【正文】 職能部門和窗口單位要在提升服務(wù)效能上取得突破，街道社區(qū)要在為民服務(wù)上積極作為，其他行業(yè)部門要在解決行業(yè)頑疾上務(wù)求實(shí)效，切實(shí)把問題找準(zhǔn)、把根源厘清、一條一條抓整改、一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)。要著力改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，嚴(yán)格落實(shí)首問負(fù)責(zé)制，無論是群眾和企業(yè)上門辦事，還是媒體記者采訪，一定要熱情接待、態(tài)度謙和、有問必答，真心實(shí)意接受監(jiān)督，以自己的一言一行展示黨和政府的良好形象，全區(qū)廣大黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要積極適應(yīng)新時(shí)代信息傳播快捷，監(jiān)督渠道多元的形勢(shì)和變化，養(yǎng)成在“玻璃房”里、“聚光燈”下、人民群眾眼皮底下工作的習(xí)慣和自覺，善待媒體、善用媒體，借助媒體力量改進(jìn)工作、展示成效。要切實(shí)強(qiáng)化標(biāo)兵意識(shí)，深入落實(shí)市委對(duì)我區(qū)提出的“爭(zhēng)當(dāng)五個(gè)排頭兵”要求，自我加壓、敢為人先，力爭(zhēng)各項(xiàng)工作都要在全市、全省乃至全國(guó)爭(zhēng)一流、創(chuàng)先進(jìn)。六是紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)、工作作風(fēng)不嚴(yán)的問題。二是擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)、推動(dòng)落實(shí)不力的問題。黨的十九大報(bào)告作出了“我國(guó)經(jīng)濟(jì)已由高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段”的重大判斷。一批事關(guān)全區(qū)發(fā)展的重大項(xiàng)目得到有力推進(jìn)。要想讓轉(zhuǎn)作風(fēng)成取得實(shí)效，就要按照“有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題”的要求，建立問題清單，實(shí)行掛牌銷號(hào)，讓前來辦事群眾享受到真誠(chéng)的服務(wù)，讓群眾帶著問題進(jìn)門、臉上掛著笑容出門；要想讓轉(zhuǎn)作風(fēng)成取得實(shí)效，就要從小事做起、從自身做起，比如嚴(yán)格遵守上下班、請(qǐng)假等各項(xiàng)工作制度、紀(jì)律；要想讓轉(zhuǎn)作風(fēng)成取得實(shí)效，就要明確劃定“什么能做”“什么不能做”的底線紅線，科室人員必須提高政治站位和政治敏銳性，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到省廳及局領(lǐng)導(dǎo)講話要求上來，充分認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境的重要性和緊迫性，緊緊抓住作風(fēng)建設(shè)，突出發(fā)展主題，圍繞全面從嚴(yán)治黨這個(gè)核心，扭住 “十不準(zhǔn)”這個(gè)規(guī)定，緊密結(jié)合科室工作實(shí)際，堅(jiān)決有力轉(zhuǎn)作風(fēng)、治頑疾、抓落實(shí)、提效能，努力推動(dòng)科室工作持續(xù)健康進(jìn)行。五是把活動(dòng)抓緊抓好落實(shí)落細(xì)。全局上下要準(zhǔn)確把當(dāng)前所握面臨的形勢(shì)任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的政治自覺和行動(dòng)自覺，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央的要求和省委省政府的工作部署上來，把力量凝聚到落實(shí)市委市政府和省廳的具體安排上來，對(duì)作風(fēng)之弊、行為之垢開展一次大排查、大檢修、大掃除，下大功夫解決學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的問題，進(jìn)一步優(yōu)化政務(wù)環(huán)境、政策環(huán)境、服務(wù)環(huán)境、法治環(huán)境，以更加扎實(shí)有效的工作舉措抓好任務(wù)落實(shí)，推動(dòng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展。二要堅(jiān)持以上率下。深入推進(jìn)“放管服”改革，加快推行“一窗辦、一網(wǎng)辦、簡(jiǎn)化辦、馬上辦”四項(xiàng)改革，努力實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”目標(biāo)。這些問題雖然有大有小、有輕有重，有共性問題，也有個(gè)別現(xiàn)象，但其影響不能小視，其危害不可低估。轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境，是深入踐行新發(fā)展理念、推動(dòng)新時(shí)代全省新聞出版廣電事業(yè)繁榮發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。下面，我就高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求扎實(shí)推進(jìn)這項(xiàng)活動(dòng)，講幾點(diǎn)意見。