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青年干部座談會發(fā)言稿5則范文(留存版)

2025-06-15 11:48上一頁面

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【正文】 支持幫助你、堅決反對你、懶得理你惹你的各色人等打交道。 三是人生創(chuàng)造價值。 在今后的工作中,我將以這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)為新的起點,突出學(xué)以致用,重點提升三方面的能力: 一、勤學(xué)善思,努力提升學(xué)習(xí)能力 隨著油田滾動勘探開發(fā)難度的逐漸加大,研究技術(shù)和手段也在不斷更新。隨著物質(zhì)條件的改善、交通設(shè)施的便利,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”現(xiàn)象日益普遍化,早晚圍著輪子轉(zhuǎn),中午圍著桌子轉(zhuǎn),進村開車子、開會喊號子,甚至于工作習(xí)慣用電話、手機遙控指揮,有事怕下村、下村蹲不住。 四是考評“短路”,對干部的工作考評缺乏科學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn),導(dǎo)致干部的政績觀唯上不唯下,甚至缺乏相應(yīng)的問責(zé)機制。按照學(xué)習(xí)制度規(guī)定,通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、調(diào)研,提交學(xué)習(xí)心得或調(diào)研報告等文字材料,開展干部交流工作經(jīng)驗座談會,以老鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)驗座談、新老干部結(jié)對、聯(lián)村干部講聯(lián)村故事等形式來落實學(xué)習(xí)實踐成果,不斷增強干部適應(yīng)形勢發(fā)展變化的工作能力。這個笑話從反面說明了群眾路線是我黨的生命線,工作作風(fēng)關(guān)系黨的形象 ,關(guān)系人心向背 ,關(guān)系黨和人民事業(yè)的成敗。) 二是意識“短淺”,一些部門人浮于事,人事臃腫,工作分工不清、職責(zé)不明,導(dǎo)致責(zé)任意識、宗旨意識薄弱,表現(xiàn)在工作上疲沓、紀(jì)律上散漫。一是規(guī)范學(xué)習(xí)制度,完善黨委中心組、周一夜學(xué)、外出培訓(xùn)等學(xué)習(xí)制度,制定學(xué)習(xí)目標(biāo)和內(nèi)容,實行集中 學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合機制,并建立學(xué)時累計制,加強監(jiān)督考核,將學(xué)習(xí)情況與年終評優(yōu)掛鉤。其次是加強干部隊伍建設(shè),要求干部嚴(yán)守工作紀(jì)律、勞動紀(jì)律,遵守機關(guān)值班、簽到、值夜、請銷假等各項工作制度,堅決貫徹好四條禁令,認真落實“問題在一線解決、工作在一線推進、業(yè)績在一線創(chuàng)造”的工作制度,嚴(yán)格執(zhí)行首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制度,樹立典型、表彰先進,增強干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 說起 2021 年的掛職生涯,至今還覺得有些羞愧,當(dāng)時我剛得知自己將到 XXX 掛職時,內(nèi)心是有些飄飄然的,一邊感謝于領(lǐng)導(dǎo)的認可,一邊對自己取得的小成就沾沾自喜。謝謝大家。 “猛將 必起于卒伍,良相必出于州郡”。崗位意味著責(zé)任,更意味著干事責(zé)任,完成好自己的每項工作,是職責(zé)所在、責(zé)無旁貸。