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正文內(nèi)容

公務(wù)員局年終述職報(bào)告范文(更新版)

  

【正文】 人,現(xiàn)轄支部239個(gè),黨員2875人,市人才服務(wù)中心首獲全國(guó)人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)20082010年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口殊榮,并被授牌為省級(jí)黨員教育培訓(xùn)示范基地。全年市人才市場(chǎng)舉辦現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)186場(chǎng)(含島外校園及園區(qū)招聘會(huì)36場(chǎng)),(最高場(chǎng)次達(dá)601家),提供職位44萬(wàn)余個(gè),吸引數(shù)十萬(wàn)人(次)專(zhuān)業(yè)人才入場(chǎng)交流。復(fù)核人才中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)13家、詢(xún)問(wèn)調(diào)查1家并責(zé)令整改。開(kāi)展2010年人才中介機(jī)構(gòu)年度驗(yàn)證,共有99家單位參加年度驗(yàn)證,合格94家、注銷(xiāo)或收回《XX市人才中介服務(wù)許可證》5家。繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位招聘工作的監(jiān)督指導(dǎo),共審核事業(yè)單位招聘方案18批次743個(gè)招聘崗位、招聘花名冊(cè)137批次835人(簡(jiǎn)化程序招聘271人)。周六廈門(mén)人才公益講壇在原來(lái)舉辦通用技能公益講座基礎(chǔ)上,逐步轉(zhuǎn)向成系列舉辦,持續(xù)火爆,不少企業(yè)將之納入內(nèi)訓(xùn)體系中,主動(dòng)預(yù)約參加。接待來(lái)人來(lái)電咨詢(xún)1900多人次。審核接收2011年進(jìn)廈安置軍轉(zhuǎn)干部檔案368份(不含師職),其中計(jì)劃安置329人(營(yíng)職以下及技術(shù)干部219人、團(tuán)職干部110人)、自主擇業(yè)39人。轉(zhuǎn)發(fā)省里關(guān)于調(diào)整紀(jì)檢監(jiān)察辦案人員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、審計(jì)人員工作補(bǔ)貼實(shí)施范圍和標(biāo)準(zhǔn)、人民檢察院辦案人員崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)、人民法院辦案人員崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)、人民警察法定工作日之外加班發(fā)放補(bǔ)貼的通知。積極推動(dòng)公開(kāi)遴選工作,指導(dǎo)市直機(jī)關(guān)單位向下一級(jí)機(jī)關(guān)和基層一線(xiàn)遴選優(yōu)秀公務(wù)員,共有17個(gè)單位遴選了25名公務(wù)員。辦理機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員受刑罰處罰給予開(kāi)除處分14人、事業(yè)單位工作人員于《處分條例》頒布前被判緩刑現(xiàn)已期滿(mǎn)重新任職定級(jí)手續(xù)2人、受處分期間工資處理18人、受處分期滿(mǎn)工資恢復(fù)20人,批復(fù)解決XX縣區(qū)人勞局對(duì)2008年以來(lái)5名事業(yè)單位工作人員被判緩刑后如何處理的問(wèn)題。 完成2010年年度考核工作,全市共有行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位1248家48197人參加年度考核,%、稱(chēng)職(合格)%、基本稱(chēng)職(基本合格)。全年共登記587人,并對(duì)2006年登記后離開(kāi)公務(wù)員隊(duì)伍人員(含參公)進(jìn)行清理,共555人。加強(qiáng)指導(dǎo),優(yōu)化服務(wù),并依托國(guó)際人才網(wǎng)設(shè)立XX市海外高層人才服務(wù)窗口,不斷營(yíng)造和諧溫馨的引智環(huán)境。組織32場(chǎng)57548人參加的各類(lèi)人事考試報(bào)名工作,完成26場(chǎng)考試,承接16家單位委托,社會(huì)化考試49套試卷的命題、組卷、改卷工作。 全年共辦理畢業(yè)生就業(yè)審批23046人,其中。承辦全省畢業(yè)生人才(閩南)專(zhuān)場(chǎng)交流會(huì),500家單位參會(huì),8000多名畢業(yè)生參會(huì)。組織24家it、機(jī)電等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域單位赴成都、哈爾濱、西安、合肥等地招聘急需人才,初步達(dá)成意向155人,成效明顯。分別就華僑大學(xué)10位高層次人才住房問(wèn)題和廈門(mén)理工學(xué)院的人才住房問(wèn)題提出處理意見(jiàn)。改版優(yōu)化廈門(mén)留學(xué)人才網(wǎng),配合開(kāi)通雙百計(jì)劃網(wǎng)站,做好雙百政策宣傳與業(yè)務(wù)受理工作,發(fā)送短信19099條、郵件11070封、新聞1109篇、受理網(wǎng)上申報(bào)資料4215份,辦理留學(xué)人員戶(hù)口入廈和家屬隨遷手續(xù)142人、人事關(guān)系手續(xù)152人、教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件審核手續(xù)815份。參會(huì)留學(xué)人才主要來(lái)自美國(guó)、澳大利亞、日本和英國(guó),95%以上擬來(lái)廈創(chuàng)業(yè)或開(kāi)展項(xiàng)目合作。其中專(zhuān)程從臺(tái)灣來(lái)廈參會(huì)的高端人才有114名,當(dāng)天對(duì)接成功3名、12名臺(tái)灣專(zhuān)業(yè)人才與企業(yè)達(dá)成協(xié)議?,F(xiàn)將一年來(lái)全局的主要工作總結(jié)如下: 一、人才工作 積極推動(dòng)修訂《廈門(mén)經(jīng)濟(jì)特區(qū)鼓勵(lì)留學(xué)人員來(lái)廈創(chuàng)業(yè)工作規(guī)定》,已通過(guò)市人大會(huì)會(huì)議審議,將進(jìn)一步提升我市引進(jìn)海外創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才的競(jìng)爭(zhēng)力。