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村班子對照檢查材料(留存版)

2025-06-23 18:41上一頁面

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【正文】 思想交流不夠。想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向,有“干累了,歇口氣”的想法。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹立得還不牢固。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。但也有一些問題:一是民主集中搞得不好。 。比如:對總書記針對的群眾路線教育實(shí)踐活動的相關(guān)講話精神,支部都只是傳達(dá),沒有結(jié)合農(nóng)村的實(shí)際對黨員提要求。建立健全村規(guī)民約、村干部坐班值班制度并帶頭遵守,帶頭改善民風(fēng)民俗和制止農(nóng)村亂辦酒席的不好風(fēng)氣;嚴(yán)格執(zhí)行村務(wù)、黨務(wù)公開制度,落實(shí)“六議兩公開”,嚴(yán)格按制度辦事、按制度管人,在評低保、發(fā)補(bǔ)助等方面主動接受群眾監(jiān)督,做到公平公正,不優(yōu)親厚友,確保將惠民利民政策落到實(shí)處,確保重大事項(xiàng)、實(shí)施結(jié)果、民生民計(jì)決策公開、公平,讓群眾更加相信村干部、相信村兩委,讓大家有事都會想到村干部,確保“小事不出組、大事不出村”。還沒有自覺地把群眾對我們的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn),有些工作做的還不是那末使人滿意,小成即滿。在今后的工作中堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好村各項(xiàng)工作,樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,提高工作效率。有時主觀態(tài)度上比較積極,但行動上比較謹(jǐn)慎,缺乏一種積極向上、努力進(jìn)取的干勁和堅(jiān)持不懈的韌勁。不愿勞心費(fèi)力,害怕承擔(dān)責(zé)任,缺乏干事創(chuàng)業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛? (三)宗旨意識、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)。 二切實(shí)加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治教育。村兩委班子成員經(jīng)黨教育培養(yǎng)多年,在 政治上是堅(jiān)定的,在關(guān)系政治方向、政治原則的大是大非問題面前立場堅(jiān)定、旗幟鮮明,但也存在政治上不夠敏感的問題。像種樹項(xiàng)目,占了不少地,但是后期樹苗滯銷,不但沒有增加村級財(cái)政收入,反而浪費(fèi)了土地資源,損害了群眾利益。 在工作中有“軟怕躲退的現(xiàn)象,對矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任。 在平時辦事、辦會、生活 安排、給公務(wù)接待方面攀比其他村,和經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的村居比得多,和困難群體、貧困群眾比得少,過緊日子的觀念有所淡化,艱苦奮斗精神有所減退。 對有些工作缺乏干就干到最好的精神,缺乏徹底解決問題的狠勁,有時自我感覺良好,推一段看一段。比如在服務(wù)群眾“最后一步路問題上做的不好,對群眾反映的“出行難問題重視不夠,解決不力。雖然對中央的決策部署堅(jiān)決擁護(hù),但在具體落實(shí)上,屁股往往決定腦袋。要真正撲下身子,努力在群眾反映前,切實(shí)把問題解決好,不能解決的耐心跟群眾解釋好,切實(shí)改進(jìn)作風(fēng),多辦為民之事。 三、今后的努力方向和改進(jìn)措施 (一)努力方向 兩委班子的作風(fēng)決定村子上下的風(fēng)氣,班子的履職能力決定工作質(zhì)量的好壞。主要表現(xiàn)在馬克思主義功底不厚,政治理論水平不強(qiáng),忽視了在學(xué)習(xí) — 實(shí)踐 — 再學(xué)習(xí) — 再實(shí)踐的實(shí)踐論要求。具體表現(xiàn)在隨 著工作時間的不斷增長,工作激情、工作勁頭有所衰退,有松懈想法 。查事多,查人少,存在“老好人”思想,督辦檢查流于形式。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。二是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動。 ,樹立發(fā)展意識,帶領(lǐng)全村 黨員群眾和全縣同步小康。這些問題雖然都基本改正了,但是想著八路軍不拿群眾一針一線,那是魚水情,我們吃吃喝喝變成哦蜻蜓點(diǎn)水沒得感情。 。 