【正文】 （二）教職工獎(jiǎng)勵(lì)安全事故及事故隱患舉報(bào)事項(xiàng)一經(jīng)查實(shí)，將給予舉報(bào)人一定的精神獎(jiǎng)勵(lì)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。重大案件的查處結(jié)果要及時(shí)向社會公布。舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)資金納入公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金管理。公司辦公樓、職工宿舍等場所可能引起人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失的事故隱患。獎(jiǎng)勵(lì)資金由公司列支。并在評先、晉級、提職時(shí)予以此職工優(yōu)先考慮。（4）對存在隱患和發(fā)生事故隱瞞不報(bào)或推遲上報(bào)，將追究有關(guān)責(zé)任人行政責(zé)任和法律責(zé)任，對舉報(bào)有功人員將進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。書面舉報(bào)。三、舉報(bào)范圍。 重大事故隱患，是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或局部停產(chǎn)，并經(jīng)過一定時(shí)間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使經(jīng)營單位自身難以排除的。（一）一般事故、隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為100元至1000元。各受理單位要妥善保管和使用舉報(bào)材料，不對外泄露舉報(bào)人的任何信息。對在安全生產(chǎn)工作成績突出、防止或挽救安全事故發(fā)生、隱患報(bào)告和舉報(bào)的有功人員，要給予榮譽(yù)表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)100—500元。同時(shí)，鼓勵(lì)社會人士、學(xué)生家長共同關(guān)心、支持、參與幼兒園安全管理工作，持制訂土城小學(xué)安全隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度。幼兒園建立舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度，舉報(bào)案件經(jīng)查基本屬實(shí)的，在案件結(jié)案后，對舉報(bào)人應(yīng)予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)勵(lì)額度由校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。（三）校外人士獎(jiǎng)勵(lì)對于校外關(guān)心幼兒園安全的家長、來客，發(fā)現(xiàn)校園隱患的及時(shí)舉報(bào)給幼兒園，給予精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對于借舉報(bào)故意捏造事實(shí)、誣告陷害他人的或者以舉報(bào)為名制造事端、干擾幼兒園正常教育教學(xué)秩序的，一經(jīng)查實(shí)，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的移送司法機(jī)關(guān)依法處理。第七條校園安全事故得到控制或者消除后24小時(shí)內(nèi)，負(fù)責(zé)老師應(yīng)當(dāng)以書面形式向校長進(jìn)行全面匯報(bào)。必須及時(shí)將所舉報(bào)的事故隱患通知相關(guān)的單位、部門。任何單位或者個(gè)人有權(quán)對其發(fā)現(xiàn)的生產(chǎn)安全事故隱患進(jìn)行舉報(bào)，并獲得一定獎(jiǎng)勵(lì)。第四條 安全生產(chǎn)事故、隱患舉報(bào)實(shí)行精神與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合，對一般事故、隱患的舉報(bào)給予表揚(yáng)。適用范圍本制度適用于本企業(yè)安全獎(jiǎng)勵(lì)的一般規(guī)定。要做到方案具體，人員到位，措施落實(shí)，整改徹底，查處有力。電話舉報(bào)。（5）舉報(bào)情況要真實(shí)，不得虛報(bào)、假報(bào)。、隱報(bào)、瞞報(bào)重大事故隱患繼續(xù)生產(chǎn)的責(zé)任人和部門處500—3000元罰款并在公司通報(bào)。第八條 本辦法由安全生產(chǎn)辦公室負(fù)責(zé)解釋。安全制度、安全措施不健全可能導(dǎo)致的生產(chǎn)安全隱患。六、本制度自文件下發(fā)之日起開始執(zhí)行山東沾化金嘉利化工科技有限公司 2014年10月1日第五篇：事故隱患報(bào)告和舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度事故隱患報(bào)告和舉報(bào)