一是充分運用夜學(xué)、會議、多媒體、遠程網(wǎng)絡(luò)平臺等各種宣傳渠道,全方位強調(diào)三個教育,即黨性修養(yǎng)教育、品德修養(yǎng)教育、道德修養(yǎng)教育,強化干 部隊伍宗旨意識、責(zé)任意識?!熬频角伞钡谋澈笫枪罾速M,“政策放寬”的背后是權(quán)力濫用,吃喝多一餐,老百姓的實事就少做一件,群眾利益就損害一分。其次是加強干部隊伍建設(shè),要求干部嚴(yán)守工作紀(jì)律、勞動紀(jì)律,遵守機關(guān)值班、簽到、值夜、請銷假等各項工作制度,堅決貫徹好四條禁令,認真落實“問題在一線解決、工作在一線推進、業(yè)績在一線創(chuàng)造”的工作制度,嚴(yán)格執(zhí)行首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制度,樹立典型、表彰先進,增強干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是規(guī)范學(xué)習(xí)制度,完善黨委中心組、周一夜學(xué)、外出培訓(xùn)等學(xué)習(xí)制度,制定學(xué)習(xí)目標(biāo)和內(nèi)容,實行集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合機制,并建立學(xué)時累計制,加強監(jiān) 督考核,將學(xué)習(xí)情況與年終評優(yōu)掛鉤。) 二是意識“短淺”,一些部門人浮于事,人事臃腫,工作分工不清、職責(zé)不明,導(dǎo)致責(zé)任意識、宗旨意識薄弱,表現(xiàn)在工作上疲沓、紀(jì)律上散漫。這個笑話從反面說明了群眾路線是我黨的生命線,工作作風(fēng)關(guān)系黨的形象 ,關(guān)系人心向背 ,關(guān)系黨和人民事業(yè)的成敗。作為一名年輕員工,非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們提供這次學(xué)習(xí)提升的機會,也深深感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視。 二是工作上創(chuàng)特色。人生和事業(yè)的成功都不單只靠智商。 一是要增強學(xué)力。浮躁是青年同志健康成長的大忌,是我們事業(yè)發(fā)展的絆腳石。所以我們青年干部必須培養(yǎng)并保持自己持久、旺盛的學(xué)習(xí)力,不斷從工作、生活中吸取營養(yǎng),才能始終跟上時代的步伐,符合工作的節(jié)拍。對此,我們要辯證地看待,既要有打破常規(guī),不拘一格降人才的勇氣,也要嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用程序,堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則。這些素質(zhì)和能力不是一朝一夕所能形成的。正是靠著忠誠于使命、忠誠于職責(zé)的執(zhí)著精神,他沒有被任何困難所嚇倒,出色地完成了在別人看來好似“天方夜譚”的任務(wù)。作為年輕干部,我覺得更應(yīng)該像羅文一樣,做一個合格的“送信人”。盡管大家處在不同的崗位,但都為蓮花經(jīng)濟社會建設(shè)發(fā)揮了積極作用,而且在個人的成長上也有很多感悟和體會。在縣委十三屆三次全體 (擴大 )會上,進一步提出要以“四區(qū)”目標(biāo)為龍頭,加快“四大園區(qū)” (省級生態(tài)工業(yè)園、文化產(chǎn)業(yè) 園、荷花博覽園、新城教育園 )建設(shè),突出“六個重點” (蓮江開發(fā)、花節(jié)活動、基礎(chǔ)設(shè)施、民生工程、社會管理、黨的建設(shè) ),推進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略。沒有方向,就沒有生活。這說明羅文自己積極主動地承擔(dān)了這項工作任務(wù),而沒有表現(xiàn)出一絲猶豫和遲疑,更沒有討價還價。一直以來,縣委十分重視年輕干部的培養(yǎng),積極為年輕干部提供眾多可以充分鍛煉自己的平臺,營造年輕干部成長的良好環(huán) 境。 