【正文】 素質(zhì)的提高；三是狠抓行風(fēng)建設(shè)，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作力度，推動(dòng)地稅干部反腐關(guān)口前移；四是深入開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓和開展各項(xiàng)黨團(tuán)活動(dòng)，凈化了地稅干部的思想，樹立了良好地稅形象，全面提升了窗口服務(wù)水平，多次受到縣文明委檢查組好評(píng)。四、實(shí)行規(guī)范化管理，搞好綜合治理為了實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理，搞好綜合治理，我們召開民主會(huì)議，集思廣義，重新建立健全了各種規(guī)章制度，形成了一套完整的制度體系，并將各種制度上墻。為加強(qiáng)地稅發(fā)票管理，強(qiáng)化以票控稅，堵塞征管漏洞，維護(hù)正常的稅收秩序，對(duì)飲食業(yè)、旅館業(yè)、打字復(fù)印業(yè)、建筑安裝業(yè)、搬運(yùn)裝卸業(yè)、廣告業(yè)、租賃業(yè)、銷售不動(dòng)產(chǎn)、交通運(yùn)輸業(yè)等發(fā)票實(shí)施以票控稅。其次，為徹底澄清轄區(qū)稅源底子，負(fù)責(zé)人帶隊(duì)，全體職工參加，逐街逐戶排查稅源，對(duì)查出的漏征漏征戶及偏遠(yuǎn)小戶及時(shí)登記造冊(cè)，納入正常管理，同時(shí)，對(duì)漏征漏管戶查明原因，區(qū)別對(duì)待，該追繳的稅款依法嚴(yán)格追究。針對(duì)服務(wù)業(yè)稅收收入進(jìn)度較慢的狀況，我們一是加強(qiáng)調(diào)查研究，對(duì)飲食大戶進(jìn)行蹲點(diǎn)調(diào)查，對(duì)中、小型飯店及其他服務(wù)業(yè)納稅戶發(fā)放經(jīng)營(yíng)情況及成本費(fèi)用調(diào)查表，認(rèn)真調(diào)查稅負(fù)，掌握納稅戶實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況，為稅負(fù)調(diào)查提供第一手資料。——強(qiáng)化房屋租賃業(yè)稅收征管。三是搞好執(zhí)法監(jiān)督。通過此次排查，共查出漏征漏管戶79戶，新增管理戶108戶。推行了分局長(zhǎng)、管理員包片、包段責(zé)任制，嚴(yán)格考核，分月兌現(xiàn)。我們積極參與各項(xiàng)社會(huì)公益活動(dòng)，以自己的綿薄之力，匯聚整個(gè)社會(huì)的新風(fēng)尚。一是在全局人員中廣泛開展?我為地稅添光彩，立足崗位做貢獻(xiàn)，向建黨‘九十周年獻(xiàn)禮’?等活動(dòng)。三是加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，自覺接受社會(huì)各界監(jiān)督。即每個(gè)干部職工每天寫一篇工作日記（不少于300字），每周政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)各一次，每月寫一篇工作總結(jié)（不少于800字），每季讀一本好書并寫出心得體會(huì)（不少于1500字），每年學(xué)一技之長(zhǎng)。具體做法是：加強(qiáng)班子自身建設(shè)，發(fā)揮其在創(chuàng)建工作中的核心作用。陽壩征管分局擔(dān)負(fù)著轄區(qū)1戶上市公司、128戶企業(yè)、個(gè)體工商戶的13種地方稅費(fèi)的征收管理,年稅收任務(wù)占全縣地稅總?cè)蝿?wù)25%以上。學(xué)校五（3）中隊(duì)的國(guó)旗小隊(duì)2002被評(píng)為“全國(guó)特色小隊(duì)”。四年來，學(xué)校先后被省教育廳確定為全國(guó)劍橋少兒英語培訓(xùn)考試機(jī)構(gòu)，全國(guó)少兒計(jì)算機(jī)培訓(xùn)考試機(jī)構(gòu)。其次，每學(xué)年的上學(xué)期開展青年教師（35周歲以下）課堂教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，下學(xué)期開展35歲以上教師的說課、上示范課、評(píng)課和講座等研討活動(dòng)。到2005年初，學(xué)校教師參加各類課堂教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，分別有10 余人次獲國(guó)家、省、州級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)；參加省教科院組織的教學(xué)技能競(jìng)賽，分別有8 人次獲獎(jiǎng)；有300多人次在各類論文評(píng)選中獲獎(jiǎng)；有90 多篇論文在省級(jí)以上刊物發(fā)表。結(jié)合學(xué)生實(shí)際，德育處每學(xué)期都在少先隊(duì)工作計(jì)劃中科學(xué)地安排了“哆唻咪”小舞臺(tái)活動(dòng)，至今開展了不同主題活動(dòng)19期，分別以演講、詩歌、歌曲演唱、小品、科技小制作、“我是自理小能手”、“我是英語小精靈”、“我是電腦小神童”、“科技作品展示會(huì)”、“夸夸祖國(guó)演講會(huì)”、“小小歌星擂臺(tái)賽”等為主題。