【正文】 創(chuàng)建工作取得實(shí)效。對(duì)投訴的問題要加大查處力度，認(rèn)真予以查處，及時(shí)解決問題。五、工作要求建立領(lǐng)導(dǎo)保障機(jī)制。三、范圍重點(diǎn)效能建設(shè)范圍涉及全所機(jī)關(guān)各職能科室，重點(diǎn)在辦公室、政治處、管理科、生產(chǎn)科、生衛(wèi)科。特別要著力解決當(dāng)前機(jī)關(guān)建設(shè)中影響場所穩(wěn)定、阻礙生產(chǎn)發(fā)展和勞教人員及其家屬反映較強(qiáng)烈的一些問題，要把群眾高興不高興、滿意不滿意作為衡量機(jī)關(guān)效能建設(shè)是否取得實(shí)效的根本標(biāo)準(zhǔn)。這一階段是機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)質(zhì)性階段，機(jī)關(guān)各科室務(wù)必要扎實(shí)工作，如期完成以下任務(wù)：部門職責(zé)和崗位責(zé)任制，10月中旬前完成，由政治處牽頭辦理；根據(jù)本所實(shí)際制定出服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、否定報(bào)備制、首問責(zé)任制、信訪回復(fù)制、所務(wù)公開制等制序，8月中旬前完成；效能考評(píng)制，機(jī)關(guān)各科室要根據(jù)年初省局效能考評(píng)驗(yàn)收中提出的問題，認(rèn)真抓好整改落實(shí)，并全面落實(shí)目標(biāo)管理責(zé)任制，10月底完成，以迎接省局于11月至12月的效能考評(píng)驗(yàn)收。要緊緊圍繞提高教育挽救質(zhì)量這一中心，用積極向上的作品引導(dǎo)人、激勵(lì)人，營造有利于教育挽救的文化氛圍；二要充分利用現(xiàn)有媒介作用，發(fā)揮廣播、電視、南尋報(bào)、墻報(bào)等媒體，及時(shí)宣傳、報(bào)道場所管理、教育、生產(chǎn)等方面的先進(jìn)事跡，倡導(dǎo)文明、弘揚(yáng)正氣，豐富勞教人員的精神生活；三要繼續(xù)采取“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”的方式，通過邀請(qǐng)有關(guān)知名人士、法律專家、社會(huì)青年志愿者等人員進(jìn)場所，組織勞教人員外出參觀，開展現(xiàn)身說法、公益活動(dòng)、文體活動(dòng)等，實(shí)現(xiàn)教育的互動(dòng)，促使他們轉(zhuǎn)化思想，矯正惡習(xí)，培養(yǎng)其健全的人格，增強(qiáng)教育效果。針對(duì)當(dāng)前勞教人員法制意識(shí)低下、道德觀念缺失的特點(diǎn)，結(jié)合“四五”普法教育及公民道德建設(shè)綱要要求，大力開展法制教育和思想道德教育；要改革現(xiàn)有的教育形式、內(nèi)容、方法，力爭有所創(chuàng)新、有所突破；2005年所里要成立封閉管理隊(duì)，以鞏固、完善入所教育專隊(duì)的教育效果，并集中時(shí)間、人員采取以點(diǎn)對(duì)面的形式進(jìn)行系統(tǒng)化、正規(guī)化的政治教育，確保教育時(shí)間、人員、內(nèi)容、效果的“四落實(shí)”。堅(jiān)持民警值帶班制度、警戒護(hù)衛(wèi)勤務(wù)制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，明確職責(zé)責(zé)任，確保勞教人員不脫管、不失控，遇有緊急、意外事件得到及時(shí)處理。三、工作措施(一)以“四防”工作為主線，努力構(gòu)建安全工作長效機(jī)制，確保場所持續(xù)安全穩(wěn)定。第一篇：勞教所關(guān)于建設(shè)平安場所的實(shí)施方案為深入貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨福建省委、福建省人民政府關(guān)于建設(shè)“平安福建”的工作意見》和《福建省司法廳關(guān)于建設(shè)“平安福建”的實(shí)施方案》以及省局?jǐn)M制的《實(shí)施方案》征求意見稿，結(jié)合我所實(shí)際，特制定以下實(shí)施方案。