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正文內(nèi)容

服務(wù)員的規(guī)章制度及擴(kuò)展資料(更新版)

  

【正文】 條件符合營(yíng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn),絕不可以帶有不好情緒參加工作。、下班后將工作區(qū)域清理干凈、布置整齊。、下水道里面。、生病或醉酒立即通知領(lǐng)班、經(jīng)理。擴(kuò)展資料:服務(wù)員規(guī)章制度服務(wù)員規(guī)章制度3篇為了加強(qiáng)客房的工作紀(jì)律,提高客房對(duì)客服務(wù)質(zhì)量、衛(wèi)生品質(zhì),現(xiàn)制定以下規(guī)章制度:、簽到,不得早退、遲到,如需請(qǐng)假(休假)需提前告訴領(lǐng)班(經(jīng)理)。送客——“多謝光臨,歡迎下次在來(lái),拜拜!”服務(wù)員的規(guī)章制度14做好營(yíng)業(yè)前潔凈餐具、用具的衛(wèi)生入柜工作,保證開(kāi)餐時(shí)使用方便。在服務(wù)工作中要講究技巧,“微笑”可向客人傳遞我們的歡迎,良好的著裝和精神面貌,能使顧客對(duì)服務(wù)員產(chǎn)生信任感,對(duì)不同性格的顧客采取不同的方式進(jìn)行溝通。做好餐后收尾工作。確保所用餐具、玻璃器皿等清潔、衛(wèi)生、明亮、無(wú)缺口。負(fù)責(zé)來(lái)餐廳用餐客人的帶位和迎送接待工作。不可以要求雇主因自己而改變雇主的生活習(xí)慣,要主動(dòng)適應(yīng)雇主。員工離職,必須提前1個(gè)月以書面形式上交離職申請(qǐng),如1個(gè)月內(nèi)有新人到崗,試用期過(guò)后能獨(dú)立工作、離職員工方可交接工作并給予次日辦理離職手續(xù),同時(shí)上交店內(nèi)所有物品,并馬上離開(kāi)酒店(包含寢室)如1個(gè)月內(nèi)沒(méi)有新人到崗離職申請(qǐng)期滿者,酒店給予辦理離職手續(xù),如一個(gè)月內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職不給予辦理離職手續(xù)。1不注意節(jié)能、浪費(fèi)水、電、氣者一次罰款10元,1工作時(shí)間私自接打電話經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可。上菜不報(bào)菜名,菜齊后未告知客人者一次罰款5元。如有丟失或破損不報(bào)者按原價(jià)的雙倍進(jìn)行賠償。遲到1次(十分鐘之內(nèi))罰款5元有滿勤,遲到三次無(wú)滿勤(十分鐘之內(nèi))遲到半個(gè)小時(shí)罰款10元,遲到1小時(shí)扣半天工資。不準(zhǔn)在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地打牌,賭博,抽煙和赤膊。,每周定期對(duì)全部餐具進(jìn)行統(tǒng)一的消毒一次。(如:耳環(huán)、戒指、項(xiàng)鏈、手足鏈)工作牌必需佩帶在左胸上方,要端正,明亮。會(huì)議制度,對(duì)餐廳營(yíng)業(yè)情況,鼓勵(lì)后進(jìn)。電話管理制度吧臺(tái)電話專用于訂餐,方便客人使用。真實(shí)舉報(bào)屬實(shí)的店方給予獎(jiǎng)勵(lì)并替其保密。:上班時(shí)間5分鐘之外為違規(guī),每月4次以上視為曠工,處理。2在工作時(shí)間內(nèi)在酒店任何地方發(fā)現(xiàn)垃圾、雜物需及時(shí)清理。