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醫(yī)院運營管理信息系統(tǒng)建設(shè)用戶需求(留存版)

2025-04-01 00:25上一頁面

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【正文】 可分別向部門主管和員工發(fā)送簽定合同通知、續(xù)簽合同通知等郵件,提高工作效率。 在醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略的指導(dǎo)下,建立基于平衡計分卡為主導(dǎo)的各類業(yè)務(wù)科室的績效考評體系,有效調(diào)動科室主任以及員工的工作積極性。 、內(nèi)部調(diào)整、減少等變動的定義方式,并且這些變動完全與財務(wù)處 理同步,保證資產(chǎn)的實際與資產(chǎn)的賬面處理嚴(yán)格一致,明確資產(chǎn)的狀態(tài)和責(zé)任人; ,資產(chǎn)變動的批量處理,實物資產(chǎn)賬與固定資產(chǎn)賬批量同步; 6 、保養(yǎng)維護等信息預(yù)警提示。 庫齡查詢分析,安全庫存量提示報警 等功能,實現(xiàn)對物資的使用期和保質(zhì)期的追蹤、查詢和監(jiān)控。 支持序列號管理,一物一號,高值耗材使用與收入自動匹配稽核,并能追蹤到使用病人,實現(xiàn)高值耗材的全程跟蹤。 靈活的權(quán)限劃分,支持操作權(quán)限、制單權(quán)限、查 詢權(quán)限、報表權(quán)限、審批權(quán)限、授權(quán)權(quán)限等交叉精細的權(quán)限控制。 3 系統(tǒng)運行的穩(wěn)定、可靠性 系統(tǒng)作為 醫(yī)院 信息化系統(tǒng)中的關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng)之一,系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性將關(guān)系到 整 個醫(yī)院經(jīng)營管理 日常工作,因此系統(tǒng) 必須支持在高并發(fā)大數(shù)據(jù)量情況下的運行效率和和穩(wěn)定性 。 3. 建立對固定資產(chǎn)的全生命周期管理和全過程跟蹤,實現(xiàn)資產(chǎn)的動態(tài)自動核對,對大型醫(yī)療設(shè)備進行單機核算和考核,實現(xiàn)按單機的成本效益分析、單機使用效率分析,為資產(chǎn)的管理、分配、購置提供有力的數(shù)據(jù)支持。 1 附件: 上海新華醫(yī)院 醫(yī)院 運營管理信息系統(tǒng) ( HRP) 建設(shè) 用戶 需求 一、 項目背景及必要性 (一) 國家衛(wèi)生改革政策對醫(yī)院運營管理提出了新的要求 2021年 4月通過的《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》和《 20212021年深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案》。 2.建立物資耗材的分類管理模式,針對醫(yī)院不同類型物資耗材提供不同的管理方法和管理流程,使其在采購、入庫、領(lǐng)用申請、調(diào)撥、出庫、消耗、應(yīng)付款等各個環(huán)節(jié)上的 都體現(xiàn)出最優(yōu)化的流程處理模式。 新系統(tǒng)需符合申康 醫(yī)聯(lián) 系統(tǒng) 相關(guān)接口規(guī)范 ,如申康成本核算系統(tǒng)、資產(chǎn)監(jiān)管系統(tǒng)、績效管理系統(tǒng)等 。保障醫(yī)院各項數(shù)據(jù)在專業(yè)的控制管理平臺上,醫(yī)院成本控制管理流程中的每一個關(guān)鍵步驟,如編制、審批、下發(fā)、查詢等都在預(yù)先設(shè)定的管理權(quán)限的控制之下,確保醫(yī)院數(shù)據(jù)信息的安全性。 