáng)其用藥信心,鼓勵(lì)再行購(gòu)藥持續(xù)使用;4.短信跟進(jìn):對(duì)購(gòu)藥后不能來(lái)店護(hù)理的顧客, 把他們當(dāng)做自己的朋友,保持日常信息聯(lián)系。昨天您購(gòu)買了我們的育發(fā)液,按規(guī)定我們需給您打電話提示使用,打擾您幾分鐘,好嗎?(征得同意后)請(qǐng)問(wèn)您打開(kāi)使用了嗎?是這樣的,新瓶中有氣體、需多搖幾下,直按噴嘴,液體就會(huì)噴出。⑤ 領(lǐng)導(dǎo)下辦事處蹲點(diǎn)解決問(wèn)題,包括戰(zhàn)術(shù)上、管理中、及員工個(gè)人問(wèn)題,加強(qiáng)全體員工的凝聚力。我當(dāng)?shù)觊L(zhǎng)5分鐘,每個(gè)員工輪流主持,朗讀一篇自己較有心得的一篇文章推薦:羊皮卷、卡內(nèi)基“成功學(xué)”17條律與大家共享,每人發(fā)表觀念,加深理解,加強(qiáng)認(rèn)同感。強(qiáng)調(diào)易生是68周見(jiàn)效,要求用電腦復(fù)查。溝通內(nèi)容:指導(dǎo)科學(xué)用藥,送去服務(wù)卡,給他談身邊的生發(fā)明星,增加信心,不用過(guò)多談產(chǎn)品。工作標(biāo)準(zhǔn):要真正把顧客維護(hù)和新資源開(kāi)發(fā)有效結(jié)合起來(lái)。工作標(biāo)準(zhǔn):明確拜訪目的,注重溝通方式,全面了解信息。① 維護(hù)方式及內(nèi)容: 多灌輸健康知識(shí),介紹公司和易生,要多講述顧客身邊的受益者,用實(shí)例說(shuō)服顧客。 B類客戶:療效一般,不明顯。易生為我們提供了一個(gè)廣闊的工作平臺(tái)。(需注意如下方面:)① 維護(hù)目標(biāo):培養(yǎng)成康復(fù)星,逐步培養(yǎng)成員工式的顧客,促成持續(xù)轉(zhuǎn)介。② 維護(hù)方式及內(nèi)容:長(zhǎng)期性:需長(zhǎng)期維護(hù),堅(jiān)持從個(gè)體差異找理由。多與大夫溝通交流。從側(cè)面了解原因是什么?找出頭緒。⑴、潛在顧客維護(hù):普通人群:服務(wù)內(nèi)容:免費(fèi)試用活動(dòng)的開(kāi)展,主要是解決名單資源收集的問(wèn)題,市場(chǎng)部要安排專人對(duì)顧客進(jìn)行咨詢服務(wù),以及向顧客講解公司背景、企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)等方面的內(nèi)容,從公司層面上留住顧客并達(dá)成銷售。* 懇談會(huì):服務(wù)內(nèi)容:將客戶請(qǐng)到一起暢談療效,并集中灌輸企業(yè)文化、生發(fā)背景等內(nèi)容,堅(jiān)定問(wèn)題顧客的信心,提高老顧客轉(zhuǎn)介能力。四、四個(gè)保障:管理的保障:① 客情維護(hù)制度:每名員工每月培養(yǎng)一名能到場(chǎng)發(fā)言的生發(fā)明星,少一名罰款5元;每名員工熟記10名生發(fā)明星的名字、病癥、家庭住址及用藥前后的變化,少一個(gè)罰款5元。肯定員工細(xì)小的改進(jìn)
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