1嚴(yán)格按照酒店標(biāo)準(zhǔn)做好房間、公共區(qū)域衛(wèi)生,如因衛(wèi)生不達(dá)標(biāo)造成客人投訴所造成的酒店損失,由當(dāng)班人員負(fù)責(zé)??腿说倪z留物品要及時(shí)的上交到領(lǐng)班(前臺(tái))。熟悉餐牌和酒水牌的內(nèi)容,如:食品的制作方法等。服務(wù)員崗位職責(zé):按照規(guī)格標(biāo)準(zhǔn),布置酒店和餐桌,做好開(kāi)餐前的準(zhǔn)備工作。負(fù)責(zé)來(lái)酒店用餐客人的帶位和迎送接待工作。如有工作需要應(yīng)報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)同意后辦理借用手續(xù)。服務(wù)員要勤查客房部,賓客不在房?jī)?nèi)時(shí)和夜間休息后要主動(dòng)為賓客鎖門。并把增減情況、原因、庫(kù)存現(xiàn)有數(shù)上報(bào)客房部。工作間物品擺放整潔,衛(wèi)生干凈。IC卡及鑰匙由中心統(tǒng)一保管,服務(wù)員的樓層卡必須隨身攜帶,不得亂放,嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人。佩帶賓館規(guī)定的發(fā)網(wǎng)。請(qǐng)假批準(zhǔn)權(quán)限員工請(qǐng)假3天內(nèi),由部門經(jīng)理批準(zhǔn)3天以上報(bào)人事部批準(zhǔn),經(jīng)理以下人員請(qǐng)婚假、探親假、生育假均需部門經(jīng)理和人事部批準(zhǔn),部門經(jīng)理以上人員申請(qǐng)以上假期,需人事部和總經(jīng)理批準(zhǔn)。,每天吸塵一次;,每周吸塵一至五次;地毯污漬清除程序:以下是常見(jiàn)之地毯污漬黑點(diǎn)清除法:咖啡漬:可以用梳打水清潔,再用白色清潔之白抹干;蠟燭漬:先放一條白色而清潔之布在蠟燭漬上,噴水於該位置后,以熨斗熨熱該位置,蠟便會(huì)遇熱而溶在布上;原子筆:可用酒精洗,再用白色而清潔之布抹干;唇膏漬:可用酒精清洗,再用白色而清潔之布抹干;香口膠漬:可用干冰冷卻該香口膠,使香口膠硬化而失去粘力,這時(shí)很低容易便可把香口膠拔除,余之小星污漬,可以用酒精,再用無(wú)色而清潔之布抹干;煙漬:若地毯毛已烤焦,須以碎片將其切去;房間的一般性維修:服務(wù)員的規(guī)章制度6員工應(yīng)自覺(jué)遵守酒店的考勤制度,員工上下班應(yīng)在各部門簽到。⑥發(fā)現(xiàn)客房?jī)?nèi)的設(shè)備如家具、電器等有缺損或是出了故障。(13)要掌握拒絕的技巧與藝術(shù)。(7)在退出客人房間之前,要站在門邊向客人點(diǎn)頭微笑致意,而后再離開(kāi),并輕輕把門關(guān)上。一般酒店都會(huì)接待一些演藝界或是其他領(lǐng)域的名人,客房部服務(wù)員往往有機(jī)會(huì)接觸到這些客人,那么,服務(wù)員就不能借機(jī)要客人簽名,更不能隨便向客人索要照片。(2)、點(diǎn)菜員代表的是酒店形象,每次點(diǎn)菜前必須先檢查自己的個(gè)人形象,制服是否整潔,工牌佩帶是否端正,發(fā)型化妝是否得體。四、點(diǎn)菜員的工作流程開(kāi)餐前排餐會(huì)。采取不同的推銷方式和技巧,力爭(zhēng)掌握點(diǎn)菜的主動(dòng)權(quán),合理搭配菜單,讓顧客滿意。(4)點(diǎn)菜員必須了解美學(xué)、社會(huì)學(xué)、心理學(xué)、營(yíng)銷學(xué)、公關(guān)禮儀學(xué)的基本知識(shí)和原理。經(jīng)營(yíng)特色,服務(wù)質(zhì)量。