215鎮(zhèn)合村并組工作經(jīng)驗總結(jié)(更新版)
【正文】 為人，但考慮到有利于工作，有利于保護(hù)優(yōu)秀干部，有利于平衡村際關(guān)系，我們將一個村干部職數(shù)調(diào)整為人，將三個村干部職數(shù)調(diào)整為人。即尊重歷史性、習(xí)慣性、認(rèn)同性。 （三）把方案搞細(xì)。我鎮(zhèn)由個小村合并成的個大村，黨員人數(shù)均在人至人之間，因而，我們在個合并村設(shè)立總支，總支之下按原小村區(qū)域設(shè)立支部，既符合規(guī)定又適應(yīng)實際工作需要。 ⒈把村組合并的法定程序搞準(zhǔn)。五大好處歸結(jié)起來就是“四減一集中”。 二、基本作法 （一）把思想搞通。今年九月份以來，我鎮(zhèn)按照縣委指示精神，在深入調(diào)查研究、精心策劃方案的基礎(chǔ)上，規(guī)范程序，依法操作，穩(wěn)步實施，快速推進(jìn)，于月日至日僅用一周時間，基本完成了合并工作任務(wù)，在深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革上邁出了新的步伐。 （二）實現(xiàn)了減人減事減支減負(fù)擔(dān)的目標(biāo)。 通過調(diào)查研究，我們掌握到干部群眾在合村并組上存在“四怕”：一是鎮(zhèn)里怕“出亂子”，擔(dān)心影響穩(wěn)定、自找麻煩；二是村里怕“合豆子”，擔(dān)心債務(wù)均攤、收入平調(diào)，就象不分青紅皂白地把紅豆、綠豆、黃豆合在一起“一鍋煮”；三是村組干部怕“丟位子”，擔(dān)心丟掉了個人的政治前途和經(jīng)濟(jì)利益；四是群眾怕“翻餅子”，擔(dān)心走過場、合不長，變來變?nèi)ハ拐垓v。 ⒋講明干部安排原則。在這些規(guī)定中，最關(guān)鍵點在于召開村民會議表決通過；在實際操作中，最難點也在于召開村民會議表決通過，往往會議難開攏?！饵h章》規(guī)定，成立村級黨的新組織、撤銷村級黨的原有組織，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委決定；在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表大會閉會期間，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委可以調(diào)動或指派村級黨組織的負(fù)責(zé)人。 ⒈把握原則性。 ⒉把握靈活性。考慮到各合并村的不同特性，有個合并村沒有安排“一肩挑”，從鎮(zhèn)機(jī)關(guān)選派了名干部到兩個合并村擔(dān)任村黨支部書記兼村委會代理主任。走訪“三種人”，一是走訪相關(guān)各村老支書、老主任，二是走訪德高望重的老黨員、老勞模，三是走訪縣鎮(zhèn)兩級黨代表、人大代表。 ⒋選準(zhǔn)干部，配強(qiáng)班子。鎮(zhèn)里以紀(jì)委名義，對全鎮(zhèn)下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)明合村并組工作紀(jì)律的通知》，對黨員干部規(guī)定了嚴(yán)格的政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律，對違紀(jì)違法者實行就地免職、取消待遇、給予處分，嚴(yán)懲不貸
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