支持物資在線請領(lǐng)、配送管理模式,能實現(xiàn)物資領(lǐng)用的定額控 制,支持物資請購、領(lǐng)用的審批流程自定義。 、周期盤點、永續(xù)盤點和當(dāng)日進出庫盤點等多種盤點方法,提供處理各種盤點所需要的業(yè)務(wù)功能。 支持資產(chǎn)的多種變動操作,比如資產(chǎn)的人員變動、部門變動、地點變動、單位變動、價值變動等操作,支持綜合變動和批量變動操作。 支持對醫(yī)院、科室、病區(qū)以及到個人的各種層級考核。支持批量簽定、變更、解除 /終止勞動合同。 統(tǒng)計報表 人事部人才資源報表統(tǒng)計、工資年報統(tǒng)計;能快速準(zhǔn)確查詢、統(tǒng)計任何需要的人事數(shù)據(jù),能根據(jù)實際需要繪制報表格式并生成統(tǒng)計數(shù)據(jù),對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行反查;對人事數(shù)據(jù)可進行按歷史點統(tǒng)計,如各年度統(tǒng)計。 在預(yù)算控制上: ( 1)根據(jù)預(yù)算方案,對采購環(huán)節(jié)和使用環(huán)節(jié)、財務(wù)環(huán)節(jié)上,加強對物資材料預(yù)算的定額控制,形成對辦公用品、低耗品、印刷品、一般耗材、高 值耗材等“五品”的監(jiān)控管理??蛇x性能監(jiān)控、電源管理,漏洞和補丁管理模塊并整合入統(tǒng)一平臺;可選虛擬機管理,虛擬機遷移( P2V,V2V,V2P)整合入統(tǒng)一平臺。 時間管理協(xié)議 支持標(biāo)準(zhǔn)的 NTP協(xié)議,實現(xiàn)時間 同步。 的要求 三年上門保修 2 六、 其他要求 (一 ) 投標(biāo)人資質(zhì)要求 具有 ISO 9000國際質(zhì)量管理體系認證證書; 具有軟件企業(yè)認定證書 或高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì)證書; 具有獨立法人地位的企業(yè)或事業(yè)單位 , 注冊資金不低于 200萬元。 投標(biāo)文件模塊或功能如 有缺失,允許在系統(tǒng)實施過程中按照招標(biāo)人要求進行現(xiàn)場開發(fā)或功能增加,但不能額外增加任何費用。 (五 ) 工期 合同簽訂后 180天內(nèi)完成系統(tǒng)建設(shè)。 1 系統(tǒng)必須具有良好的二次開發(fā)平臺,能夠以最小的代價實現(xiàn)快速的二次開發(fā)以滿足醫(yī)院個性化及集成應(yīng)用的需求,開發(fā)后的產(chǎn)品能與標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品一起實現(xiàn)平滑升級; 1 投標(biāo)人要提供詳細的實施組織設(shè)計方案、人員培訓(xùn)計劃。5% 35mA( 條碼閱讀器 60 mA) 工作環(huán)境:工作溫度 0oC +45oC 。對微軟的漏洞提供當(dāng)日的響應(yīng) SSL檢測 支持對 SSL 加密流量中的攻擊進行檢測 3.性能要求 (帶 *為必備指標(biāo)) 指標(biāo)項 性能指標(biāo)要求 *吞吐量 系統(tǒng)具備 10Gbps網(wǎng)絡(luò)吞吐量 *并發(fā)會話數(shù) 支持 500萬的并發(fā)連接 4.管理要求 (帶 *為必備指標(biāo)) 管理方式 支持 GUI的管理方式,攻擊可以分級報警,同時提供日志報表功能。 