配合餐廳主管對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工的專業(yè)知識(shí)和服務(wù)技巧。,不計(jì)較個(gè)人得失,互相幫助,遵守本店一切規(guī)章制度。,及時(shí)添加最后一道禮貌菜及香巾。,以便達(dá)到更好的協(xié)作服務(wù),以便捷優(yōu)質(zhì)的服務(wù)使客人滿意。1完成餐廳主管臨時(shí)交辦的事項(xiàng)。協(xié)助餐廳主管擬訂本餐廳的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),工作程序。四、負(fù)責(zé)檢查各部設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)報(bào)請(qǐng)維修項(xiàng)目。不可與客人爭(zhēng)吵。并向客人解釋原因請(qǐng)客人諒解。上餐時(shí)注意要與客人的待餐牌一致。到崗后按照店長(zhǎng)的分配及時(shí)清理臺(tái)面、餐廳地面、以及擺放店內(nèi)外所需展示品,并開(kāi)啟所需照明與其他用電器。早會(huì)結(jié)束后確保飯時(shí)前餐具、調(diào)料、現(xiàn)調(diào)飲料、以及啤酒等消費(fèi)品配備充足。及時(shí)查看打包盒、筷子、調(diào)料等日常所需物品的數(shù)量情況,如有缺失及時(shí)向店長(zhǎng)說(shuō)明,并做好補(bǔ)充準(zhǔn)備。如忙時(shí),要導(dǎo)引客人到指定區(qū)域,由區(qū)域內(nèi)的人員接手銷售然后按順序依次進(jìn)行推銷。KTV服務(wù)員從進(jìn)入工作區(qū)的那一刻開(kāi)始就必須要注意自己的一言一行。七、KTV服務(wù)員要提醒客人保管好自己的物品,不要擅自減少部門所規(guī)定的服務(wù)流程并根據(jù)客人的要求合理安排。處理服務(wù)中發(fā)生的問(wèn)題和客人投訴,并向餐廳主管匯報(bào)。,按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。,水溫保證在20度到30度左右,骨碟垃圾不得超過(guò)三分之一,煙缸內(nèi)有2個(gè)及2個(gè)以上煙頭就應(yīng)該立即更換。,客人離店后迅速返回工作崗位通知廚房部是否看臺(tái)后方可收臺(tái),收臺(tái)時(shí)要輕拿輕放。以身作則,責(zé)任心強(qiáng),敢于管理。要求服務(wù)員熟悉菜肴特點(diǎn),善于推銷菜肴與酒水。領(lǐng)導(dǎo)情況等。(6)點(diǎn)菜員應(yīng)隨季節(jié)更替。(2)如果點(diǎn)菜過(guò)程中,客人點(diǎn)了高檔菜,那么點(diǎn)菜員要記清房間號(hào),在上高檔菜時(shí)點(diǎn)菜員要親自為客人送上,并對(duì)其營(yíng)養(yǎng)價(jià)值等做詳細(xì)介紹。(2)餐廳經(jīng)理在會(huì)前了解當(dāng)餐的海鮮供應(yīng)情況(包括品種、質(zhì)量、價(jià)格、數(shù)量等),并仔細(xì)閱讀《廚師長(zhǎng)評(píng)審單》。服務(wù)員的規(guī)章制度禮貌禮節(jié)方面都應(yīng)遵守酒店對(duì)服務(wù)員的總體規(guī)定,這些在前面的章節(jié)中都已進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明。