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新形勢下如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作(專業(yè)版)

2024-11-15 22:16上一頁面

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【正文】 作為一心為民的共產黨員,必須敢于面對現(xiàn)實,敢于破解矛盾,敢于化解塵垢,人群眾真切的感受到我們做群眾工作在變化,在實實在在的為他們著想,他們就會支持我們黨的事業(yè),有了群眾的支持,有了民心的支持,我黨的基層工作穩(wěn)固了,其他事業(yè)的發(fā)展就順理成章了。實干興邦。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員由兩部分組成,一是老鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作幾十年,沒有調整調動過;二是新進人員。認為群眾文化差、水平低與他們說不清;有的在遇到群眾上訪時,不是主動去接訪了解情況,化解矛盾,而是借開會、有事情等辦法來回避或搪塞群眾;也有干部認為當今是市場經濟社會,群眾都是各干各的,平時干部與群眾很難搭上邊。以人為本體現(xiàn)了我們黨全心全意為人民服務的根本宗旨,體現(xiàn)了“立黨為公,執(zhí)政為民”的執(zhí)政理念,體現(xiàn)了科學發(fā)展觀的核心內涵。他的答案是:將最胖的那位科學家扔下去。不僅如此,將問題想得過于復雜,想得過于難以解決,還會影響我們解決問題的信心。工作作風要扎實。自治化,即對鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村的關系進行調整,最大限度地實現(xiàn)村民自治。特色是比較之下產生的,沒有比較就沒有特色,比較之優(yōu)劣乃特色之大小。三是切合實情。第三個問題:理清思路,明確重點,是做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的根本鄉(xiāng)鎮(zhèn)是我國現(xiàn)行國家體制最基層的組織,是解決三農問題最前沿的觀察哨和指揮所。這說明了在新的形勢下做好農村工作必須依法行政、依法管理。同樣,沒有創(chuàng)新,就不可能實現(xiàn)工作的跨越式發(fā)展。發(fā)揚求真務實、注重實效的工作作風,本著“為民、便民、利民”的目的,深入基層、深入群眾,深切體會農民群眾眉梢之喜、眼前之急和心頭之憂,解決農民群眾的最急、最需、最盼。按照樹立和落實科學發(fā)展觀,努力建設服務型政府的要求和農業(yè)稅費改革后鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際,確定轉變政府職能的重點是強化政府的社會管理和公共服務職能,最終實現(xiàn)由管理型向服務型轉變?!巴稀笔侵笇嵲凇皦骸辈怀鋈?,就采取緩兵之計,今天拖明天、明天拖后天,一天天往下拖,一直把對方拖得精疲力盡、甘拜下風為止。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導要引導廣大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和農村干部從以管理為主的工作模式向以服務為本的工作模式轉變,樹立“沒有不合格的群眾,只有不合格的干部”的理念,經常走出機關、走下案頭、走進鄉(xiāng)村,深入基層、深入實踐、深入群眾,把實現(xiàn)好維護好發(fā)展好最廣大農民群眾的切身利益作為一切工作的出發(fā)點和立足點,察民情、知民憂、解民困、暖民心,真正把工作做到老百姓的心坎兒里。為治理鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府超編嚴重、機構臃腫等問題,各地近幾年來一直實行減員增效、只出不進的政策;由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)條件艱苦,待遇低下,許多新考錄的公務員都想方設法調走,由此帶來的負面影響就是干部隊伍結構失衡、人員老化、青黃不接、斷層嚴重。擴大對外宣傳,開拓占領市場; 按照標準生產,保證質量安全。加強農村精神文明建設,滿足廣大農民群眾多層次多方面精神文化需求,匡正社會風氣。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務農村和農業(yè)缺少資金保障。目前農業(yè)面臨雙重風險:一是如果出現(xiàn)大的水災、旱災、雪災等強烈自然災害,個體小農經濟無法抵御。