（1）積極創(chuàng)建條件，開展文體活動(dòng)，活躍教職工文化生活。通過實(shí)施青年教師的“希望工程”活動(dòng)，在每個(gè)學(xué)科中，都培養(yǎng)了一定數(shù)量的學(xué)科帶頭人。通過三年的努力，教師學(xué)歷和能力得到了很大的提升。為營(yíng)造思想道德教育的良好氛圍，我們還在顯目位置制作了“二十字”公民基本道德規(guī)范，將“團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”的校風(fēng)和“敬業(yè)、愛生、和諧、開拓”的教風(fēng)鐫刻在面對(duì)學(xué)校大門的墻壁上。我校緊緊圍繞努力構(gòu)建團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍，不斷夯實(shí)學(xué)校發(fā)展的思想基礎(chǔ)，切實(shí)提高師生思想道德這一根本任務(wù)，把思想道德建設(shè)放在學(xué)校建設(shè)發(fā)展的首位，把中央、省、州的要求與學(xué)校實(shí)際緊密結(jié)合，努力探索和完善師生思想道德教育的內(nèi)容體系、工作格局，以及實(shí)施的有效方法、途徑、載體和手段。抓好學(xué)校的“文明單位”創(chuàng)建工作，就給學(xué)?？焖俳】档陌l(fā)展創(chuàng)造了重要條件。學(xué)校的教育思想是“教育好每一位兒童，讓每一位兒童都得到發(fā)展”；辦學(xué)理念是“創(chuàng)造一流的教學(xué)環(huán)境，讓每一個(gè)孩子受到良好的教育，得到和諧發(fā)展”；我們的校風(fēng)是“團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”；教風(fēng)是“敬業(yè)、愛生、和諧、開拓”；學(xué)風(fēng)是“愛國(guó)、誠(chéng)實(shí)、好學(xué)、創(chuàng)造”。為確?；窘ㄔO(shè)項(xiàng)目資金的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，我中心從實(shí)際出發(fā)，在規(guī)范建設(shè)項(xiàng)目評(píng)審程序，確保評(píng)審質(zhì)量的同時(shí)，對(duì)一些不必要的程序進(jìn)行了簡(jiǎn)化，實(shí)行了限時(shí)辦結(jié)制度，定期對(duì)未審結(jié)項(xiàng)目進(jìn)行清理，提高了評(píng)審效率。（六）關(guān)心職工生活和健康，積極改善職工待遇。其次，我中心努力做好工程的審查工作，提高評(píng)審質(zhì)量，充分發(fā)揮“財(cái)政衛(wèi)士”和建設(shè)單位“節(jié)支參謀”的作用，以此達(dá)到宣傳的目的。財(cái)政投資評(píng)審工作的政策性、技術(shù)性、專業(yè)性都比較強(qiáng)，尤其在科學(xué)迅速發(fā)展的今天，工程建設(shè)方面的新材料、新工藝、新技術(shù)不斷產(chǎn)生，中心人員只有不斷學(xué)習(xí)和掌握新的知識(shí)和技術(shù)，才能跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，才能適應(yīng)新形勢(shì)的工作需要。在學(xué)習(xí)中，要求全體黨員干部有筆記、有心得，使大家的思想政治水平不斷得到提高。評(píng)審中心作為濰坊市財(cái)政局的對(duì)外服務(wù)窗口之一，始終堅(jiān)持兩手抓，即一手抓業(yè)務(wù)，一手抓廉政。(二)完善各項(xiàng)制度，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象?，F(xiàn)將我中心的文明建設(shè)情況匯報(bào)如下：xx市財(cái)政投資評(píng)審中心是市財(cái)政局所屬的正科級(jí)事業(yè)單位，主要承擔(dān)濰坊財(cái)政性投資項(xiàng)目的預(yù)、結(jié)算評(píng)審工作，是財(cái)政部門對(duì)外服務(wù)的窗口之一。一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全中心的各項(xiàng)工作機(jī)制(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。財(cái)政評(píng)審工作涉及面廣、業(yè)務(wù)量大、責(zé)任性強(qiáng)。反饋結(jié)果作為年終考評(píng)的依據(jù)之一，進(jìn)一步加強(qiáng)了外部監(jiān)督，把帶有傾向性、苗頭性的問題解決在萌芽之中，防范于未然，杜絕了腐敗，保證了評(píng)審質(zhì)量。(二)注意思想道德養(yǎng)成。從而使我們的評(píng)審隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高，逐步適應(yīng)工作的要求。