【正文】 人事部門咨詢。（進入試用期內(nèi)員工辭工需提前 30 日書面告之公司行政部，待公司審批后方可辦理離職） 轉(zhuǎn)正員后：新員工轉(zhuǎn)正后即成為公司的“正式職工”，可享受公司：提職、獎勵、假期、年假等等福利。大到組織籌備季度工作會議，小到篩選、修改新聞稿，每一個細小而瑣碎的工作都充實著我的生活 ，忙碌而滿足。全新的環(huán)境里，專業(yè)嚴格的工作制度代替了大學的自由隨意；來自四面八方的新同事取代了曾經(jīng)熟悉的同學；全新的崗位上，我們的任務由汲取知識轉(zhuǎn)變成發(fā)揮才干，我們的角色由激情洋溢的大學生變成愛崗 敬業(yè)的公司員工，我們的定位也由教育的接受者轉(zhuǎn)變?yōu)榧寄艿恼莆照?，這許許多多的巨大改變都需要我們?nèi)ゲ粩噙m應。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，在公司這個大舞臺展示自己，為公司的輝煌奉獻自己的一份力量！ 第三篇：入職 新員工入職說明 歡迎您加入 **公司，為了人力資源部能更好的辦理您的相關手續(xù)，請認真閱讀并填寫以下信息（請在方框選項中打√）。 三、新入職員工必須嚴格遵守公司的各項制度、流程。如有違反，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。 二、戶口檔案說明： 戶口所在地： 是否需要轉(zhuǎn)入公司集體戶：□需要□不需要 檔案存放單位名稱： 是否需要把檔案轉(zhuǎn)入公司□需要□不需要 三、是否應屆畢業(yè)生是□否□ 四、離職證明說明： (如果是應屆畢業(yè)生 ,可不填 四、五項 ) □有離職證明 □無離職證明： 本人承諾：已與及其它任何第三方單位無勞務、經(jīng)濟、法律糾紛，本人已與（原公司）辦完離職手續(xù)并已解除勞動關系，本人將在年月日前將離職證明交給公司。一貫的道德，仍然是我們行為的準繩；宏大的理想，仍然是我們不變的追求；不斷的求知，仍然是我們進步的動力；積極的進取，依然需要我們的秉承。 還記得今年 2