【正文】 抓作風(fēng)建設(shè)，力在行動(dòng)、重在實(shí)效。二是積極倡導(dǎo)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣，開展“倡導(dǎo)健康生活、培養(yǎng)高尚情趣”活動(dòng)，引導(dǎo)干部職工形成健康有益的生活情趣和良好的生活作風(fēng)。二是提高服務(wù)效能，幫助企業(yè)解決發(fā)展難題，努力為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。（四）統(tǒng)籌安排，務(wù)求實(shí)效。三是養(yǎng)成文明禮儀習(xí)慣。培養(yǎng)和發(fā)揚(yáng)勤奮敬業(yè)、連續(xù)作戰(zhàn)的作風(fēng)，倡導(dǎo)“雷厲風(fēng)行”，杜絕“拖拖拉拉”“唯唯諾諾”“議而不決”等行為，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，力求務(wù)實(shí)高效。三是加強(qiáng)調(diào)查研究。七、保障措施(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。一是查找是否存在對(duì)上級(jí)單位安排或領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作推諉拖拉，積極性不高、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)等現(xiàn)象。以班子成員、中層干部為重點(diǎn)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，全員參與，一級(jí)帶著一級(jí)干，一級(jí)做給一級(jí)看。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入基層，帶頭落實(shí)整改任務(wù)，帶頭接受群眾監(jiān)督，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)。部門責(zé)任制制定和公示情況。（一）認(rèn)真進(jìn)行整改。要對(duì)已有的各項(xiàng)規(guī)章制度以及執(zhí)行情況進(jìn)行一次清理和自查，進(jìn)一步完善服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問責(zé)任制、作風(fēng)投訴制、群眾評(píng)議制等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政課。深刻剖析原因。要緊密結(jié)合實(shí)際，把握針對(duì)性，突出重點(diǎn)，在真查問題、真作整改、真見實(shí)效上下功夫。整改方案和整改措施要突出重點(diǎn)，具體細(xì)化，易于落實(shí)；要充分考慮問題的輕重緩急和難易程度，既要有近期目標(biāo)，又要有長(zhǎng)期安排；要充分考慮解決問題的必要性和可行性?？h委縣政府和局黨組署的重點(diǎn)工作落實(shí)情況。（五）不斷推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)深入開展。把嚴(yán)格管理職工與關(guān)心職工結(jié)合起來(lái),對(duì)工作中出現(xiàn)的無(wú)意過(guò)失，準(zhǔn)確判定性質(zhì)、區(qū)分責(zé)任，切實(shí)保護(hù)作風(fēng)正派、敢作敢為、銳意進(jìn)取的職工，消除職工思想顧慮，激勵(lì)廣職工敢擔(dān)當(dāng)、能千事、會(huì)干事、干成事，在全公司營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。加強(qiáng)對(duì)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)開展情況的監(jiān)督檢查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，拓寬學(xué)習(xí)渠道，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的吸引力和實(shí)效性。對(duì)區(qū)委、區(qū)政府重大決策、重要部署、重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤督辦，加強(qiáng)過(guò)程監(jiān)督，及時(shí)通報(bào)情況，確保各項(xiàng)工作快速有效落實(shí)。4月中旬至12月底，各單位按照建設(shè)勤學(xué)機(jī)關(guān)、綠色機(jī)關(guān)、高效機(jī)關(guān)、文明機(jī)關(guān)的要求，開展好自身作風(fēng)建設(shè)。三、目標(biāo)要求開展深化作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)，要注重深化認(rèn)識(shí)，使系統(tǒng)黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的自覺性和主動(dòng)性；要注重解決問題，使系統(tǒng)黨員干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)；要注重建章立制，促進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制進(jìn)一步形成；要統(tǒng)籌兼顧，以良好的作風(fēng)推動(dòng)今年各項(xiàng)工作的開展；要注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范表率作用。三是進(jìn)一步暢通和完善群眾投訴的各類平臺(tái)，充分發(fā)揮投訴電話、網(wǎng)上局長(zhǎng)信箱等橋梁紐帶作用，進(jìn)一步暢通群眾訴求表達(dá)渠道。第一階段：找準(zhǔn)問題（6月底前）對(duì)照活動(dòng)內(nèi)容和目標(biāo)要求，結(jié)合自身實(shí)際，深入調(diào)查了解，廣泛聽取意見，找準(zhǔn)本單位存在的突出問題，形成報(bào)告上報(bào)（局報(bào)市作風(fēng)辦，直屬各單位報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）。