學(xué)校成立了“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全校作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、推進(jìn)落實(shí)工作。部分中層干部思想僵化、墨守成規(guī)、進(jìn)取精神不強(qiáng)，工作能力與新形勢(shì)新任務(wù)要求不相適應(yīng)，工作底數(shù)不清、情況不明、思路不清、措施不實(shí)，對(duì)該干什么、怎么干不清楚，缺乏思考和謀劃，對(duì)工作被動(dòng)應(yīng)付，只求過得去、不求過得硬；個(gè)別同志奉獻(xiàn)意識(shí)大局意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)人利益至上；有的同志怕吃苦、怕?lián)鷵?dān)子，對(duì)待工作能推則推、能躲則躲、能繞則繞，推諉扯皮，不作為、慢作為等問題還比較突出。作風(fēng)建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，也是強(qiáng)化黨員和教職工隊(duì)伍建設(shè)的重要抓手。剛才，張校長(zhǎng)傳達(dá)了學(xué)校深入開展《“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》，下面，我就高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求扎實(shí)推進(jìn)這項(xiàng)活動(dòng)，講幾點(diǎn)意見。當(dāng)前，職業(yè)教育處在黃金發(fā)展期，我校面臨著機(jī)遇，也面臨著挑戰(zhàn)，打造素質(zhì)優(yōu)良的師資隊(duì)伍、提升教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展是當(dāng)前擺在我們面前的刻不容緩的任務(wù)。三、堅(jiān)持多措并舉，深入扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng) 一要加強(qiáng)思想教育。三要統(tǒng)籌部署推進(jìn)。我們要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，深入貫徹落實(shí)總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要批示精神，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)作為踐行習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要論述的具體體現(xiàn)，作為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”和堅(jiān)定“四個(gè)自信”的重要檢驗(yàn)，作為堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的直接考驗(yàn)，作為嚴(yán)格貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制的現(xiàn)實(shí)考量，從講政治的高度進(jìn)一步深化思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境的責(zé)任感和緊迫感。各處室、各單位要認(rèn)真對(duì)照反觀，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)整改。一要加強(qiáng)思想教育。深入開展“掃黃打非”，持續(xù)推進(jìn)打擊新聞敲詐和假新聞專項(xiàng)行動(dòng)，嚴(yán)格規(guī)范節(jié)目播出傳送秩序，認(rèn)真做好非法衛(wèi)星電視地面接收設(shè)施整治工作，嚴(yán)肅查處違規(guī)出版發(fā)行中小學(xué)教材教輔等侵害群眾利益的行為，樹立新聞出版廣電行業(yè)的良好社會(huì)形象。四要營(yíng)造良好氛圍。帶頭做到政治堅(jiān)定，顧全大局，令行禁止，確保政令暢通。省廳王書記做了國(guó)土系統(tǒng)開展轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境活動(dòng)動(dòng)員講話，動(dòng)員全系統(tǒng)廣大干部以作風(fēng)大轉(zhuǎn)變推動(dòng)發(fā)展環(huán)境大提升。**8日，省委、省政府召開全省轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，省委林鐸書記從提高政治站位、來一次全面徹底的大整頓大提升、堅(jiān)持分類施策精準(zhǔn)發(fā)力、用工作落實(shí)的效果來檢驗(yàn)等四個(gè)方面，深刻分析了當(dāng)前全省作風(fēng)建設(shè)、發(fā)展環(huán)境面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)和存在的突出問題，并對(duì)如何開展好作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)提出了明確要求。作風(fēng)建設(shè)絕非朝夕之功，必須常抓不懈，我們必須以知恥奮進(jìn)的勇氣、刮骨療毒的決心，徹底祛除作風(fēng)積弊，真正以作風(fēng)建設(shè)的新成效，開創(chuàng)城關(guān)發(fā)展的新境界。