【正文】 當(dāng)每日收款金額達(dá)到300元以上的，必須在次日12：00以前將現(xiàn)金匯入總公司帳號。 納部，熟練運(yùn)用、等辦公軟件。 按時(shí)按質(zhì)按量編制記賬憑證、登記賬本，編制會(huì)計(jì)報(bào)表做好財(cái)務(wù)分析。 配合各部門做好文檔、票據(jù)的管理工作。 每天整理文件資料，查看辦公用品庫存量，做到按需采購，合理發(fā)放。 對未經(jīng)確認(rèn)而同意更改付款方式而造成的后果負(fù)責(zé)。 有權(quán)對配載中心、到達(dá)站和總公司的不合理信息反饋進(jìn)行反映并要求查證。4 直接業(yè)務(wù)上司：統(tǒng)計(jì)部經(jīng)理 配合各分公司、辦事處、客服部及本公司內(nèi)勤做好貨物異常反饋及理賠工作的跟蹤處理。 當(dāng)接到客戶投訴時(shí)、如在自己權(quán)限和能力范圍內(nèi)能解決的必須盡快解決，如不能解決的，必須及時(shí)向業(yè)務(wù)副經(jīng)理匯報(bào)尋求解決辦法。 負(fù)責(zé)客戶的發(fā)貨跟蹤工作，并對異常狀況及時(shí)做出糾正及預(yù)防措施。 門：北京分公司2 有權(quán)對客戶傭金在公司指導(dǎo)價(jià)內(nèi)進(jìn)行調(diào)整或?qū)徍恕?根據(jù)當(dāng)?shù)刎浽刺攸c(diǎn)，制定合理的營銷計(jì)劃，努力完成分公司的營銷任務(wù)。 直接上司簽名 ： 每天到各部門檢查員工是否脫崗、早退、曠工等現(xiàn)象，做好員工考勤工作。 落實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。 在每天下班后召集副經(jīng)理碰頭總結(jié)當(dāng)天主要工作情況，做好第二天的工作計(jì)劃。 有權(quán)對分公司采購項(xiàng)目進(jìn)行價(jià)格、質(zhì)量、來源等進(jìn)行視察。 負(fù)責(zé)督導(dǎo)業(yè)務(wù)副經(jīng)理對公司業(yè)務(wù)工作的全面開展，跟蹤客戶投訴的處理情況。 安全主管1 版本 調(diào)度員1 負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司全體員工的安全、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、法制觀念等知識的培訓(xùn)。 對本公司任何人員的調(diào)動(dòng)、調(diào)整有知情權(quán)。 每周例會(huì)對業(yè)務(wù)與后勤的工作銜接存在的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)和解決，協(xié)助副經(jīng)理尋求解決的辦法，完善內(nèi)部流程。7 工作權(quán)限 有權(quán)對分公司內(nèi)勤人員的崗位做出調(diào)整及提出辭退建議。 每天做好食堂的采購安排及生活衛(wèi)生管理。責(zé)任人確認(rèn)： 行政中心簽批： 準(zhǔn)確掌握業(yè)務(wù)信息及市場動(dòng)態(tài)，作出合理的營銷決策。 有權(quán)對貨物的理賠提出處理建議。 配合片區(qū)分管副總做好本地區(qū)市場調(diào)查、分析及策劃工作。 職 對新業(yè)務(wù)員做好帶頭作用，幫助其熟悉業(yè)務(wù)操作流程。 如公司運(yùn)價(jià)發(fā)生變動(dòng)或有關(guān)客戶的特殊要求及優(yōu)惠價(jià)格，業(yè)務(wù)員應(yīng)及時(shí)向統(tǒng)計(jì)反饋，做好業(yè)務(wù)與內(nèi)勤的協(xié)調(diào)工作。11 任職要求 中專或高中以上學(xué)歷，市場營銷或物流專業(yè)，有兩年以上的業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、應(yīng)對能力及市場分析能力。5 本職工作：票據(jù)清單的制作和審核，帳目的核對，汽車配件、油耗、出車登記6 基本職責(zé) 遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度及文件要求，服從領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真完成分公司的統(tǒng)計(jì)工作。 