【正文】 （8）注意研究結(jié)果的實用性，要求理論聯(lián)系實際注意研究的結(jié)果對對象有實際意義，反對研究結(jié)論假、大、空，要求理論聯(lián)系實際。避免片面、局部地分析和研究問題。（4）解決這些關(guān)鍵問題的方案設(shè)計?！皩ｎ}”的基點在“題”——問題上，特點是“專”——深入、集中、專一、專注。（或?qū)嵙?xí)實踐過的企業(yè)單位）（1）診斷是在企業(yè)中找出問題，并能為企業(yè)解決問題企業(yè)診斷必須到企業(yè)中去找原因，坐在資料室里；永遠(yuǎn)找不出問題的關(guān)鍵原因。要特別強(qiáng)調(diào)的是，案例題目的選擇十分重要，它既要有很強(qiáng)的現(xiàn)實意義，又確實是所涉及單位的突出問題；既能反映管理學(xué)科中某一門或幾門課程的關(guān)鍵知識點，又確實能通過案例情景的介紹，起到鍛煉和培養(yǎng)自己分析并解決實際問題的能力。工商管理碩士的案例型論文寫作應(yīng)該注意的問題（1）它應(yīng)是真實的、具體的，而不是虛構(gòu)的、抽象的、或想當(dāng)然的。案例其實早就作為一種很有效的研究手段，在社會科學(xué)的各個領(lǐng)域被廣泛的應(yīng)用。必要時可對該單位的名稱、有關(guān)人物的真實身份及姓名、相關(guān)數(shù)據(jù)等進(jìn)行掩飾性處理。類型二：企業(yè)診斷型論文 企業(yè)診斷就是分析、調(diào)查企業(yè)經(jīng)營的實際狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)其性質(zhì)、特點及存在的問題，并以建設(shè)性報告分析方式，提供一系列的改善建議。每種類型有不同的要求，MBA學(xué)生在做企業(yè)診斷時需根據(jù)自己的知識背景、經(jīng)驗、時間、其他資源選擇某類型的企業(yè)診斷。（4）基本結(jié)論（結(jié)果）的管理與經(jīng)濟(jì)意義分析和應(yīng)用性。以便針對問題，解決對象的問題。進(jìn)行調(diào)研時，必須有國內(nèi)企業(yè)競爭、外企大舉進(jìn)入的較詳細(xì)的介紹。專題研究型論文寫作應(yīng)注意的問題（1）專題研究對“專題”的要求第一，專題必須具有代表性、普遍性或者獨特性、典型性，能夠通過對它的研究揭示若干具有指導(dǎo)性的思路、方法、方案、措施與政策等。而且，大多數(shù)經(jīng)營管理實踐中出現(xiàn)的問題沒有現(xiàn)成的解決方法可以借鑒，不可能套用某個格式進(jìn)行診斷。應(yīng)使讀者在閱讀完本案例后，對所要求分析或解決的問題有一基本的了解。要求MBA學(xué)生通過該案例的學(xué)習(xí)與討論，能運用相關(guān)的理論對其加以論述及評價，指出該管理工作或事件解決方案的成功經(jīng)驗、失敗教訓(xùn)及其借鑒意義。注重培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)、分析和解決實際問題的能力。（2）案例素材所涉及的單位，建議原則上為某一企業(yè)，對特別有現(xiàn)實意義的案例，也可以是針對某一行業(yè)、某一科研院所、高等學(xué)校或政府的某一經(jīng)濟(jì)主管部門。4）分析要點：這是教學(xué)案例使用說明中最重要的部分。感情因素，作為局外人能做到這一點；企業(yè)診斷更需要科學(xué)、科學(xué)的方法、學(xué)識與經(jīng)驗、腳踏實地的精神。2．如何撰寫專題研究型論文（1）對所研究問題的總體描述。只有深入實際，才能正確調(diào)查研究。（5）強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)調(diào)研報告反對平鋪直敘，注重用數(shù)據(jù)說明問題，數(shù)據(jù)應(yīng)真實、可信，注意采用圖形、表格和有關(guān)工具來表述。8遼寧科技大學(xué)MBA學(xué)位論文的類型及基本內(nèi)容 MBA教育是培養(yǎng)懂現(xiàn)代管理綜合知識，能根據(jù)實際情況進(jìn)行科學(xué)決策，能把握全局的應(yīng)用型、復(fù)合型工商管理人才。調(diào)研報告的關(guān)鍵是調(diào)查和研究。（2）專題研究對“研究”的要求第一，專題研究必須以問題導(dǎo)向，即遵循現(xiàn)實存在的問題（問題的描述，如起源