【正文】 立安全工作領導小組，校長擔任組長，建立和健全各種制度，層層簽定安全責任狀；加強門衛(wèi)、內(nèi)保和寢室管理員管理，強化班主任、值日人員、科任教師職責；對學校大門、教學樓、學生宿舍樓實行 24小時監(jiān)控，做到學生上課、就餐、就寢以及課余娛樂等在校的每一時段都有當班教師及管理人員負責；每天定時清理衛(wèi)生死角，學生活動場所定期消毒；請司法局、派出所和交警的同志來校講法制課；與派出所建立警校聯(lián)合治校的機制，定期請轄區(qū)片警來校整治周邊環(huán)境。學初制定德育工作計劃，健全組織、完善機構(gòu)，重視發(fā)揮共青團、學生會的作用，通過開展多種活動對學生加強教育。按學區(qū)要求積極組織開展好“晨風讀書”、“每天一篇規(guī)范字”等常規(guī)訓練活動，培養(yǎng)學生自主學習的良好習慣。加強畢業(yè)班教學研討，著力提高畢業(yè)班會考質(zhì)量。落實集體備課。對教師的“五認真”工作堅持每周一次備課組檢查，期中期末兩次大型校檢，每天專人督查課堂。每天由一名校務成員值日，一天查崗二次，進行考勤記載，每月進行匯總，并于周一例會上予以公布。切實增強教師的榮譽感和責任感。（二）、加快項目建設，著力優(yōu)化辦學條件。第三篇：大橋中學2013年春季學期工作總結(jié)大橋中學2013年春季學期工作總結(jié)本學期我校以十八大精神為指導，深刻領會科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的教育方針，以學校文化建設為工作主線，以規(guī)范管理為抓手，切實加強師德師風建設，牢固樹立質(zhì)量意識、安全意識、責任意識、服務意識，突出教學中心，狠抓教學質(zhì)量，深入開展課程改革，全面實施素質(zhì)教育,全力推進學校各項工作穩(wěn)定發(fā)展。使廣大教職工能積極的、創(chuàng)造性的投入到教育教學之中去。工會要自覺接受學校黨支部和行政的政治思想領導，積極爭取行政的支持，做到黨、政、工共建一個“家”。充分發(fā)揮教代會代表的作用，讓代表們充分發(fā)表意見，積極提出建議。（二）進一步推進校務公開民主管理工作，強化教職工學校主人的地位。履行好工會參與學校教育教學的職能，教育廣大教師，應以主人翁姿態(tài)積極參與學校的教育教學活動。一”勞動節(jié)，工會小組活動； 六月召開工會例會，討論有關工作；配合黨政搞好各級各類先進評比工作；征求教職工的合理化建議； 七、八月 教師暑期活動。暑期爭取學校行政的支持，組織教工外出參觀、考察。及時把握教職工的思想脈搏，把教職工群眾的冷暖和困苦時時掛在心間，切實覆行工會的職責，促進送溫暖工作經(jīng)?；?、制度化和社會化。健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務公開領導體制和工作機制。為建設和諧教育，辦好人民滿意的教育作出應有的貢獻。健全制度、規(guī)范檔案、出色地完成教育工會的各項工作。做好女職工特殊利益的維護工作，關心女職工的身體健康，做好女職工的安康保險工作，充分發(fā)揮女職工在教育改革和發(fā)展中的作用。（四）積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動力爭創(chuàng)造條件辦好“教工之家”。激活工會組織的活力。大橋中學工會 2013年2月第二篇：2013年春季學期工會工作計劃2013年春季學期工會工作計劃一、指導思想：在“十二五”規(guī)劃的開局之年，我校工會要在以胡錦濤同志為總書記的黨中央領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實以人為本的科學發(fā)展觀，貫徹“組織起來、切實維權”的工作方針，以加強工會組織建設、工會干部隊伍建設、和推進“三項工程”為重點，增強工會組織凝聚力，充分調(diào)動會員群眾的積極性，提高教職工素質(zhì)，為扎實提高學校的教育教學質(zhì)量而努力，從而推進學校工會建設。開展“星級文明單位”的創(chuàng)建、評比工作，推動學校文明單位的創(chuàng)建。學校在制度的制定、執(zhí)行的監(jiān)督，以及一些重大決策的出臺都要充分發(fā)揮廣大教職工的積極性，使每一位教師都能體驗到自己是學校生活中不可缺乏的一分子，提高參與管理的熱情，增強教師隊伍凝聚力。（四）加強工會自身組織建設，提高服務質(zhì)量和工作效率。