引進(jìn)海外專(zhuān)家707人。協(xié)助愛(ài)芯環(huán)保公司申報(bào)國(guó)家重點(diǎn)新產(chǎn)品,推薦風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)廈大資本運(yùn)營(yíng)研究中心與之對(duì)接合作。完成2011年1~6月引進(jìn)人才經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼及人才租賃房租金補(bǔ)貼核發(fā)工作,、。辦理博士后進(jìn)站核準(zhǔn)25人、高級(jí)專(zhuān)家三級(jí)醫(yī)療保健資格審核37人。共接受76家單位委托招聘155個(gè)職位,協(xié)助成功招聘109人,較好滿(mǎn)足企業(yè)發(fā)展用人所需。積極通過(guò)各種渠道收集整理、更新廈門(mén)生源畢業(yè)生待業(yè)、就業(yè)信息,為進(jìn)一步做好幫扶奠定基礎(chǔ)。受理來(lái)廈多年已成長(zhǎng)為企業(yè)骨干人才的大專(zhuān)、中專(zhuān)學(xué)歷畢業(yè)生人事戶(hù)口調(diào)入手續(xù)434人。出國(guó)(境)培訓(xùn)項(xiàng)目7項(xiàng)104人。 審核市直機(jī)關(guān)后勤保障中心、市老年活動(dòng)中心兩家參公單位非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)設(shè)置方案并下達(dá)非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù),完成新批復(fù)參照公務(wù)員法管理單位市建設(shè)管理服務(wù)處20名工作人員資格審核和培訓(xùn)登記工作。會(huì)同市公安局前往中國(guó)人民公安大學(xué)、中國(guó)刑事警察學(xué)院招收120名學(xué)生。建立月績(jī)考核制度,強(qiáng)化平時(shí)考核管理并實(shí)行電子審核確認(rèn)備案,確保不漏、不誤。對(duì)于工作需要確需超職數(shù)的,提交市組織人事聯(lián)席會(huì)研究決定。辦理新錄用人員工資待遇確定619人、調(diào)動(dòng)人員工資確定474人、職務(wù)變化或崗位調(diào)整工資變動(dòng)1477人、畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)576人、事業(yè)單位崗位設(shè)置后兌現(xiàn)工資待遇1407人。按時(shí)完成全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。接待企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部107批次283人次,受理各類(lèi)信訪(fǎng)件、市長(zhǎng)電話(huà)等58件。會(huì)同市委組織部開(kāi)展赴瑞典進(jìn)行低碳城市建設(shè)短期培訓(xùn)。 九、事業(yè)單位人事制度改革工作 繼續(xù)推進(jìn)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施工作。 積極推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革進(jìn)程。實(shí)地核查人才中介辦公服務(wù)場(chǎng)所62家,核準(zhǔn)頒發(fā)人才中介服務(wù)許可證12家,約談人才中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人17家,辦理《許可證》登記事項(xiàng)變更15家。辦理人才中介機(jī)構(gòu)從業(yè)人員資格證書(shū)登記1人、注冊(cè)47人,采集人才中介機(jī)構(gòu)信用信息134條,其中機(jī)構(gòu)信息11條、從業(yè)人員信息121條。人才派遣達(dá)379家,%,編輯發(fā)行《廈門(mén)人才市場(chǎng)》%,%。成功舉辦3場(chǎng)2011年公務(wù)員與機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員招考面試輔導(dǎo)班,取得較好培訓(xùn)效果。加強(qiáng)與各單位人事輿情工作聯(lián)絡(luò)員的聯(lián)系,做好人事輿情跟蹤監(jiān)測(cè)、輿情引導(dǎo)。 辦理各類(lèi)群眾來(lái)信317件,局領(lǐng)導(dǎo)都逐一批辦,做到件件有答復(fù)。局工會(huì)、青工委、婦工委、退休支部結(jié)合各自特點(diǎn)開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。做好廈門(mén)人事網(wǎng)、留學(xué)人才網(wǎng)、經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院網(wǎng)站、人才中心網(wǎng)上黨建等網(wǎng)站和廈門(mén)人才人事公共服務(wù)平臺(tái)、XX市機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理系統(tǒng)的維護(hù)管理、網(wǎng)站更新、信息發(fā)布、用戶(hù)服務(wù)等工作,不斷提高我市人才人事工作信息化、規(guī)范化水平,如廈門(mén)人事網(wǎng)增加處室導(dǎo)航欄目,完善場(chǎng)景導(dǎo)航,畢業(yè)生頻道鏈接全國(guó)大學(xué)生就業(yè)公共服務(wù)立體化平臺(tái)并開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)咨詢(xún)平臺(tái)需求調(diào)研,開(kāi)發(fā)企業(yè)骨干畢業(yè)生申報(bào)審核、人才柔性引進(jìn)網(wǎng)上申報(bào)審核模塊、培訓(xùn)教育頻道,與人才中心人事代理單位數(shù)據(jù)接口等。迅速部署,廣泛發(fā)動(dòng),全市上下形成上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)。截止目前已申報(bào)85個(gè)集體,143名同志。我們?cè)趯?duì)市直機(jī)關(guān)和各縣(市、區(qū))進(jìn)行廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,科學(xué)制定了《2011年XX市機(jī)關(guān)單位公開(kāi)遴選公務(wù)員試點(diǎn)工作實(shí)施方案》,筆試試卷設(shè)計(jì)思路貼近工作實(shí)際,試卷制定、印刷、運(yùn)送全程保密,筆試工作組織
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