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正文內(nèi)容

正邦企業(yè)培訓(xùn)心得專題(更新版)

  

【正文】 的完整的、系統(tǒng)的視覺(jué)表達(dá)體系,將企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體符號(hào),塑造出獨(dú)特的企業(yè)形象。北京銀行的標(biāo)志驗(yàn)證,除了貼圖,考慮到銀行標(biāo)志的特殊使用環(huán)境,我們還特地定做了三個(gè)燈箱,考察標(biāo)志在燈光條件下的視覺(jué)效果。幸虧陳丹認(rèn)為“做標(biāo)全憑一口氣,氣到事就能成”,他對(duì)同事說(shuō)出了“只有我才能成功”的豪言。紅色和藍(lán)色:象征著來(lái)自太陽(yáng)和大海的精神,冷暖搭配造成強(qiáng)烈的視覺(jué)沖擊效果。標(biāo)志色彩是在固有的“科技藍(lán)”范圍內(nèi)的專有色值,一方面?zhèn)鬟f出品牌的行業(yè)屬性,容易被大眾認(rèn)知接受,另一方面此色值的視覺(jué)動(dòng)向具有強(qiáng)烈的向心匯聚感,傳達(dá)的是睿智、凝聚、正直無(wú)雜質(zhì)的色彩性格,而這種性格正是創(chuàng)維品牌性格的展現(xiàn)。四、高高挑起的兩角,凸現(xiàn)出簡(jiǎn)潔而充滿活力的牛和振翅飛翔的和平鴿圖案。2002年到2003年,中國(guó)電信集團(tuán)公司正式使用了新標(biāo)志并對(duì)整個(gè)VI進(jìn)行了全面的推廣。二、培訓(xùn)地點(diǎn)會(huì)所休息室第三、培訓(xùn)目標(biāo)一、提高全體保安人員綜合素質(zhì),樹立良好的社會(huì)形象。五、本培訓(xùn)措施自2015年4月23日起執(zhí)行。(5)按照有關(guān)規(guī)定,特種作業(yè)人員復(fù)訓(xùn)實(shí)施“80+100”考核模式,即理論考試達(dá)到80分,同時(shí)現(xiàn)場(chǎng)操作考試達(dá)到100分為合格;“六大特種作業(yè)”新培實(shí)施“60+100”。(2)要保證培訓(xùn)時(shí)間,學(xué)時(shí)不得低于有關(guān)規(guī)定,每一節(jié)課時(shí)為1學(xué)時(shí),每學(xué)時(shí)為45分,不得隨意縮短培訓(xùn)時(shí)間,不得以自學(xué)代替領(lǐng)學(xué)。班前會(huì)安全教育的內(nèi)容主要學(xué)習(xí)重要安全生產(chǎn)文件,現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)注意的安全事項(xiàng),告知現(xiàn)場(chǎng)存在的安全危害以及控制措施等。所有上崗人員在培訓(xùn)結(jié)束后,統(tǒng)一由礦培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)考試考核,合格的頒發(fā)《安全培訓(xùn)合格證》,所有上崗人員必須持證上崗。培訓(xùn)工作應(yīng)根據(jù)工作性質(zhì),以提高從業(yè)人員素質(zhì),防范事故發(fā)生,減輕職業(yè)危害為目的,就規(guī)章制度和操作規(guī)程,作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素,本職工作所需的安全知識(shí),崗位基本技能、事故防范、自救互救、應(yīng)急救援、職業(yè)危害預(yù)防等方面加強(qiáng)培訓(xùn)。有些想法要懂得放棄。欲得天行者,先得人。勤快好!適者生存!學(xué)習(xí)是一種生活。格物、致知、正心、誠(chéng)意、修身、齊家、治國(guó)、平天下。大家支持帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)先鋒的英雄!有志于成為大師的人,正邦是你的平臺(tái)。你中有我,我中有你,相互增長(zhǎng)。我們知道要獲得別人的經(jīng)驗(yàn),就要貢獻(xiàn)自己的智慧。