支持多維分析技術(shù)( ROLAP、 MOLAP) 支持在多維分析中鉆取、切片、切塊、并可鉆透至明細數(shù)據(jù) 五、 系統(tǒng)所需硬件要求 數(shù)據(jù)庫 及應(yīng)用 服務(wù)器技術(shù)指標(biāo)需求 數(shù)據(jù)庫服務(wù)器( 2臺) 總體要求 子系統(tǒng) 詳細技術(shù)規(guī)范要求 外型 服務(wù)器類型 標(biāo)準(zhǔn)機架式服務(wù)器 ,高度 ≤ 4U 處理器 *處理器類型 Intel 7530系列 六核至強處理器 芯片組 *處理器配置數(shù)目 4個 *處理器實配規(guī)格 7500系列處理器主頻≥ CPU緩存 封裝于處理器內(nèi)的三級緩存≥ 18MB 內(nèi)存 *內(nèi)存配置 要求 32GB DDR3內(nèi)存,最大可擴充至≥ 1TB 內(nèi)存擴展能力 最大可擴充≥ 256GB 11 存儲 *內(nèi)存可靠性 支持鏡像內(nèi)存保護,支持在線備援內(nèi)存保護,支持內(nèi)存查多位錯糾多位錯技術(shù) (高級 ECC或 Chipkill) *陣列卡 原廠集成 SAS陣列控制器,≥ 256GB 帶電池或 Flash保護高速讀寫緩存 網(wǎng)絡(luò) *支持陣列類型 支持 Raid 0,1,0+1,5,5+0 *內(nèi)部存儲配置 ≥ 4塊 300GB 1萬轉(zhuǎn)熱插拔 SAS硬盤 *內(nèi)部存儲容量 ≥ 8塊 SAS 6G接口熱插拔硬盤 *系統(tǒng)設(shè)置可靠性 主板包含冗余的系統(tǒng) ROM 網(wǎng)卡 ≥ 4塊千兆多功能網(wǎng)口,必須支持 TOE功能;另有一個獨立的 100M管理網(wǎng)絡(luò)端口 I/O 光纖通道適配卡 配置兩塊 4G光纖通道主機適配卡 可用性 *I/O控制性 至少支持≥ 10個 PCIE/PCIX插槽 * I/O插槽兼容性 可同時支持 PCIE與 PCIX插槽 電源 ≥ 4個熱插拔冗余電源 綠色節(jié)能環(huán)保 風(fēng)扇 熱插拔冗余系統(tǒng)風(fēng)扇 *綠色節(jié)能環(huán)保 服務(wù)器支持節(jié)能與電源功率峰頂 ,即為服務(wù)器設(shè)定相應(yīng)功率值在任何運行狀態(tài)下服務(wù)器功率不超出 ,母板包含節(jié)能部件 ,可動態(tài)對服務(wù)器各部件進行節(jié)能控制 . 可管理 系統(tǒng)的管理要求 要求免費提供同時管理服務(wù)器與存儲一致的原廠統(tǒng)一硬件管理平臺;可自動發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)內(nèi)的服務(wù)器設(shè)備 /與服務(wù)器連接的存儲設(shè)備 ,并對這些設(shè) 備的運行狀況 /配置狀況 /部件健康狀況進行監(jiān)控 。 預(yù)算編制: 包括預(yù)算方案的選擇、預(yù)算項目的篩選、預(yù)算周期的定義、預(yù)算責(zé)任中心的定義、預(yù)算報表審批流程定義及執(zhí)行過程監(jiān)控、支持帳套數(shù)據(jù)取數(shù)、預(yù)算數(shù)據(jù)的引入等。 工資管理 對各種人員進行日常工資管理,如在職人員工資、離退人員工資等,系統(tǒng)中可根據(jù)最新的各種工資標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置工資標(biāo)準(zhǔn)表及工資計算公式,對人員工資合計等工資項目進行自動計算,并對計算出的工資進行審核歸檔,最終確定人員工資。 人員多職稱管理,如該人員同時具有主任醫(yī)師職稱、教授職稱,統(tǒng)計可按統(tǒng)計口徑的不同(如教編統(tǒng)計、衛(wèi)編統(tǒng)計)進行分別統(tǒng)計。 ,資產(chǎn)品評估可支 持多項內(nèi)容的變更 (四 ) 績效管理 符合衛(wèi)生主管部門要求和醫(yī)療行業(yè)特點的績效管理產(chǎn)品。 支持以資產(chǎn)卡片為中心的檔案管理,能夠?qū)崿F(xiàn)資產(chǎn)卡片的自定義,根據(jù)不同資產(chǎn)的管理要求定義資產(chǎn)卡片模板。 ,與會計總賬和明細賬的自動核對。 ? 系統(tǒng) 提供數(shù)據(jù)自動備份和手動備份兩種方式,對于 能夠定時進行 自動數(shù)據(jù)備份 。 支持審批過程查詢,可以查詢當(dāng)前單據(jù)審批狀態(tài) 。新系統(tǒng)與 醫(yī)院 HIS應(yīng)有明確的系統(tǒng)邊界,基礎(chǔ)字典(如科室、人員、價表等)由 HIS提供。 