要加強制度建設,從制度上監(jiān)督、約束干部履行職責,這也是 密切干群關系的基本條件,好的制度才能產生好的干部,好的制度才能有好的工作效率。生產銷售服務,確保增效顯著; 推動土地流轉,形成特色規(guī)模。單純依靠上級財政撥付,維持機關運轉尚且困難,更別談產業(yè)機構調整了。為政之要,首在擇人;治國之道,務在舉賢。要堅定不移地把中央關于農村工作的一系列方針政策與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實際相結合,制定出切合實際的發(fā)展規(guī)劃,引導農民突出區(qū)域特色,形成合理的種植、養(yǎng)殖、加工基地,實現(xiàn)規(guī)模型的專業(yè)化生產和產業(yè)化經營,促進農村經濟的良性運行和健康發(fā)展。當前農村經濟發(fā)展緩慢,農民收入偏低,城鄉(xiāng)居民收入差距拉大和分配不公的問題,依然表現(xiàn)得十分突出。三是成為“創(chuàng)新型”干部。開拓創(chuàng)新能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部必須學會運用民主的方法處理同農民的關系。要按照構建和諧社會的要求,把工作著力點落到為民服務上來,改變“發(fā)號施令型”的工作方式,樹立“執(zhí)政就是服務”的理念。在調研過程中,貼近當前工作,貼近上級精神,貼近農村實際,圍繞上級關注,群眾關心的熱點問題,搞好調研。特,即獨特,特色。三要從“行政命令型”向“依法服務型”干部延伸。我們在工作中一定要堅持做到講實話,干實事,求實效,在“實”上做文章,在“實”上下功夫,靠實干謀發(fā)展,靠實干贏民心,靠實干促民富。對復雜問題要有正確的認識。這三位科學家,一位是環(huán)保專家,他的研究可以拯救無數(shù)因環(huán)境污染而面臨死亡厄運的人們;一位是核專家,他有能力防止全球性的核戰(zhàn)爭,使地球免于被毀滅的絕境;另一位是糧食專家,他能在不毛之地運用專業(yè)知識成功地種植食物,使幾千萬人脫離因饑餓而亡的命運。因此提高我們的政策水平是我們做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的基石,而貫徹黨在農村的方針路線則是作好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的生命線。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部如何適應新形勢下的新要求,如何做好新形勢下的群眾工作,給鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作提出了嶄新的課題。三是干群關系不密切。面對新情況新問題,把握新形勢下群眾工作的特點和規(guī)律,加強黨的群眾工作比以往任何時候都顯得更為重要。其實,老百姓是通情達理的,只要工作做到位,一定能金石為開。充分發(fā)揮站、農家書屋實現(xiàn)了文化、信息、資源的共享。二是狠抓銷售環(huán)節(jié),2012年將本地優(yōu)質甜瓜走向全國各地高端市場。因此,這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大部分不熱愛本質工作,也談不上敬業(yè),更談不上用心服務群眾。二是缺乏恰當?shù)墓ぷ鞣椒?。要充分認識鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府面臨的工作環(huán)境發(fā)生的深刻變化,要弄清楚鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的服務對象是廣大農民群眾;要明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的主要任務是為農民群眾辦實事、服好務。問題的本質就是怎樣讓其他兩位科學家存活。牽牛要牽牛鼻子。我認為有三句話很值得我們借鑒:開會+不落實=零,布置工作+不檢查=零,狠抓不落實的事+追究不落實的人=落實。發(fā)展思路是反映執(zhí)政能力和領導水平的重要環(huán)節(jié)。只有想方設法為農民服務,農民的生活改善了,農村富裕了,我們的基層政權才會被農民擁戴,才會穩(wěn)固,農村的諸多問題才會好解決。我們要把切合實情作為檢驗工作出發(fā)點和落腳點是否正確的關鍵,根據(jù)發(fā)展的要求,本著量力而行、盡力而為的原則,把實事辦到群眾的心坎上,把好事干到為民造福、為黨增輝上,確保工作到位,求得實效,贏得了群眾的信任與支持。也就是“吃透三情,圍繞三新,實現(xiàn)四個轉變,堅持四個必須。