文體娛樂活動(dòng)是機(jī)關(guān)文明建設(shè)的有效載體，我們把開展各類文體娛樂活動(dòng)與加強(qiáng)文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來，使干部職工在潛移默化中接受教育。積極協(xié)調(diào)有關(guān)科室，今年給所有聘用人員都檢查了身體，得到了干部職工的一致好評(píng)。先后被授予“富民興濰”、“青年三創(chuàng)先進(jìn)集體”、“20022003年度市直機(jī)關(guān)文明單位”等榮譽(yù)稱號(hào)，一名同志被評(píng)為“巾幗建功崗位明星”，兩名同志榮立三等功。在85 名專任教師中，有云南省特級(jí)教師2名，國(guó)家級(jí)骨干教師1 名，省級(jí)骨干教師3 名，州級(jí)骨干教師2 名。幾年來，我校在精神文明建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)中，主要抓了以下幾個(gè)方面的工作：（一）建立組織機(jī)構(gòu)，扎實(shí)開展創(chuàng)建活動(dòng)我校黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、實(shí)踐鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)定地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把創(chuàng)建文明單位的工作擺到重要的議事日程上，制訂了《楚雄開發(fā)區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)創(chuàng)建文明單位規(guī)劃》，每學(xué)年還結(jié)合實(shí)際，制定具體的《創(chuàng)建工作計(jì)劃》，為使創(chuàng)建工作落到實(shí)處，我們?cè)趯W(xué)校內(nèi)部層層落實(shí)創(chuàng)建工作責(zé)任制，使全校教職工和學(xué)生都積極參與到創(chuàng)建活動(dòng)中來。學(xué)校擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)接班人的重要任務(wù)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想道德教育，是學(xué)校教育工作的重要組成部分。為提高教師的課堂教學(xué)研究能力，我們還邀請(qǐng)了省電教館副館長(zhǎng)羅文同志，省教科院副院長(zhǎng)曾傳虎同志，美籍華人王濤博士，全國(guó)家庭教育的知名專 家吳剴 老師，《云南教育》編輯部 徐橋老師等一大批具有相當(dāng)學(xué)術(shù)造詣的專家、學(xué)者到校指導(dǎo)我校的教學(xué)工作，開辦專題講座，有效地提高了廣大教師的教學(xué)研究能力。為鼓勵(lì)教師充分發(fā)揮自己的潛能，努力為學(xué)校的教育教學(xué)工作做出貢獻(xiàn)，我們制定了《楚雄開發(fā)區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)教育科研成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，對(duì)在教育科研工作中做出成績(jī)的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。首先，我們認(rèn)真參加各級(jí)部門組織的文體活動(dòng)，每年的元旦，我們積極參加開發(fā)區(qū)工會(huì)舉辦的“迎新年運(yùn)動(dòng)會(huì)”，連續(xù)4年取得好成績(jī)；每年“三八”節(jié)，我們組織參加州、市婦聯(lián)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)，2004 年，取得了歌詠比賽一等獎(jiǎng)；每年4月份我們組織參加州屬學(xué)校教職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，男排、男籃均取得第四名的好成績(jī)；每年5 月1日，我們組織參加州市工會(huì)舉辦的活動(dòng)。（四）加強(qiáng)民主管理，嚴(yán)格遵紀(jì)守法學(xué)校加強(qiáng)民主管理，確立教職工的主人翁地位，是辦好一所學(xué)校必不可少的內(nèi)容?，F(xiàn)在，學(xué)校一共有國(guó)家級(jí)課題3個(gè)，省級(jí)課題6 個(gè)，州級(jí)課題10個(gè)。，拓展教育科研領(lǐng)域，全面提高素質(zhì)教育的水平學(xué)校把英語、計(jì)算機(jī)、藝術(shù)教育作為辦學(xué)特色。通過校際交流與承辦這些活動(dòng)，不但展現(xiàn)了學(xué)校教師的風(fēng)采，鍛煉了一大批青年教師，還為學(xué)校的所有教師提供了學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，在提升學(xué)校教師整體素質(zhì)的基礎(chǔ)上，促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量提高。2003年被省教廳評(píng)為“一級(jí)二等示范小學(xué)”。