負(fù)責(zé)到站客戶簽收單的制作、回收、寄回、保管及簽回單明細(xì)制作。 有權(quán)對涉及公司客戶檔案和價(jià)格秘密的查詢作出BaoMi。 對因交接不清造成的票據(jù)丟失或帳目錯(cuò)誤后果負(fù)責(zé)。 負(fù)責(zé)分公司通訊錄的維護(hù)工作。 配合各分公司、辦事處、各部門做好業(yè)務(wù)查詢工作。 每天下午一五:00以前必須向統(tǒng)計(jì)人員索要前一天的所有統(tǒng)計(jì)報(bào)表,對未及時(shí)上交的,應(yīng)口頭提醒，提醒無效的可直接報(bào)分公司經(jīng)理處理；對統(tǒng)計(jì)報(bào)表有誤的，應(yīng)開具《業(yè)務(wù)更正單》交統(tǒng)計(jì)，并對其進(jìn)行登記，月底報(bào)統(tǒng)計(jì)部處理。 具有認(rèn)真細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和任勞任怨的吃苦精神。 納直接行政上司：副經(jīng)理直接業(yè)務(wù)上司：總公司財(cái)務(wù)經(jīng)理本職工作：現(xiàn)金管理，現(xiàn)金帳務(wù)處理，銀行轉(zhuǎn)帳基本職責(zé)：，對原始憑證進(jìn)行復(fù)核，辦理款項(xiàng)收付。 每天下班前應(yīng)將當(dāng)日帳目認(rèn)真核對后，將所有帳本、憑證等分類整理后存放檔案柜，將先進(jìn)轉(zhuǎn)移至安全地方后方可離開。 凡借款的，一律按公司規(guī)定的審批程序?qū)徟蟮慕钘l予以支付，未經(jīng)審批或?qū)徟蝗模宦刹坏媒杩?。、專業(yè)技能和良好的職業(yè)道德。 每月5日前必須將上月帳目與總公司財(cái)務(wù)對口人員進(jìn)行核對。 認(rèn)真做好分公司返程貨物的應(yīng)收款帳跟蹤和催收工作。門：北京分公司職10 協(xié)作關(guān)系： 配合各部門做好辦公用品的供應(yīng)工作。，管理分公司所有文件及記錄，定期整理文檔資料，確保各種文件、記錄、票據(jù)按類別整齊擺放。 對因帳目核對不實(shí)造成的后果負(fù)責(zé)。 有權(quán)對業(yè)務(wù)員在營銷中不執(zhí)行公司制定的價(jià)格進(jìn)行反映。3 直接行政上司：內(nèi)勤副經(jīng)理 配合統(tǒng)計(jì)員做好貨物統(tǒng)計(jì)查詢工作，為客戶提供全程的信息跟蹤服務(wù)。 接到客戶的查詢時(shí)，應(yīng)立即給予回復(fù)，不能回復(fù)的，應(yīng)向內(nèi)勤或到達(dá)站查詢，以最短時(shí)間內(nèi)回復(fù)顧客，做好全程服務(wù)跟蹤工作。 負(fù)責(zé)所營銷客戶運(yùn)費(fèi)款的回收工作。10 協(xié)作關(guān)系： 配合各分公司、配載中心、辦事處對反饋回來的《異常狀況反饋單》進(jìn)行追蹤處理及反饋。 有權(quán)對客戶的跟蹤服務(wù)提出方案建議，并指導(dǎo)業(yè)務(wù)員做好后續(xù)跟蹤服務(wù)工作。 理4 直接下屬：業(yè)務(wù)員5本職工作：分管分公司全盤業(yè)務(wù)工作6 基本職責(zé)： 分管分公司市場營銷工作，熟練掌握貨運(yùn)業(yè)務(wù)，掌握運(yùn)價(jià)、運(yùn)距，指導(dǎo)業(yè)務(wù)員開展工作，經(jīng)理不在時(shí)，代行經(jīng)理的業(yè)務(wù)職責(zé)。9 工作程序 每天上班前到公司打開查看有無新的信息并作好當(dāng)天的工作安排。 負(fù)責(zé)分公司食堂及宿舍的管理工作。 2 職 敬業(yè)愛崗，忠于職守 對本公司出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象，按《異常反饋單》的記錄進(jìn)行責(zé)任追查，采取糾正預(yù)防措施。 有權(quán)對違紀(jì)違規(guī)的員工按公司規(guī)定作出處理決定。 理3 直接上