大力開展學校群眾性精神文明創(chuàng)建活動，加強工會文化陣地建設。認真做好各類保險工作，重視和加強女教工特殊利益的維護。先由辦公室制定好學校三年發(fā)展規(guī)劃。二、抓好兩支隊伍建設，挖掘廣大教師內(nèi)動力（一）、狠抓教師隊伍建設，全面提升團隊素質(zhì)。（二）、繼續(xù)加強黨建工作。正因為健全了各項制度，嚴格了各項管理，使學校管理逐步科學化、規(guī)范化。重視課改工作。本學期我校繼續(xù)開展課題研究。認真總結(jié)新一輪課堂改革經(jīng)驗，研究深化課堂改革新機制，在教學管理制度建設上下功夫；強化教研意識，加強校本教研，突出教研工作的針對性和實效性，著力抓好以提高教師素質(zhì)為目的的 教學研究工作。四、樹立安全意識，抓好德育工作加強和改進德育工作，提高學生思想道德素質(zhì)。重視班主任工作的管理和考核。目前，學校正在積極申報“安全文明校園”。加強學校公用經(jīng)費和專項資金的使用管理，確保學校經(jīng)費合理運用；加強財產(chǎn)管理。組織教職工開展有益的活動，豐富教職工課余生活。學校 應對校園文化進行全面構(gòu)思，體現(xiàn)出獨具特色的辦學理念，營造出濃厚的育人氛圍。利用教職工大會這個平臺，盡可能減少矛盾產(chǎn)生，將構(gòu)建快樂、幸福、和諧校園做到實處。xx年3月—10月，全校開展“三為”為主題的教工讀書活動。xx年3月，利用“三八”節(jié)組織一次女教職工活動，并正常進行女教職工體檢婦檢工作。充分發(fā)揮各委員工作的積極性，做到職責分明，又要有分工不分家的奉獻精神。在機關工作人員中突出開展社會主義榮辱觀教育，積極參加文明城市、文明機關、文明處室、文明崗位的創(chuàng)建活動，使干部職工在建設創(chuàng)新型機關，服務型機關，構(gòu)建和諧機關中做好表率、帶好頭。二、齊心協(xié)力，切實增強工會組織的凝聚力充分發(fā)揚民主，增強干部職工的參與積極性。在機關工作任務重、壓力大的情況下，倡導干部職工休假，領導帶頭休假，在休息中養(yǎng)心健體。上半年，委機關工會組織一次輕武器射擊活動。四、強化工會自身建設，提高工會整體服務水平建立學習制度。工會經(jīng)費是加強工會組織建設開展工會工作的基礎和保障，要嚴格按照工會的財務制度來操作，勤儉持“家”，做到來往賬目清楚，財務手續(xù)規(guī)范。密切家園關系，促進家園的良好合作。(三)、強化保教工作，提高保教質(zhì)量繼續(xù)貫徹落實《幼兒教師一日工作規(guī)范》、《幼兒一日生活規(guī)范》，培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣。三是重視科研課題研究，突出辦園特色。并定期按規(guī)定對全園幼兒進行健康查體。認真落實《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》精神，結(jié)合新教材內(nèi)容，搞好課程整合，改進教學方法，轉(zhuǎn)變教學觀念。（二)不斷推進學校民主建設堅持定期召開教職工代表大會制度，認真履行教代會職權，提高教代會質(zhì)量。（三）加強工會自身建設重視工會干部的自身提高。完成一年一度的義務獻血工作。三、具體工作與時間截點召開教代會（2月8日）在職教工體檢報名（2月15日）完成校務公開欄的換版（2月底）《上海市退休職工住院補充醫(yī)療互助保障》續(xù)保（3月）《七種大病互助保障》續(xù)保投保工作（3月）完善“婦女之家” 的籌備工作（3月）組織好退休教工的愛心捐款助學活動（3月）適齡婦女計生獎發(fā)放（3月上旬）豐富食堂早餐（3月初）《上海市在職教工綜合保險互助保障計劃》續(xù)保（3月）1姐妹情關愛保險工作（3月）1天安保險續(xù)保工作（3月）1參加局工會“女教師的幸福”品讀活動（2月——4月）1節(jié)假日福利購置與發(fā)放（2月——6月）1定期發(fā)放衛(wèi)生用品（每月5號左右）1五一先進評選活動（3月——4月）1教職工參加局療休養(yǎng)工作（5月左右）1“慶六一，大手牽小手”（5月底）1“六一”節(jié)獨生子女獎勵（九年級以下在讀子女，含九年級）（5月底）做好義務獻血工作（6月）2按時辦理教工醫(yī)療保險理賠2定期檢查辦公室衛(wèi)生（每周四下午）2堅持組織教工做好工間操及日常鍛煉2做好每月10日的退休教工返?；I備與接待工作2定期召開工會委員、小組長會議（每月一次）2積極參加所有上級工會組織的活動xx中學工會