至2008年3月，在我所實(shí)現(xiàn)連續(xù)時(shí)間10年安全所之際，認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，鞏固和發(fā)展建設(shè)“平安場所”成果，努力構(gòu)建安全長效工作運(yùn)行機(jī)制，開創(chuàng)勞教工作新局面。檢查工作要全面、深入、細(xì)致、到位，做到橫向到邊、縱向到底，不留死角，不留隱患，把各種事故消滅在萌芽狀態(tài)；六是落實(shí)民警直接管理制度。抓住結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)，搞活政治思想教育。一是突出所區(qū)文化的主格調(diào)。實(shí)施階段。要根據(jù)本所工作實(shí)際，扎實(shí)有效地抓好各個(gè)階段的工作落實(shí)。二、目標(biāo)任務(wù)通過開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，我所應(yīng)取得以下五個(gè)方面的明顯成效：一是機(jī)關(guān)制度化、規(guī)范化管理更趨于成熟；二是為基層中隊(duì)服務(wù)宗旨在機(jī)關(guān)工作中更具體體現(xiàn)；三是機(jī)關(guān)辦事的實(shí)效有明顯提高；四是機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)有明顯推進(jìn)，所務(wù)、科務(wù)更公開透明；五是完成省局黨委安排部署的各項(xiàng)任務(wù)。各科室要把效能建設(shè)考評(píng)結(jié)果與公務(wù)員年終考評(píng)相結(jié)合，與年初向所部簽訂的責(zé)任狀考核相結(jié)合。設(shè)立受理投訴電話，向社會(huì)公布電話號(hào)碼：8735106。通過教育，使大家在思想上牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的良好風(fēng)尚，從我做起、從現(xiàn)在做起、從一點(diǎn)一滴的小事做起，用實(shí)際行動(dòng)自覺做資源節(jié)約工作的模范。節(jié)約用水用電。要建立車輛公里數(shù)油料消耗、車輛維修檔案制度和實(shí)行車輛維修在200元以上的配件一律上交舊件制度，并定期檢查公布；要做好民警食堂、勞教食堂燃?xì)夤?jié)約工作，除客膳及正常時(shí)間供餐使用燃?xì)馔?，不得使用燃?xì)?；泡花堿廠要嚴(yán)格控制燃煤消耗，要計(jì)劃用量，合理使用。要定期開展固定資產(chǎn)清查核對(duì)工作，健全制度，加強(qiáng)管理，完善固定資產(chǎn)帳目，特別是對(duì)價(jià)格貴重的物品，如手機(jī)、手提電腦、臺(tái)式電腦及其配件等要加強(qiáng)管理，做到人員變動(dòng)、物品不動(dòng)、往來清楚、帳物相符，使用或管理部門對(duì)財(cái)產(chǎn)要定期進(jìn)行檢查，確保固定資產(chǎn)完整、不流失。要抓緊制定和修訂促進(jìn)資源有效利用的制度文件，做到用制度管人，規(guī)范行為養(yǎng)成，為推進(jìn)建設(shè)節(jié)約型場所提供制度保障。營造建設(shè)節(jié)約型場所的良好氛圍。繼續(xù)推進(jìn)科技防控體系建設(shè)，定期檢修更新視頻監(jiān)控設(shè)備，確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。檢查督促學(xué)校門衛(wèi)的工作人員認(rèn)真履行職責(zé)。三、方法步驟（一）動(dòng)員部署（2013年11月1日—11月5日）。學(xué)校成立平安建設(shè)集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)專項(xiàng)行動(dòng)的組織、指揮和協(xié)調(diào)，按照“年級(jí)管理、處室管理”的原則，將平安建設(shè)集中整治工作做深、做細(xì)、做實(shí)