局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要切實(shí)加強(qiáng)督促檢查，推動(dòng)“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)有序有效開展。第四階段：總結(jié)鞏固（12月底前）認(rèn)真回顧前三個(gè)階段工作，結(jié)合實(shí)際，建立完善加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固活動(dòng)成果，做好總結(jié)，12月底書面上報(bào)（局報(bào)市作風(fēng)辦，直屬各單位報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）。四是開展辦公環(huán)境整潔優(yōu)化活動(dòng)。三是全面貫徹落實(shí)儲(chǔ)備糧管理辦法，確保儲(chǔ)糧安全。（二）整改問題，建章立制。二是開展熱情優(yōu)質(zhì)服務(wù)。按規(guī)定使用空調(diào)、電梯，不使用高耗能電器；避免計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備在長(zhǎng)時(shí)間無(wú)人使用時(shí)待機(jī)耗能；及時(shí)關(guān)閉電燈、水龍頭，杜絕“長(zhǎng)明燈”“長(zhǎng)流水”現(xiàn)象，形成節(jié)約用能的行為習(xí)慣。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。(四)建章立制階段(10月8日11月9 日)。一是嚴(yán)查在崗在位情況。二、基本原則:(一)突出問題導(dǎo)向。三、工作要求（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)結(jié)束時(shí)，要開展社會(huì)評(píng)價(jià)，組織院務(wù)會(huì)和服務(wù)對(duì)象代表，對(duì)局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工在作風(fēng)整改方面的效果進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)。一、總體要求整改提高階段是整個(gè)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)抓落實(shí)、見成效的重要環(huán)節(jié)。進(jìn)行集中整改。第一篇：深化作風(fēng)年建設(shè)活動(dòng)整改階段實(shí)施方案XXXXX國(guó)土局“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)集中整改階段實(shí)施方案為切實(shí)找準(zhǔn)找實(shí)全局在作風(fēng)建設(shè)上存在的突出問題，推動(dòng)活動(dòng)扎實(shí)深入開展，做好查找問題、集中整改階段各項(xiàng)工作，根據(jù)區(qū)實(shí)施方案（xxx[2010]9號(hào)）要求，結(jié)合局實(shí)際，特制定本方案，現(xiàn)就本階段工作作如下安排。整改方案要在一定范圍內(nèi)向群眾公開，接受群眾的評(píng)議。第二篇：作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)整改提高階段實(shí)施方案作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)整改提高階段實(shí)施方案根據(jù)《衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局開展作風(fēng)建設(shè)年實(shí)施方案》的要求，結(jié)合前階段工作實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。（三）強(qiáng)化鞏固提高（9日1日至9月30日）要堅(jiān)持以人民群眾滿意不滿意為標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量、檢驗(yàn)優(yōu)化作風(fēng)整改的成果。整改提高階段小結(jié)和作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)總結(jié)于10月25日前報(bào)縣作風(fēng)辦。一、指導(dǎo)思想深入貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)2018年工作部署，緊盯干部職工在工作紀(jì)律、工作效率、工作質(zhì)量、工作方法、工作執(zhí)行力等五個(gè)方面存在的突出問題，推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，激發(fā)工作激情，提高辦事效率，提升服務(wù)水平，為實(shí)現(xiàn)迫趕超越助推企業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。圍繞以下幾個(gè)方面查找問題: 。在改進(jìn)中工作，在工作中改進(jìn)，自覺落實(shí)整改措施。二、任務(wù)目標(biāo)（一）建設(shè)勤學(xué)機(jī)關(guān)。二是綠色用能?；顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)各單位衛(wèi)生進(jìn)行集中檢查，及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果。各單位要充分認(rèn)識(shí)開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)深化年活動(dòng)的重要性和迫切性，根據(jù)各自實(shí)際，進(jìn)行統(tǒng)籌安排、大力推進(jìn)，確?；顒?dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作任務(wù)、推進(jìn)措施、實(shí)際成效“四到位”。二是充分發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制和政府調(diào)控的作用，確保糧食供給穩(wěn)定