和而不同就是和諧社會(huì)/公司,正邦應(yīng)該各抒己見(jiàn),不怕討論。正邦要做的是幫現(xiàn)實(shí)的忙,想客戶所想。配合是一種修養(yǎng)。大氣天成 不尚虛浮遠(yuǎn)見(jiàn)就是見(jiàn)人所未見(jiàn)的藝術(shù) 所有的事都是一件事。以后我會(huì)好好努力,為公司、更為自己。在這三天由各個(gè)廠的總經(jīng)理給我們輪流講述了豬的一生。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中團(tuán)結(jié)信任是必備的。經(jīng)過(guò)公司舉行的這次培訓(xùn),讓我們體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)生活,也進(jìn)一步了解到公司的企業(yè)文化、發(fā)展目標(biāo)、和規(guī)劃等。正式接受正邦集團(tuán)為期7天的培訓(xùn)。更重要的是我學(xué)會(huì)了去信任別人,即使不相識(shí)。最后三天是在寧陽(yáng)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),雖然有點(diǎn)枯燥,但是我學(xué)到了很多知識(shí),我很滿足。能成為正邦人,我很榮幸。專注成就高度。您的參與會(huì)使我們進(jìn)步。公司生命——我們現(xiàn)在所取得的成績(jī)和我們所具備的基礎(chǔ)是非常有限,也是非常薄弱的?,F(xiàn)在我認(rèn)為所有的資產(chǎn)都應(yīng)該是負(fù)債,只有品牌才是真正的資產(chǎn)。我們共同來(lái)分享中國(guó)歷史與市場(chǎng),給我們正邦打大仗的機(jī)會(huì)!業(yè)內(nèi)頂尖高手竟是我的同事,每一個(gè)新人有一位尊師,言傳身教,耳濡目染,絕對(duì)高水準(zhǔn)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。感受教育在每時(shí)每刻。正邦是行業(yè)第一品牌。養(yǎng)天地正氣,法古今完人。人才是正邦的資源。用創(chuàng)新的表現(xiàn)方式表達(dá)品牌氣質(zhì)?;乇転轭}只會(huì)滋長(zhǎng)問(wèn)題。安全培訓(xùn)是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)性工作,是防范安全生產(chǎn)事故的有效途徑,企業(yè)要通過(guò)各種不同形式的培訓(xùn),提升員工隊(duì)伍素質(zhì),提高員工的安全意識(shí)和法制觀念,使員工熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握必要的安全生產(chǎn)知識(shí),熟練掌握本崗位的安全操作技能,具備事故預(yù)防、避災(zāi)救災(zāi)、應(yīng)急處置的知識(shí)和能力。所有轉(zhuǎn)崗及新入礦工人必須接受礦、區(qū)隊(duì)、班組三級(jí)培訓(xùn)后,方可上崗作業(yè),礦級(jí)培訓(xùn)由各專業(yè)副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)細(xì)化本專業(yè)的培訓(xùn)知識(shí)、培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)細(xì)化培訓(xùn)計(jì)劃和方案進(jìn)行崗前培訓(xùn),區(qū)隊(duì)、班組培訓(xùn)由所在的區(qū)隊(duì)和班組負(fù)責(zé)崗前培訓(xùn),礦培訓(xùn)中心制定崗前培訓(xùn)方案,區(qū)隊(duì)、班組依照方案嚴(yán)格實(shí)施,對(duì)新上崗的技術(shù)操作人員,不得少于72學(xué)時(shí)的崗前培訓(xùn)。(六)班前會(huì)安全教育班前會(huì)安全教育是安全教育的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,是在日常的工作中,切合現(xiàn)場(chǎng)工作實(shí)際,在每班班前會(huì)進(jìn)行安全教育,目的是切實(shí)提高職工安全意識(shí),自?;ケR庾R(shí)和崗位操作技能。嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律(1)各類培訓(xùn)要按照規(guī)定的時(shí)間組織,不得隨意變更,特殊情況需臨時(shí)更改時(shí)間的,要及時(shí)匯報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo),并及時(shí)通知參加培訓(xùn)的單位或人員。(4)由部門和專業(yè)根據(jù)工作需要進(jìn)行進(jìn)行的專門培訓(xùn),根據(jù)培訓(xùn)工作的重要性,可以專門辦班進(jìn)行培訓(xùn),也可以在日常工作中進(jìn)行培訓(xùn),凡以辦班形式進(jìn)行的培訓(xùn),必須進(jìn)行考試、考核,由主辦的單位或?qū)I(yè)自行組織,負(fù)責(zé)試卷命題、印刷、閱卷及總結(jié)統(tǒng)計(jì)工作,各類培訓(xùn)資料連同考試資料由各單位自行妥善保存,以備檢查。礦培訓(xùn)中心對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行通報(bào),對(duì)培訓(xùn)組織較差的單位負(fù)責(zé)人、責(zé)任人進(jìn)行罰款。培訓(xùn)以操練和理論交叉進(jìn)行,時(shí)間安排根據(jù)具體情況臨時(shí)決定。清水灣保障中心2016第五篇:正邦 標(biāo)志方案方案通過(guò)近一年時(shí)間,正邦品牌識(shí)別整合顧問(wèn)完成了對(duì)中國(guó)電信集團(tuán)公司從標(biāo)志到視覺(jué)基本要素到視覺(jué)應(yīng)用要素的設(shè)計(jì)、修改、實(shí)施,并編制完整的《中國(guó)電信集團(tuán)公司VI手冊(cè)》。同時(shí)也蘊(yùn)含著中國(guó)電信全面創(chuàng)新,不斷超越自我,以更寬廣的胸懷與社會(huì)各界協(xié)手合作,共同促進(jìn)中國(guó)信息產(chǎn)業(yè)進(jìn)步和繁榮的良好心愿。標(biāo)志中英文的視覺(jué)感受統(tǒng)一協(xié)調(diào),中文同樣是在穩(wěn)定中傳達(dá)動(dòng)感,同時(shí)利用中文字體特定的結(jié)構(gòu)特征進(jìn)行處理——“維”字的右半邊“丶”與“丨”的結(jié)合,形成了如竹子節(jié)節(jié)高升的寓意。橢圓虛實(shí)弧形:凝練著作為高科技企業(yè)的生命力和新技術(shù)的浪漫創(chuàng)造力,含有最大變化的可能性動(dòng)感,寓意著清華同方人懷著共同的志向飛向美好的理想高地。在接到北京銀行標(biāo)志及VI設(shè)計(jì)任務(wù)后,我們想,中國(guó)銀行、中國(guó)工商銀行的標(biāo)志在設(shè)計(jì)界已被奉為上品,似乎無(wú)法超越,北京銀行的標(biāo)志需要在形式上尋求突破,在內(nèi)涵上表現(xiàn)北京銀行自身的獨(dú)特性。這樣形式帶給人的精神力量,因緣造化的具有了時(shí)代的基石那樣穩(wěn)定的力度!正邦設(shè)計(jì)的標(biāo)志方案,為了驗(yàn)證實(shí)際使用效果,都要進(jìn)行不同場(chǎng)景的貼圖驗(yàn)證。VI是標(biāo)識(shí)使用的“憲法”,也是標(biāo)識(shí)如何正確使用的“說(shuō)明書”。但是,十二個(gè)當(dāng)家領(lǐng)導(dǎo)匯集在北京銀行總部,對(duì)于其下屬也是難能可貴的機(jī)會(huì),下屬必然抓緊時(shí)間匯報(bào)工作,占去很多時(shí)間。北京銀行標(biāo)志榮獲2005中國(guó)之星設(shè)計(jì)藝術(shù)大獎(jiǎng)。在全國(guó)SI店面終端系統(tǒng)規(guī)范中,也巧妙的融入愛(ài)瑪標(biāo)志形態(tài),使得品牌在落地上有著全面的體驗(yàn)
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