答應(yīng)客人的招呼時(shí)不能大聲,如果因距離較遠(yuǎn)聽(tīng)不見(jiàn),可以點(diǎn)頭或是用手勢(shì)來(lái)領(lǐng)會(huì)、示意;如果是客人在開(kāi)會(huì)或是座談而又需要叫客人接聽(tīng)電話,應(yīng)到客人身邊輕聲告知,或是請(qǐng)其出場(chǎng),向其指示電話所在。在領(lǐng)取或交出鑰匙時(shí),要作好交接記錄。(14)當(dāng)發(fā)生以下情況時(shí),客房服務(wù)員應(yīng)向部門經(jīng)理報(bào)告:①發(fā)現(xiàn)客人的房間有兇器,或是醫(yī)學(xué)專用劑一類的物品。⑨在走廊或是其他地方發(fā)現(xiàn)了可疑的人及物品。凡是未經(jīng)部門主管允許超過(guò)30分鐘未到工作崗位或提前30分鐘以上提前離開(kāi)工作崗位,按曠工半日記。中層以上管理人員,無(wú)正當(dāng)理由遲到早退罰款10元,并以遲到早退的時(shí)間累計(jì),每累計(jì)4次,按曠工處理。如有特殊情況更換班次時(shí),先向主管請(qǐng)示,經(jīng)同意后方可進(jìn)行調(diào)班。三、衛(wèi)生制度:服務(wù)人員保持良好的個(gè)人衛(wèi)生,勤洗澡理發(fā)、勤換衣服。登記要詳細(xì)、認(rèn)真、及時(shí),并做好交接班工作。搞衛(wèi)生時(shí)要搞一間鎖一間,不得敞開(kāi)房間。每月定期全面清點(diǎn)一次,并將物資增減情況如實(shí)反映在清查表上報(bào)客房部。發(fā)現(xiàn)樓層物資減少,損壞應(yīng)及時(shí)追查原因,屬責(zé)任心差遺失、損壞的要照原價(jià)賠償。解答客人提出的有關(guān)飲食、飯店設(shè)施方面的問(wèn)題,收集有關(guān)意見(jiàn),并及時(shí)向酒店主管反映。按服務(wù)程序迎接客人入座就席,協(xié)助客人點(diǎn)菜,向客人介紹特色或時(shí)令菜點(diǎn)。上班時(shí)間按照酒店規(guī)定著裝(不得穿高跟皮鞋、有響聲的鞋子)、佩戴工牌。如發(fā)現(xiàn)客人在酒店吵鬧、生病或醉酒立即通知領(lǐng)班、經(jīng)理。1服務(wù)員在做房中不得把雜物扔到馬桶、下水道里面。2工作前、下班后將工作區(qū)域清理干凈、布置整齊。罰款5—50元,無(wú)薪工作2—5天,辭退根據(jù)總經(jīng)理指令。:根據(jù)就餐人數(shù)、準(zhǔn)確就餐時(shí)間、顧客姓名、單位、聯(lián)系電話、預(yù)訂桌數(shù)及區(qū)域。員工在上班期間,未經(jīng)許可一律不得接聽(tīng)電話,哪有電話找員工,均不能在辦公室叫接,通知其下班之后再打進(jìn)來(lái),特殊情況例外。,前廳人員參加,上午11:00,下午5:00注:A、班前會(huì)一定要嚴(yán)肅開(kāi)會(huì)時(shí)間B、領(lǐng)班及主管負(fù)責(zé)檢查員工的儀容儀表C、聽(tīng)從主管及領(lǐng)班的安排,必須實(shí)行先服從后上訴。確保一切公共設(shè)施的清潔,整齊光亮。:無(wú)灰塵無(wú)油漬:光亮清潔,無(wú)油漬灰塵。,不得碰觸杯口,碗口、筷子前端及湯匙盛湯部位。隨手關(guān)水關(guān)電,杜絕長(zhǎng)流水,長(zhǎng)亮燈,長(zhǎng)明火,吃員工餐做到不浪費(fèi)。請(qǐng)假提前申請(qǐng),如領(lǐng)導(dǎo)未同意按曠工處理。不準(zhǔn)在酒店拉幫結(jié)伙,排斥新員工,不準(zhǔn)起內(nèi)訌、是非、做出不利團(tuán)結(jié)的事,工作時(shí)間吵嘴、打架者,按情節(jié)輕重扣罰,輕者給予50200元罰款,重者開(kāi)除并扣罰300500元或交予警方處理。