5.摒除信息孤島:規(guī)范其他業(yè)務(wù)運行,摒除信息孤島,實現(xiàn)各個系統(tǒng)互聯(lián)互通數(shù)據(jù)共享,把醫(yī)院所有的信息系統(tǒng)納入到一個整體的管理信息平臺之上,實現(xiàn)數(shù)字化醫(yī)院建設(shè)目標(biāo)。 (二)物資財務(wù)業(yè)務(wù)一體化綜合運營的管理是醫(yī)院自身發(fā)展的客觀需要 醫(yī)院要用 合理的 較少的投入取得 更 好的醫(yī)療服務(wù)效果,在滿足社會需求,注重社會效益的同時,獲得相應(yīng)的經(jīng)濟效益,從而提高醫(yī)院自身的生存與發(fā)展能力,增強內(nèi)部控制和抵御風(fēng)險能力。另外, 本 系統(tǒng) 與其他 軟、硬件產(chǎn)品 或第三方產(chǎn)品的 選擇上 , 要 能支持主流的成熟 產(chǎn)品,以保證系統(tǒng)安全、可靠地運行。 可維護性、可升級性 系統(tǒng)采用結(jié)構(gòu)化、層次化設(shè)計結(jié)構(gòu),使系統(tǒng)易于維護和升級,系統(tǒng)采用模塊化設(shè)計,并保證各版本之間具有良好的兼容性,不會因為系統(tǒng)中某些模塊的改變而影響整個系統(tǒng)的正常運行。 管理查詢系統(tǒng): 4 運 營管理系統(tǒng)必須建立完整的管理查詢和主動信息發(fā)布平臺,能方便地設(shè)置查詢和閱讀權(quán)限,靈活定制查詢和發(fā)布內(nèi)容,讓各級管理者能全面地、適時掌握相關(guān)信息,從而有力地支 持其進行及時的評價和管理決策。 支持物品的多單位管理,能夠?qū)ξ锲返牟煌攘繂挝贿M行換算。 /明細表貨位余額表,庫存貨位交叉表,庫存貨位明細賬,庫存明細賬,庫存實存余額表,庫存余額表,未提貨物品匯總表 /明細表,領(lǐng)用出庫物品匯總表 /明細表,物品盤點空表等,提高庫存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率,優(yōu)化庫存資金占用。支持設(shè)備收入成本數(shù)據(jù)的自動采集與手工錄入兩種方式。 績效管理與戰(zhàn)略管理緊密相連,實現(xiàn)戰(zhàn)略績效一體化;績效系統(tǒng)與其他系統(tǒng)緊密集成,自動取出關(guān)鍵績效數(shù)據(jù),保證績效考核數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確及時。 統(tǒng)一管理培訓(xùn)需求 可以統(tǒng)一管理各部門的培訓(xùn)需 求,包括時間、課程等,便于培訓(xùn)的組織。 員工查詢,可基于姓名、電話、 EMAIL、部門、崗位等查詢他人信息 支持員工的考勤信息瀏覽 支持員工的工資信息瀏覽 支持員工的保險福利信息瀏覽 支持員工瀏覽、提交本人的培訓(xùn)需求 支持員工維護本人的培訓(xùn)成績 支持員工瀏覽本人的人事合同信息 領(lǐng)導(dǎo)自助 通過自定義查詢條件,實現(xiàn)人員、部 門、崗位的日常查詢。 資金預(yù)測管理: 通過收支預(yù)算,和應(yīng)收應(yīng)付情況,以及資 金的時間價值,預(yù)測出一定期間內(nèi)醫(yī)院資金的可用額度。系統(tǒng)具備冗余的電源,冗余硬盤。 訪問控制 支持基于硬件方式的數(shù)據(jù)包訪問過濾,數(shù)據(jù)包過濾不能影響交換機的轉(zhuǎn)發(fā)性能。 除了本文件中技術(shù)規(guī)格要求的以外,投標(biāo)響應(yīng)的 技術(shù)指標(biāo)均應(yīng)符合相應(yīng)的國家標(biāo)準(zhǔn)或國際標(biāo)準(zhǔn)。 在項目質(zhì)保期內(nèi),必須安排不少于 1名技術(shù)工程師駐扎現(xiàn)場負責(zé)售后維護工作; 硬件設(shè)備 保修條款,詳見硬件要求列表。 投標(biāo)人必須為
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