特此報(bào)告康縣地方稅務(wù)局陽壩征收管理分局二〇一一年七月二十日康縣地稅局陽壩征收管理分局 申報(bào)市級(jí)?文明單位?申報(bào)材料市、縣文明委：我們康縣地稅局陽壩征收管理分局現(xiàn)有干部職工4人,其中:正式執(zhí)法人員4人,黨員2人,入黨積極分子1人,本科學(xué)歷3人,大專學(xué)歷1人,大專以上文化程度占總?cè)藬?shù)的100％。為把文明單位創(chuàng)建工作落到實(shí)處，在建立健全各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，一是配齊了必要的學(xué)習(xí)用品。各種措施的實(shí)施，促使地稅干部自身素質(zhì)明顯提高。嚴(yán)格執(zhí)行?四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求?，并對(duì)具體條文進(jìn)行了閉卷考試；在行政事業(yè)性收費(fèi)、稅務(wù)登記證等工本費(fèi)收取方面公開透明，標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一；著裝上崗，舉止文明，杜絕了吃拿卡要現(xiàn)象的發(fā)生。四是積極參加國(guó)有企業(yè)改組、改造，為企業(yè)改制獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。集體共同的參與和體驗(yàn)，使同志們加深了彼此間的了解和理解，年輕而活躍的心，激蕩起熱愛生活、熱愛工作、熱愛集體的脈搏。為徹底澄清轄區(qū)稅源底子，分局按劃分的地段設(shè)計(jì)稅源分布表格，由負(fù)責(zé)人帶隊(duì)逐街道、按門面逐戶登記，登記每一戶業(yè)主姓名、經(jīng)營(yíng)范圍、門店房主姓名和面積。十幾年來，我們時(shí)刻繃緊這根弦，采取了切實(shí)可行的措施。（四）強(qiáng)化行業(yè)稅源管理，實(shí)現(xiàn)征管精細(xì)化、科學(xué)化。出動(dòng)宣傳車輛、懸掛過街標(biāo)語，通過電視公告，逐門店發(fā)放宣傳資料，大力宣傳房屋租賃業(yè)稅收征稅對(duì)象、征稅范圍、征稅依據(jù)、計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn)及納稅義務(wù)人，達(dá)到家喻戶曉，童叟皆知。三是按照調(diào)整計(jì)劃，逐個(gè)抓好落實(shí)。集體定稅有效地避免了以往一人說了算，定稅隨意性、稅負(fù)忽高忽低，稅負(fù)不公的現(xiàn)象。（六）強(qiáng)化司法保衛(wèi)職能，凈化稅收?qǐng)?zhí)法環(huán)境。普法教育工作深入到每一個(gè)地稅干部心中，人人遵紀(jì)守法，移風(fēng)易俗，沒有超計(jì)劃生育和任何刑事案件，安全保衛(wèi)無事故，綜合治理工作得到鎮(zhèn)政府及縣局的好評(píng)。三、強(qiáng)化基層建設(shè)，改善基礎(chǔ)設(shè)施，凈化辦公環(huán)境以合署辦公為契機(jī)，引用競(jìng)爭(zhēng)上崗機(jī)制，推行雙向選擇，進(jìn)行人員優(yōu)化組合，各項(xiàng)工作煥發(fā)出新的生機(jī)；加大資金投入力度，購(gòu)買花草，營(yíng)造出賞心悅目的辦公環(huán)境；實(shí)行公開辦稅，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，強(qiáng)化窗口建設(shè)，全面提升服務(wù)水平。一是健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。二是堅(jiān)持團(tuán)結(jié)共事的原則。做“作風(fēng)正派、廉潔奉公、勤學(xué)多思、關(guān)心職工”的表率。開展以“讀書、成才、奉獻(xiàn)”為主題的讀書成果交流活動(dòng)。提倡奉獻(xiàn)精神，參加社會(huì)公益活動(dòng)，通過開展送金融知識(shí)下鄉(xiāng)、為災(zāi)區(qū)捐款以及幫助掛鉤點(diǎn)—瑞麗市順哈村開展新農(nóng)村建設(shè)和禁毒防艾工作，進(jìn)行資金扶貧、感情扶貧等方式，切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任。三是把廉政建設(shè)貫穿于監(jiān)管工作全過程。五、履職到位、成效明顯一是寓監(jiān)管于服務(wù)之中，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)金融的良性互動(dòng)。同時(shí)，認(rèn)真完成州人大、州政協(xié)交辦的提案、議案落實(shí)，并獲落實(shí)提案、議案先進(jìn)單位。一、打造企業(yè)文化，奠定創(chuàng)建基礎(chǔ)城建集團(tuán)從組建的那天起，就著力打造獨(dú)具特色的企業(yè)文化，并形成自己的特色，已基本形成射陽城建文化體系。集團(tuán)扎實(shí)開展文明創(chuàng)建活動(dòng)，積極參與縣文明城市創(chuàng)建。去年?duì)I銷公司被評(píng)為市“青年文明號(hào)”，營(yíng)銷公司總經(jīng)理劉春燕被表彰為“市青年崗位能