【正文】 項治理有關(guān) ?工作的通知》，經(jīng) xx?x 政府研究決定，在全 ?鄉(xiāng)范圍內(nèi)統(tǒng)一組織開展 ?“吃空餉”、在編不在 ?崗、編外用人專項治理 ?有關(guān)工作，特制定本實 ?施方案。 三、治 ?理范圍 xxx 機(jī)關(guān)、 ?站所、村、衛(wèi)生院、學(xué) ??？坡?lián)全體工作人員。 ? 五、核查步驟方法 ? （一）準(zhǔn)備階段 ? 制定實施方案，成立 ?核查工作領(lǐng)導(dǎo)小組、建 ?立部門協(xié)調(diào)工作機(jī)制。 ?一、目標(biāo)任務(wù) 認(rèn)真落 ?實國家和省有關(guān)政策規(guī) ?定，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編 ?制管理，強(qiáng)化財政供養(yǎng) ?人員工資監(jiān)管，推進(jìn)編 ?制、財政、人事制度改 ?革，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè) ?和工作作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變 ?。具體 ?分三個 階段進(jìn)行： ? 第一階段： ? 自查自糾階段（ 2?01X 年 1 月 6 日至 1?月 13日） 各部門各 ?校要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)治理 ?工作實施意見，嚴(yán)格按 ?照規(guī)定程序，嚴(yán)格對照 ?“吃空餉”的各類情形 ?，認(rèn)真組織自查自糾， ?做到不走過場、不留死 ?角。各校要做好宣傳 ?動員工作，營造良好的 ?治理氛圍。我所抓緊動 ?員部署，積極主動，制 ?定周密的工作計劃，確 ?保按時完成清查工作， ? 明確責(zé)任 ?，務(wù)實求效。 ?三、方法步驟 我所對 ?照清查“吃空餉”的 1?2 項內(nèi)容，按時限要求?，對編制和本單位人員 ?工資發(fā)放情況逐人、逐 ?項進(jìn)行對照檢查，并將?檢查結(jié)果向單位全體人 ?員公示。辦公室 ?設(shè)在教研組處，陳劍騫 ?兼任辦公室主任。 （十）不符合遺 ?屬生活困難補(bǔ)助條件或 ?以前符合、現(xiàn)在不符合 ?有關(guān)規(guī)定，仍由家屬領(lǐng) ?取遺屬生活困難補(bǔ)助的 ?。 ? 匯總信息。 （ ?十二）其他采取不正當(dāng) ?手段，違反規(guī)定領(lǐng)取工 ?資、離退休費的。 ? （三）注重實效。專項治 ?理工作組要加強(qiáng)對自查 ?自糾階段的督促指導(dǎo)， ?做好重點檢查階段的核 ?查工作。 （九） ?不在特定工作崗位工作 ?，違反規(guī)定領(lǐng)取特殊崗 ?位津補(bǔ)貼的。 ? 自查自糾 ?階段（ 8 月 10 日至 8?月 20 日） 我校要在 ?在崗人員名冊、考勤記 ?錄的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格排查 ?“吃空餉”人員。 ? 一、目標(biāo)任務(wù) 認(rèn) ?真落實國家和省有關(guān)政 ?策規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī) ?構(gòu)編制管理，強(qiáng)化財政 ?供養(yǎng)人員工資監(jiān)管，推 ?進(jìn)編制、財政、人事制 ?度改革，促進(jìn)黨風(fēng)廉政 ?建設(shè)和工作作風(fēng)進(jìn)一步 ?轉(zhuǎn)變。 ?一是進(jìn)一步建立健全機(jī) ?構(gòu)編制和人員經(jīng)費管理 ?辦法，實現(xiàn)人員編制、?人事關(guān)系、工資變動、 ?黨紀(jì)政紀(jì)和司法處理等 ?信息共享機(jī)制。 一、 ?目標(biāo)任務(wù) 認(rèn)真落實國 ?家和市有關(guān)政策規(guī)定， ?進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管 ?理，強(qiáng)化工資監(jiān)管，推 ?進(jìn)編制、財務(wù)、人事制 ?度改革，促進(jìn)黨風(fēng)廉政 ?建設(shè)和工作作風(fēng)進(jìn)一步 ?轉(zhuǎn)變。 ? 四、治理對象 ? （一）受黨紀(jì) ?政紀(jì)處分及司法處理， ?但工資待遇（含津貼補(bǔ) ?貼、補(bǔ)助，下同）、離 ?退休（退職）費未按規(guī) ?定處理到位的。 ?鄉(xiāng)黨委書記負(fù)責(zé)核查工 ?作的組織領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)小 ?組負(fù)責(zé)具體工作的組織 ?實施。通過專項治理，澄清 ?機(jī)構(gòu)編制、財政供養(yǎng)人 ?員工資 和工作關(guān)系底數(shù) ?，堅決糾正財政供養(yǎng)人 ?員“占編制、不上班、 ?吃空餉”等妨礙社會公 ?平正義的不正之風(fēng)和突 ?出問題。要認(rèn)真梳理全體人 ?員工作關(guān)系、工資發(fā)放 ?、在崗在位情況，做到 ?不漏人、不漏項、不隱 ?瞞、不作假，認(rèn)真核對 ?在校務(wù)公開欄內(nèi)的《機(jī) ?關(guān)事業(yè)單位人員情況統(tǒng) ?計表》和《機(jī)關(guān)事業(yè)單 ?位“吃空餉”問題自查 ?自糾情況統(tǒng)計表》，發(fā) ?現(xiàn)問題及時舉報，舉報 ?電話： 連鋒平 ?1360754121?9 電話： 3?067025）。要突出工作 ?重點，著力抓好自查清 ?理和審核整改工作，尤 ?其要嚴(yán)把審核關(guān)，逐人 ?逐單位進(jìn)行審查，做到 ?“六查”： 查 ?機(jī)構(gòu)編制實名制數(shù)據(jù)庫 ?、查身份、查調(diào)入調(diào)出 ?關(guān)系、查工資底冊、查 ?審批手續(xù)、查在崗情況 ?。成立清理 ?小組，在清理檢查過程 ?中各負(fù)其責(zé)。 1 2?、清查有無發(fā)放規(guī)范津 ?、補(bǔ)貼項目以外的其他 ?津貼、補(bǔ)貼。 ?其成員如下： ? 組 長： 連 ?鋒平 副組長： ? 陳朝暉 蔡紹東 蔡 ?文亮 傅相如 黃樹勛 ? 成 員： 陳 ?劍騫 方開興 陳開全 ? 陳光歲 鄭少青 吳 ?文忠 陳明紅 領(lǐng)導(dǎo)小 ?組下設(shè)辦公室。 ? （九）不在特定 ?工作崗位工作，違反規(guī) ?定領(lǐng)取特殊崗位津補(bǔ)貼 ?的。對匯總信息進(jìn)行復(fù) ?查，檢查信息是否有誤 ?；檢查是否有虛假信息 ?、瞞報和故意漏報、拒 ?報和無故遲報等。 （十一）弄虛作假 ?、占編制不上班，騙取 ?冒領(lǐng)財政資金的。鄉(xiāng)專項治理工作領(lǐng) ?導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)上