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聘用合同匯編9篇(留存版)

2025-04-05 21:01上一頁面

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【正文】 身份證號碼:  代表(簽字) 戶口所在地地址:  聯(lián)絡方式:  簽約時間: 年 月 日 簽約時間: 年 月 日聘用合同 篇3  甲方:  乙方: 身份證號碼:  甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂如下聘用合同條款,共同遵照履行。并嚴格執(zhí)行和管理。聘期滿前壹月  經(jīng)甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。  嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕?! 〉诙l 工作崗位員工聘用合同范本甲方根據(jù)任務需要及乙方崗位意向,安排乙方擔任, 工作,甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn),在征求乙方意見的情況下,可以調(diào)整乙方的工作崗位?! 〗?jīng)聘用雙方當事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除?! 〉诰艞l 違反和解除和聘用合的經(jīng)濟補償  聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議,甲方要求解除聘用合同的,甲方按受聘人當月工資標準增發(fā)一個月工資的經(jīng)濟補償給乙方?! ∷摹趧訄蟪旰捅kU福利待遇  乙方的工資標準為元1000/月?! 【?、其他事項  本勞動合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,勞動合同聯(lián)社機關(guān)備存一份?! 《?、乙方同意按照甲方的要求,按時完成甲方規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的質(zhì)量標準?! ∷摹⒎募追降念I(lǐng)導和管理,積極完成規(guī)定的工作任務?! ×⒁曳接邢铝星樾沃坏?,甲方可以隨時解除勞動合同:  (一)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的?! ∪?quán)利與義務  1.甲方應向乙方明確工作職責,提供必要的工作條件,保護乙方的合法權(quán)益。  七、聘用協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可通過協(xié)商修正補充?! 〉谄邨l:合同的生效  本合同自雙方簽字蓋章后生效?! ?.乙方有下列情形之一,甲方不能依據(jù)上款(1)-(3)項規(guī)定解除聘用協(xié)議: ?。?)患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。聘用合同 篇8  崗位聘用協(xié)議  甲方:  乙方: 身份證號: 聯(lián)系電話:  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)制度的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款?! ?四)勞動合同中另有約定的終止條件出現(xiàn)的?! 趧蛹o律  乙方應在合同期內(nèi)遵守以下紀律:  一、主動學習并嚴格遵守國家的法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度。  本合同生效日期為__年__月__日。 ?、菀云墼p、脅迫的手段或者乘人之危簽訂勞動合同,致使勞動合同無效的。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作地點和工作崗位?! ≌莆丈虡I(yè)秘密的乙方離職后,同意在3個月內(nèi)不到生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務且具有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,也不自己生產(chǎn)與甲方有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務?! ∫曳饺邕`反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,甲方按單位有關(guān)規(guī)定給予適當經(jīng)濟處罰?! 【?、本合同一式四份,甲方具體部門、乙、丙三方,甲方人事處各一份(無丙方時為一式三份)  甲方負責人(簽章)________年____月____日  具體應聘部門負責人:________年____月____日  乙方(簽)________年____月____日  丙方(簽)________年____月____日聘用合同 篇5  甲方:  乙方:  甲、乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則簽訂本合同?! ο嚓P(guān)技術(shù)工作,依法要求相應資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生、技師由醫(yī)務科,護士由護理部,其他人員由院辦  公室協(xié)助指導)  聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動,工作能力強,或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻,同時符合用人調(diào)入標準,雙方自愿的前提下,可考慮辦理調(diào)動手續(xù)?! ∫曳交疾』蛘叻且蚬へ搨?,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的?! 。ㄈ┮曳桨凑諐徫宦氊熞蟀磿r完成甲方規(guī)定的工作任務,達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。  乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬?! ∑赣煤贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按乙方在本單位工作年限,工作時間每滿一年發(fā)給相當一個月工資的經(jīng)濟補償金。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同?! 〉诙l 工作崗位  甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向確定乙方工作崗位為 銷售經(jīng)理 ,并根據(jù)公司管理制度中《銷售經(jīng)理崗位責任》明確乙方的具體權(quán)限和職責。乙方在施工過程中違約甲方可以扣取保證金、責令乙方整頓、停工直至解除合同。  3) 不得拖欠工人工資、保險?! ?) 按規(guī)定交齊平帳票據(jù)后由甲方為乙方開據(jù)發(fā)貨票。傷亡事故為零。由甲方與材料供應商簽訂材料供應合同?! ?) 對使用的設備要妥善保管、使用、定期保養(yǎng),并按規(guī)定繳納租金(記入其他支出費用),損壞設備按價賠償?! ”竞贤皇絻煞菁滓译p方各一份?! ∫曳阶孕修k理養(yǎng)老保險、待業(yè)保險和其它社會保險。 ?。?)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的?! 〉谄邨l 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償  經(jīng)聘用合同當事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的,甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過十二個月。  主持公司生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。乙方工資的構(gòu)成和標準如下:  1:月基本工資 元  2:月通迅費 元  3:甲方為乙方繳納工傷保險費 4:甲方按開采量每噸按 元提成給乙方?! ∑赣闷谙硎芩诓块T(科室)相應職稱獎金,具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定,報院財務備案?! ∫曳揭蜻`章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應后果,必要時甲方單方面解聘,扣除保證金?! 〖追綉鶕?jù)國家、政府府和單位有關(guān)規(guī)定,及時調(diào)整乙方工資?! ?4)嚴重失職、營私舞弊,對甲方造成重大損失的?! 〉谑粭l 其它事項  甲、乙雙方因?qū)嵤┖贤l(fā)生人事爭議時,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。 ?、谡{(diào)整工作崗位或重新核定勞動報酬標準的?! ?,對本合同所列條款需要變更或補充的,經(jīng)雙方商定,可另行簽訂《中國農(nóng)業(yè)銀行儲蓄合同工勞動合同變更書》或另加附件?! 趧訄蟪辍 ∫?、甲方根據(jù)乙方完成工作任務的數(shù)量和質(zhì)量確定勞動報酬?! ?二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的?! ?六)被開除、除名、勞動教養(yǎng)或者被依法追究刑事責任的。其中 崗位的崗位工資為 元,該崗位工資包含基礎工資、社保費、各項津補貼?! ∫曳酵饧追綏l款并配合甲方要求進行拍攝工作。  甲方對于作品有肖像權(quán),乙方擁有版權(quán),未經(jīng)雙方同意,乙方作品不得私自公開宣傳,甲方不得私自將作品用于商業(yè)行為,乙方于交稿前對作品有保管責任。  五、聘用合同的終止、變更、續(xù)訂和解除  ,可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更聘用協(xié)議部分條款?! ∑?、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前30日以書面形式通知乙方?! ?四)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意變更的其他情況。在乙方按時、足額完成甲方規(guī)定工作任務的情況下,甲方保證支付數(shù)額不低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準?! 。贤瑫幪栍赡攴?、單位號和員工號組成,()內(nèi)填寫年份。  乙方具有下列情形之一,甲方可以解除勞動合同?! ”竞贤皇絻煞?,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效?! ?6)行為不端損害公司名譽的害公司名譽的。若乙方感到自身的人身財產(chǎn)受到威脅,乙方有權(quán)自行終止勞動合同,同時甲方應向乙方賠償相應的損失。丙方自愿為乙方提供擔保,并對乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟損失承擔連帶賠償責任?! ∑赣闷趦?nèi)對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及
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