第二篇:村班子對照檢查 **黨支部班子對照檢查材料 ( 2021年 8 月) 在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中,我們村始終按照中央、省市、縣的安排部署,認(rèn)真開展各項(xiàng)工作,組織黨員深入學(xué)習(xí)上級精神,深入到家家戶戶中征求大家對支部和支部一幫人的意見建議, 特別是對照文朝榮等先進(jìn)典型和“不誠信、不公正、不團(tuán)結(jié)、不民主、不思變”等方面深入查找存在的問題。因此,解決“四風(fēng)”問題的 根本是班子隊(duì)伍自身的建設(shè),要以踏石留印、抓鐵有痕的精神,打造一支有堅(jiān)定理想信念、精誠團(tuán)結(jié)的班子;身體力行、率先垂范、務(wù)實(shí)高效的班子;改革創(chuàng)新、敢為人先、有所作為的班子;政治立場堅(jiān)定、踏實(shí)干事的班子。 (二)對改造世界觀的持續(xù)性認(rèn)識不足。擔(dān)當(dāng)精神不夠,吃苦精神削減,自滿思想萌發(fā),小滿即安 。 日常工作中存在憑經(jīng)驗(yàn)辦事。 工作安排較多,輕跟進(jìn)、檢查。 在工作目標(biāo)上,缺乏追求。對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。已有制度中,有的不適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求,有的存在針對性操作性不強(qiáng)的問題。主動深入群眾了解訴求。工作憑喜好,對群眾的要求不能一一解決。在中央八項(xiàng)規(guī)定出臺之前,每次組織活動和會議,都要組織參會人員吃飯,怕人家會認(rèn)為村里面“小氣”,村支書“不懂事”。沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求,沒有按照習(xí)總書記要求謀事創(chuàng)業(yè),是缺乏敢于 擔(dān)當(dāng)、敢闖敢干、敢為人先的精神??陀^上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。在工作中牢固樹立群眾觀,牢記群眾是權(quán)力的主體,保證決策從“群眾 中來”,充分發(fā)揚(yáng)民主,決策后及時到“群眾中去”,以服務(wù)群眾為工作的宗旨。修路、建設(shè)等工作有時缺少跟蹤督導(dǎo),工作時緊時松,對制約拆遷推進(jìn)的關(guān)鍵問題、難點(diǎn)問題解決、落實(shí)還不夠,進(jìn)展還不夠快。班子成員的政治素質(zhì)和組織原則有待進(jìn)一步提高,沒有充分發(fā)揮揚(yáng)長避短和相互配合的凝聚力和戰(zhàn)斗力,班子成員的主觀能動作用和整體效能發(fā)揮不夠充分。 二、產(chǎn)生問題的原因 (一)政治理論 學(xué)習(xí)抓得不緊、不實(shí),缺乏黨性鍛煉。黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,暢通和拓寬群眾訴求反映渠道制度,干部作風(fēng)狀況考核評價等機(jī)制都需要進(jìn)一步完善細(xì)化。 五、主動了解群眾的訴求,增強(qiáng)工作的預(yù)見性,著力解決民生問題。村兩委班子對照檢查材料。平時抓工作安排布置多、督促檢查少,考核獎勵多、責(zé)任追究少,上下聯(lián)動、齊抓共管的合力尚未形成。工作上“不騎馬,不起牛,騎個毛驢趕中游,因循守舊,按部就班、安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取。習(xí)慣了大手大腳辦事,對水、電、辦公用紙等公共資源缺乏節(jié)儉意識,缺少嚴(yán)格制度約束,對鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象制止不力。 平時向群眾宣傳黨的政策和要求沒有做到家喻戶曉,人人皆知,導(dǎo)致部分群眾對一些政策不理解,對集體事業(yè)不關(guān)心、甚至不配合。 三是存在做表面文章的問題。有時候認(rèn)為理論功底、理論素養(yǎng)是對領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,村級干部主要是完成具體任務(wù),抓好工作落實(shí)才是硬功夫,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)的主動性自覺性不強(qiáng),對意識形態(tài)領(lǐng)域的新情況缺少鑒別力。 三是切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。有的對科學(xué)政績觀、事業(yè)觀理解不全面,有時放松了黨性修養(yǎng)的要求,放松了對增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我 提高能力的重視,放松了對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求。管理制度雖然有了,但存在“掛在墻
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