3機(jī)關(guān)干部處學(xué)習(xí)四項(xiàng)監(jiān)督制度心得體會(huì)(專業(yè)版)
【正文】 再比如，為了能夠給實(shí)施責(zé)任追究提供依據(jù)，必須建立和實(shí)行 “ 干部選拔任用工作全程記實(shí)制度 ” ，這也需要我們?cè)诠ぷ髦屑右酝晟?。結(jié)合干部處室的崗位職責(zé)要求，我體會(huì)到，遵守制度、執(zhí)行制度、做好干部工作必須始終懷著 “ 四心 ” 。正式約束即制度本身，它具有強(qiáng)制性、無例外性，人人必須遵守執(zhí)行。那么，在實(shí)際工作中，我們就要對(duì)編制職數(shù)配備要求及現(xiàn)有情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)摸底，為領(lǐng)導(dǎo)提供即時(shí)準(zhǔn)確的信息； 對(duì)提高干部職級(jí)待遇的有關(guān)政策規(guī)定，要梳理匯總，即時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，供領(lǐng)導(dǎo)掌握情況。對(duì)此，要始終保持清醒 頭腦，這些都是因崗位特殊而帶來的。 。三是謙遜之心。比如，《責(zé)任追究辦法》第四條提出，對(duì) 10 種用人行為，要追 究黨委（黨組）主要領(lǐng)導(dǎo)干部或者有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。 因此，貫徹落實(shí) “ 四項(xiàng)監(jiān)督制度 ” ，應(yīng)該是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，與廣大黨員和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì) “ 制度 ” 本身的尊重程度、信仰程度和執(zhí)行力度有關(guān)，與干部工作的標(biāo)準(zhǔn)、考核、選拔使用等其他環(huán)節(jié)有關(guān)。這是從事干部工作同志的首要品格、核心品格，這既是事業(yè)需要、也 是崗位需要。比如， “ 一報(bào)兩評(píng)議 ” 和《離任檢查
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