1工作時(shí)間大聲喧嘩打鬧者罰款5元。發(fā)現(xiàn)一次開(kāi)除,嚴(yán)重者追究其刑事責(zé)任,下班后不準(zhǔn)再二次返回店內(nèi),不準(zhǔn)在店內(nèi)逗留。三、努力學(xué)習(xí)服務(wù)技能,提升業(yè)務(wù)本領(lǐng),認(rèn)真完成公司及雇主交給的各項(xiàng)任務(wù)。嚴(yán)禁使用服務(wù)忌語(yǔ)。解答客人提出的有關(guān)飲食、飯店設(shè)施方面的問(wèn)題,收集有關(guān)意見(jiàn),并及時(shí)向餐廳主管反映。儀容整潔,不擅自離崗。了解菜式的特點(diǎn)、名稱和服務(wù)方式,根據(jù)前臺(tái)的時(shí)間要求、準(zhǔn)確、迅速地將各種菜肴送至前臺(tái)?!鄙喜恕斑@是**菜,請(qǐng)各位慢用。了解結(jié)帳方式,妥善保管好訂單,以便復(fù)核。,離開(kāi)工作崗位(不得進(jìn)出前臺(tái)工作區(qū)域).(聲音開(kāi)到適中,不能過(guò)大、小),聽(tīng)到對(duì)講機(jī)有呼叫時(shí),應(yīng)及時(shí)回復(fù),不宜在對(duì)講機(jī)里講過(guò)長(zhǎng)的話語(yǔ),如有需要可致電前臺(tái)溝通。、蚊蟲(chóng)及時(shí)報(bào)告領(lǐng)班、經(jīng)理(如自己能處理的,及時(shí)處理掉)。、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)、做好員工的表帥,不得以權(quán)謀私、以情違章。并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)換好工裝,工牌及時(shí)到崗。注意保存好包工組的單號(hào),不可丟失、臟污。如遇到就餐團(tuán)體需要大桌且大桌有單人或少數(shù)人員就餐時(shí),要做好讓客人拼桌的準(zhǔn)備。做好服務(wù)時(shí)的基本禮貌用語(yǔ)。處理服務(wù)中發(fā)生的問(wèn)題和客人投訴,并向餐廳主管匯報(bào)。,按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺(tái),準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營(yíng)業(yè)使用。,水溫保證在20度到30度左右,骨碟垃圾不得超過(guò)三分之一,煙缸內(nèi)有___個(gè)及___個(gè)以上煙頭就應(yīng)該立即更換。,客人離店后迅速返回工作崗位通知廚房部是否看臺(tái)后方可收臺(tái),收臺(tái)時(shí)要輕拿輕放。以身作則,責(zé)任心強(qiáng),敢于管理。要求服務(wù)員熟悉菜肴特點(diǎn),善于推銷菜肴與酒水。領(lǐng)導(dǎo)情況等。(6)點(diǎn)菜員應(yīng)隨季節(jié)更替。(2)如果點(diǎn)菜過(guò)程中,客人點(diǎn)了高檔菜,那么點(diǎn)菜員要記清房間號(hào),在上高檔菜時(shí)點(diǎn)菜員要親自為客人送上,并對(duì)其營(yíng)養(yǎng)價(jià)值等做詳細(xì)介紹。(2)餐廳經(jīng)理在會(huì)前了解當(dāng)餐的海鮮供應(yīng)情況(包括品種、質(zhì)量、價(jià)格、數(shù)量等),并仔細(xì)閱讀《廚師長(zhǎng)評(píng)審單》??戳朔?wù)員規(guī)章制度的還看了:(五)篇
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