黨的十九大報(bào)告指出，“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，必須緊緊圍繞保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，增強(qiáng)群眾觀念和群眾感情，不斷厚植黨執(zhí)政的群眾基礎(chǔ)。有的部門和領(lǐng)導(dǎo)干部“等靠要”思想嚴(yán)重，習(xí)慣于“守株待兔”，寄希望于“天上掉餡餅”，工作缺乏主動(dòng)性。揭示問題是為了更好地解決問題，如果看不到問題、不愿意正視問題，才是最大的問題。2017年，%，除了客觀因素外，一個(gè)主要原因就是企業(yè)對(duì)營(yíng)商環(huán)境有所顧慮，不愿加大投資，不敢落地項(xiàng)目。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)方面，穩(wěn)步推進(jìn)國(guó)家級(jí)區(qū)域雙創(chuàng)示范基地建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)，著力抓好“會(huì)寧路雙創(chuàng)示范一條街”建設(shè)。要加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，對(duì)“微腐敗”以及其他損害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題快查快辦、嚴(yán)查嚴(yán)辦，切實(shí)形成教育一片、警醒一方的威懾效應(yīng)。一是堅(jiān)持以上率下，突出“關(guān)鍵少數(shù)”。政府及其工作人員的天職是提供公共服務(wù)，認(rèn)真做是本職，不認(rèn)真做是失職。黨的十九大報(bào)告強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)決破除一切不合時(shí)宜的思想和體制機(jī)制弊端，突破利益固化的藩籬。一些領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)激情消退，缺乏干大事的追求、大發(fā)展的膽識(shí)、大突破的闖勁，工作總是停留在“差不多”“基本上”等狀態(tài)，只求過得去、不求過得硬。同時(shí)，根據(jù)中央及省委巡視反饋問題，以及省市領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)部門、企業(yè)客商和廣大群眾集中反映問題，結(jié)合實(shí)際工作掌握情況，我認(rèn)為還要著力解決好以下幾個(gè)方面的突出問題：一是大局意識(shí)不強(qiáng)、謀劃視野不寬的問題。黨的十九大對(duì)全面從嚴(yán)治黨作出新部署，對(duì)持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)提出新要求。我們聚焦“治轉(zhuǎn)提”專項(xiàng)行動(dòng)提出的“庸懶散慢混卡”6大類25個(gè)方面的問題，查病灶、挖病根、開藥方，全區(qū)查擺各類作風(fēng)問題4100多個(gè)，通報(bào)違反作風(fēng)紀(jì)律和工作推進(jìn)不力典型問題8起，教育轉(zhuǎn)化“七子”干部31名，受理信訪舉報(bào)線索255件，立案58件，給予黨政紀(jì)處分64人，進(jìn)一步形成了執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究的強(qiáng)大震懾，持續(xù)推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。”可見，作風(fēng)好壞不僅關(guān)系形象，更關(guān)系人心向背。三是持續(xù)深化行政審批制度改革。駐局紀(jì)檢組、局機(jī)關(guān)黨委紀(jì)委要發(fā)揮好監(jiān)督作用，向社會(huì)公布監(jiān)督舉報(bào)電話，對(duì)群眾反映強(qiáng)烈、線索具體的問題直查快辦，對(duì)查實(shí)的問題堅(jiān)決糾正、問責(zé)到人，絕不姑息遷就。各處室、各單位要把這項(xiàng)工作擺上重要議事日程，認(rèn)真謀劃、精心組織、積極推進(jìn)，確保取得實(shí)效。三要提升能力素質(zhì)。有些同志上班期間想來就來，想走就走，遇到查崗時(shí)以種種理由應(yīng)付檢查；個(gè)別同志甚至不如實(shí)填報(bào)個(gè)人有關(guān)重大事項(xiàng)，漏報(bào)誤報(bào)問題還比較突出，守紀(jì)律、講規(guī)矩還沒有成為日常行為習(xí)慣。轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境，是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)的具體舉措。第二篇：轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年表態(tài)發(fā)言稿一轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年表態(tài)發(fā)言稿一同志們：**8日上午，省委、省政府召開全省轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，決定從今年2月開始，到2019年2月結(jié)束，集中一年時(shí)間在全省深入開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)。堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，真正選拔使用那些求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的優(yōu)秀干部，旗幟鮮明地支持他們?cè)趰徫簧鲜┱共湃A、干事創(chuàng)業(yè)。在從嚴(yán)治黨方面，存在履行主體責(zé)任不到位、壓力傳導(dǎo)層層遞減、政治規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)等問題。轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境，是貫徹落實(shí)中央和省市委、政府重大決策部署的迫切需要。我們要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，深入貫徹落實(shí)總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)作為踐行習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要論述的具體體現(xiàn)，作為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”和堅(jiān)定“四個(gè)自信”的重要檢驗(yàn)，作為堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的直接考驗(yàn)，作為嚴(yán)格貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制的現(xiàn)實(shí)考量，從講政治的高度進(jìn)一步深化思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境的責(zé)任感和緊迫感。但我們也應(yīng)該清醒地看到，與新時(shí)代發(fā)展使命相比，與縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)管黨治黨的部署要求相比，與人民群眾對(duì)高質(zhì)量職業(yè)教育的熱切期待相比，與學(xué)校發(fā)展的新形勢(shì)新要求相比，還存在很多不容忽視的問題，個(gè)別問題還相當(dāng)突出，必須從根本上加以解決。加大人才培訓(xùn)力度，改進(jìn)教育培訓(xùn)方式，大力培養(yǎng)鍛造專業(yè)型、創(chuàng)新型、復(fù)合型優(yōu)秀人才。我們要以這次作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，按照省市黨委、政府的部署要求，全力以赴抓緊抓好各項(xiàng)工作，以過硬的作風(fēng)樹立優(yōu)良形象，營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境，推動(dòng)學(xué)校轉(zhuǎn)型升級(jí)跨越發(fā)展。各處室、各單位，要認(rèn)真查找作風(fēng)領(lǐng)域存在的突出問題，拿出過硬的措施，扎扎實(shí)實(shí)地整改，以切實(shí)有效的舉措和務(wù)實(shí)求實(shí)的作風(fēng)抓好工作落實(shí)，為建設(shè)幸福美好新**做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。個(gè)別黨員干部黨性意識(shí)不強(qiáng)，組織觀念淡薄，不守紀(jì)律、不懂規(guī)矩，對(duì)上級(jí)黨組織決定的事項(xiàng)，合意的執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行，甚至說三道四、亂發(fā)議論；個(gè)別同志對(duì)自己要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高，上班遲到早退，有的甚至在工作時(shí)間炒股玩游戲、脫崗辦私事；個(gè)別處室和單位內(nèi)部管理不嚴(yán)，個(gè)別干部職工還有溜號(hào)開小差的現(xiàn)象；有的同志不嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，該請(qǐng)示的不請(qǐng)示，該報(bào)告的不報(bào)告，自作主張，造成工作上的被動(dòng)；有的同志不嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度，以口頭請(qǐng)假代替書面請(qǐng)假，個(gè)別處級(jí)干部外出請(qǐng)假不履行程序，不給分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。各處室、各單位要在認(rèn)真貫徹省委、省政府決策部署和局黨組工作要求的同時(shí)，根據(jù)各自實(shí)際和職能職責(zé)，制定針對(duì)性強(qiáng)、可操作的工作方案，聚焦有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點(diǎn)解決什么問題，是誰(shuí)的問題就由誰(shuí)解決，最大限度地提升活動(dòng)的實(shí)際效果。四、強(qiáng)化組織保障，確保作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)取得實(shí)效 開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)是今年全局的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要采取隨機(jī)抽查、明查暗訪、情況通報(bào)等方式，加強(qiáng)督查指導(dǎo)，層層傳導(dǎo)壓力，推動(dòng)工作