我于 20XX 年進入邗上街道工作,八年來,我分別在社保所、黨政辦、人武部、安委辦、城管科等多個崗位進行鍛煉,在街道領(lǐng)導(dǎo)無微不至地關(guān)懷下,在同事熱心幫助下和自身努力下,我在各方面都得到了一定的提升。寬容需要一種修養(yǎng)、一種勇氣。 第三,要堅持深入作風(fēng)。 二是要增強閱歷。境由心造,你經(jīng)常自我振奮精神,調(diào)整狀態(tài),烏云也會為你讓路。當(dāng)一個人富得只剩下錢的時候,他也就是窮得只有錢。 三、牢記宗旨,努力提升自律能力 作為一名青年干部,在今后日常工作和生活中,我要始終保持清醒頭腦,牢記使命宗旨,堅持勤政廉政。 吃喝成風(fēng)、追逐享受。為何 ?因為任何的教育 ,都改變不了人性。二是搶抓機遇、真抓實干。造成干部與老百姓有了等級 感、距離感、疏遠感,從而脫離了群眾,從群眾中來,到群眾中去,一切為了群眾,一切依靠群眾成了一句空話?,F(xiàn)行干部考核往往體現(xiàn)在年終考核上,只要不做違法違紀(jì)的事情 ,往往組織測評、民主推薦和考核很容易通過,導(dǎo)致干部活力不強。 (三)轉(zhuǎn)變作風(fēng),增強干部工作執(zhí)行力。時光如 梭,轉(zhuǎn)眼間,我已在系統(tǒng)內(nèi)工作近三年了,這三年里,我先后在 XXX、 XXX、 XXX 等崗位上進行鍛煉,在領(lǐng)導(dǎo)的教育、同事的幫助以及自身的努力下,我在各個方面都有了顯著的提升,同時也清楚的認識到了自己作為青年干部所存在的不足以及今后努力的方向。我們這一代青年人,身處于社會飛速發(fā)展、物質(zhì)條件富足、國家繁榮昌盛的盛世中,同時我們肩上的責(zé)任與使命也分外的沉淀。會收獲成功和喜悅,也會面臨困難和壓力,正確看待一時的成敗得失,使順境逆境都成為人生的財富而不是人生的包袱。 一、提高黨性修養(yǎng),堅持理想信念,與時代主題同心同向。一是純潔思想,轉(zhuǎn) 變作風(fēng)。干部作風(fēng)不好 ,是因為他們沒有為人民服務(wù)的思想 ,教育好了 ,問題就解決了。 素質(zhì)偏低、紀(jì)律不強。三是落實責(zé)任、勇于擔(dān)當(dāng)。 三、加強干部隊伍建設(shè)、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的幾點做法 (一)強化宣傳,營造“五型爭創(chuàng)”氛圍。上級檢查考核,吃喝搞好關(guān)系;下村指導(dǎo)工作,吃喝接受敬意;兄弟單位來“取經(jīng)”,吃喝盡地主之誼。 以上就是我參加此次青年干部培訓(xùn)班的一些感悟。 四是積極創(chuàng)造夢想。要保有并不斷維護好一股闖勁、干勁、拼勁、創(chuàng)造勁,一直到老也不放松,那這一輩子絕對不白活。這里也存在一個以勤補拙的問題。欲掃天下,先凈一室,九層之臺,起于累土。 四、“讓我們做得更好” 工作中布滿了問號,工作也永遠是一個逗號,工作要永遠追求感嘆號。 一、“知而獲智,智達高遠 —— 用智慧丈量世界 !” 這句廣告詞為我們闡述的是一種學(xué)無止境、智慧無邊的思想,鼓勵我們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),用知識武裝自己的頭腦,用智慧改造我們的世界理念??h委將進一步深化干部人事制度改革,堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x人用人標(biāo)準(zhǔn),樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實干、重視基層、鼓勵創(chuàng)新、群眾公認等用人導(dǎo)向,切實關(guān)注觀念新、視野寬、有活力、有潛力的年輕干部,通過拓寬培訓(xùn)渠道、改進選拔方式、多崗交流任職、下派掛職鍛煉等方式,進一步建立健全年輕干部培養(yǎng)、選拔、鍛煉的長效機制。在現(xiàn)實生活中,有許多年輕干部光有一腔抱負,卻拿不出實際行動,等著天上掉餡餅,結(jié)果竹籃打水一場空。羅文也是如此,在他的心中只
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