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作千頭萬緒,即便鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個個都是深懷愛民之心、恪守為民之責,但是在工作中也難免出現(xiàn)這樣或那樣的問題。掌握科學技術的能力。特別是作為我們在座的年輕領導干部,在任何時候、任何場合都要有高度的政治敏感性、政治鑒別力和辨別是非的能力,始終在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致,表現(xiàn)出一名領導干部應有的政治覺悟、思想和態(tài)度。統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展,建設現(xiàn)代農業(yè),發(fā)展農村經濟,增加農民收入,是全面建設小康社會的重大任務?!袄@”是一看勢頭不對,繞道就走,設法躲到“安全”地帶。自參加工作至今,我就十分熱愛和珍惜這份來之不易的工作崗位,從一名普通的工人走到今天的副職領導,偶爾抱怨不公,靜心思過知足(目前的心態(tài)),近年來,隨著市場經濟體制的不斷完善和農村稅費改革的全面完成,鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的工作目標、工作性質、工作任務也發(fā)生了新的變化,基層干部從“要錢、要糧、要款”的三要干部中解脫出來。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部如果不能在工作方法,發(fā)展思路、服務意識等方面轉變角色、與時俱進,依舊沿用原有的方式與理念,當遇到征地、拆遷、計生、選舉等涉及老百姓切身利益的敏感問題時,就很容易將沖突和矛盾激化,使得干群關系驟然緊張,甚至誘發(fā)一些影響惡劣的群體性事件。增強發(fā)展后勁,確保持續(xù)增收。全國18億畝耕地,以9 億農民計算人均2畝地,有限的土地資源不能使全體農民致富,提高農民收入需要從以下幾個途徑努力。村級組織缺乏戰(zhàn)斗力和凝聚力,村干部待遇較低導致其工作積極性不高,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府對村干部的約束力差,很多情況下需要靠私人感情來推進工作,在工作上遇到困難時村干部常常會有“撂挑子”和“尥蹶子”現(xiàn)象。在這大好局面下,我們必須看到有一些突出問題逐漸浮出水面,成為影響和制約農村和鄉(xiāng)鎮(zhèn)持續(xù)發(fā)展的“瓶頸”問題。法制觀念淡薄,社會風氣不正,社會主義核心價值體系沒有成為社會的主旋律,在很多地方弱肉強食現(xiàn)象普遍存在。轉變發(fā)展方式,調優(yōu)農業(yè)結構。當前許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導都時常覺得“缺錢”。針對當前鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權普遍存在資金短缺、債務沉重的問題,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導一方面要積極與上級財稅部門溝通協(xié)調,加大財政撥付和轉移支付力度;對轄區(qū)內企業(yè)、商戶、經營單位的稅費按時足額收繳;通過招商引資、村企共建、土地置換、金融支持等方式用活資金。二是定位在竭盡全力引導農民致富這個最強烈的愿望上來。(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要職責任務執(zhí)行政策,把握前進方向。堅持學習黨在農村的路線方針政策,掌握市場經濟知識、現(xiàn)代農業(yè)科技知識和涉農法律法規(guī)知識,虛心向群眾學習,通過學習,提高工作能力,樹立勤學好學的新形象。當前的農村既有發(fā)展不快的問題,更有發(fā)展不好的問題,所以,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部必須審時度勢,科學判斷,搶抓又好又快的發(fā)展機遇。要及時、全面、準確地向群眾宣傳解釋黨的各項政策,把黨的政策落實到千家萬戶,使之成為群眾的行動指南,從本地實際出發(fā),創(chuàng)造性地貫徹落實黨的政策,這是檢驗鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部水平高低的重要標準。化解社會矛盾,往往需要花費大量的心血,沒有一種對人民負責的態(tài)度,沒有一種鍥而不舍
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