【正文】 此外，每年都組織開(kāi)展安全合格班組創(chuàng)建和“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，安全合格班組創(chuàng)建率達(dá)到97以上，為減虧增效打下了安全基礎(chǔ)。集團(tuán)公司從困難企業(yè)減虧脫困和效益最大化的原則出發(fā)，決定實(shí)施產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。弘揚(yáng)先進(jìn)，樹(shù)立典型，唱響勞動(dòng)光榮的主旋律。開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查活動(dòng)。第三篇：公司工會(huì)工作報(bào)告公司工會(huì)工作報(bào)告2011年，xx公司工會(huì)在鎮(zhèn)黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的大力支持下，按照工會(huì)工作要點(diǎn)的要求，堅(jiān)持“以人為本，務(wù)實(shí)創(chuàng)新”的工作理念，結(jié)合公司實(shí)際，認(rèn)真履行各項(xiàng)職能，積極開(kāi)展各項(xiàng)工作，取得了一定的成績(jī)，較好地實(shí)現(xiàn)了今年的各項(xiàng)工作目標(biāo)。對(duì)因各種原因造成家庭生活困難的職工、對(duì)生病住院的職工、職工親屬去世等情況，公司工會(huì)及時(shí)前往探視。為此，公司工會(huì)以xx全會(huì)精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，加強(qiáng)工會(huì)工作及自身能力建設(shè)，圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)和發(fā)展這一中心，服務(wù)大局，切實(shí)把為職工辦好事，辦實(shí)事作為工會(huì)工作的重點(diǎn)來(lái)抓。同時(shí)，我們?yōu)槊课恍氯肼毜膯T工第一時(shí)間辦理社會(huì)保險(xiǎn)購(gòu)買(mǎi)手續(xù)，定期組織員工進(jìn)行體檢，為每位員工提供了最基本的保障。在競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的形勢(shì)下，我們協(xié)助公司及各部門(mén)有計(jì)劃、有步驟、有目標(biāo)地建立了完善的員工技能培訓(xùn)體系并有效實(shí)施，尤其側(cè)重一線基層員工的技能教育培訓(xùn)，從崗位實(shí)操技能、專(zhuān)業(yè)技能、素質(zhì)教育、學(xué)歷提升等方面組織實(shí)施員工教育培訓(xùn)，%以上，且70%以上用于一線職工。同時(shí)使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能及時(shí)了解員工的心聲，及時(shí)采取相應(yīng)措施解決各種問(wèn)題，從而真正調(diào)動(dòng)員工的工作積極性。溫暖的話語(yǔ)、親切的關(guān)懷、豐盛的禮品，點(diǎn)滴盡顯關(guān)懷。（二）、以“安康杯”競(jìng)賽為契機(jī)，開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)。（五）、選樹(shù)標(biāo)桿，加強(qiáng)職工思想教育。工會(huì)于今年“婦女節(jié)”、“五一勞動(dòng)節(jié)”、“國(guó)慶節(jié)”等節(jié)日相應(yīng)舉辦活動(dòng)，如：拔河比賽、籃球比賽、國(guó)慶晚會(huì)等活動(dòng)，分別在活動(dòng)期間進(jìn)行抽獎(jiǎng)，豐富了的職工文體生活。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，今年各級(jí)工會(huì)用于“送清涼”活動(dòng)的資金近2萬(wàn)元。三是開(kāi)展形式多樣的知識(shí)講座和知識(shí)競(jìng)賽。在分流安置中，部分職工擔(dān)心分流不公，廠工會(huì)積極參與分流過(guò)程的報(bào)名、考試和錄用，有效地起到了監(jiān)督作用。通過(guò)職代會(huì)和廠務(wù)公開(kāi)欄公開(kāi)企業(yè)重大事項(xiàng)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、領(lǐng)導(dǎo)年薪收入等應(yīng)公開(kāi)的內(nèi)容?！獓@企業(yè)減虧增效，發(fā)揮職工的聰明才智三年來(lái)，廠一方面面臨產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的壓力，另一方面要完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)的難度很大，困難很多。第五篇：2006公司工會(huì)工作報(bào)告文章標(biāo)題：2006公司工會(huì)工作報(bào)告履行維護(hù)職責(zé)發(fā)揮紐帶作用團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工為新的創(chuàng)業(yè)建功立業(yè)各位代表、同志們：廠首屆工會(huì)會(huì)員、職工代表大會(huì)是在全廠認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)黨的十六屆六中全會(huì)精神，進(jìn)一步貫徹全總十四大精神，全面宣傳落實(shí)廠首次黨員大會(huì)提出的奮斗目標(biāo)和任務(wù)的形勢(shì)下召開(kāi)的。在全球金融危機(jī)和災(zāi)后重建的關(guān)鍵時(shí)期，公司各級(jí)黨政工積極響應(yīng)上級(jí)號(hào)召，扎實(shí)開(kāi)展了以不降薪、不減員為主要內(nèi)容的“同心協(xié)力、奮力爬坡、同舟共濟(jì)、共渡難關(guān)”的共同約定行動(dòng)。第四篇：公司工會(huì)工作報(bào)告過(guò)去的一年，公司工會(huì)在集團(tuán)工會(huì)和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在行政的大力支持下，以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和全總工會(huì)十五大精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞公司在20xx年職代會(huì)暨工作會(huì)上確定的工作目標(biāo)和任務(wù)，結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《企業(yè)工會(huì)工作條例》，創(chuàng)新工作，服務(wù)企業(yè)，服務(wù)職工，為實(shí)現(xiàn)公司五年規(guī)劃跨躍目標(biāo)起到了積極的促進(jìn)作用。一年里，先后組織開(kāi)展了xxxx等活動(dòng)，引導(dǎo)職工在積極向上的活動(dòng)中陶冶情操，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，樹(shù)造企業(yè)職工良好的精神面貌，營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化氛圍，進(jìn)一步促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。并根據(jù)班組存在的問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)，進(jìn)一步強(qiáng)化班組建設(shè)管理工作，促進(jìn)企業(yè)基礎(chǔ)管理工作更上新臺(tái)階。借此機(jī)會(huì)，我代表公司工會(huì)向辛勤工作在各個(gè)崗位上的廣大職工致以親切的問(wèn)候和崇高的敬意！向關(guān)心和支持工會(huì)工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝！下面，我代表公司x屆工會(huì)委員會(huì)向大會(huì)做工會(huì)工作報(bào)告，請(qǐng)代表審議。四、真誠(chéng)關(guān)切員工生活，維護(hù)員工利益工會(huì)的基本職責(zé)就是維護(hù)員工的合法權(quán)益，我們始終堅(jiān)持企業(yè)與員工雙贏的方針，以法律為準(zhǔn)繩維護(hù)員工的合法權(quán)益。第一篇：公司工會(huì)工作報(bào)告****公司第三屆工會(huì)工作報(bào)告各位代表、同志們：現(xiàn)在，我代表****第三屆工會(huì)委員會(huì)向大會(huì)作工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。喜聞樂(lè)見(jiàn)、兼顧娛樂(lè)與益智，開(kāi)展頻率高，員工參與度高。謝謝大家！****公司第三屆工會(huì)****年*月*日第二篇：公司工會(huì)工作報(bào)告改革發(fā)展促進(jìn)工會(huì)工作攀新高各位代表、同志們：一年來(lái)，xx公司在深化企業(yè)改革中，迎難而上，努力拼搏，廣大職工以高度的主人翁責(zé)任感投身三個(gè)文明建設(shè)，