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正文內(nèi)容

5省人社廳呂克梁廳長(zhǎng)來(lái)我縣調(diào)研時(shí)的(更新版)

  

【正文】 二是加大公益性崗位開(kāi)發(fā)力度。用人單位不簽勞動(dòng)合同,拖欠農(nóng)民工資問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。目前,我們按市局要求正在組 織基層事業(yè)單位設(shè)定具體崗位,申報(bào)崗位設(shè)置方案。逐步完善公務(wù)員日??己撕湍杲K考核制度,形成工作實(shí)績(jī)與考核結(jié)果相適應(yīng)的考核機(jī)制,營(yíng)造了比學(xué)趕幫超的良好氛圍。三是做好流動(dòng)人員檔案接收和檔案管理工作。今年以來(lái),日常巡視檢查用人單位 104 戶(hù);收繳農(nóng)民工工資保障金 90萬(wàn)元;為農(nóng)民工追討拖欠工資 42 萬(wàn)元。二是全面推進(jìn)新農(nóng)保試點(diǎn)工作。為了配合全縣創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新全民成才活動(dòng)的開(kāi)展,我們堅(jiān)持每月 10 日在服務(wù)大廳,舉辦勞務(wù)招聘會(huì)。全縣 18 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部組建了勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障事務(wù)所,高標(biāo)準(zhǔn)組建了 116 個(gè)村級(jí)勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障服務(wù)站,做到了 “ 機(jī)構(gòu)、場(chǎng)地、人員、經(jīng)費(fèi)、制度、工作 ” 六到 第 3 頁(yè) 共 12 頁(yè) 位,使我縣的勞動(dòng)保障服務(wù)工作延伸到了鄉(xiāng)村、街道、社區(qū),省廳業(yè)務(wù)處給予了充分肯定。二是抓政策兌現(xiàn)。 2024 年 6 月份人事局與勞動(dòng)保障局合并后,成立了人社黨委。對(duì)省廳、市局多年來(lái)給予巴彥人社工作的關(guān)心、支持和厚愛(ài)表示衷心的感謝。 第一,落實(shí)政策,拓寬渠道,就業(yè)再就業(yè)工作高效推進(jìn)一是抓崗位開(kāi)發(fā)。分別占年初計(jì)劃的 100%和 %。今年,共有 96 家企業(yè)提供就業(yè)崗位 365 個(gè),有 248 名農(nóng)民工與企業(yè)簽訂了就業(yè)合同 。今年以來(lái),參加機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工已達(dá)到 2860 人,收繳社保費(fèi) 1456 萬(wàn)元,占年初計(jì)劃的 %;全縣參加城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)參險(xiǎn)人數(shù)已達(dá)到 萬(wàn)人,占計(jì)劃的 第 4 頁(yè) 共 12 頁(yè) %。在今年全省新農(nóng)保試點(diǎn)工作會(huì)議上我縣介紹了經(jīng)驗(yàn)。 第五,強(qiáng)化培訓(xùn),搞好服務(wù),人才隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)一是認(rèn)真做好人才服務(wù)工作。按照上級(jí)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困政策,協(xié)調(diào)財(cái)政部門(mén),將工商銀行下崗失業(yè)的兩名軍轉(zhuǎn)干部 2024 年的生活補(bǔ)助金 萬(wàn)元已籌措發(fā)放到位;按照我縣社保開(kāi)支項(xiàng)目,協(xié)調(diào)財(cái)政部門(mén),將 5 名自主擇業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部醫(yī)療保險(xiǎn)和獨(dú)生子女費(fèi)總計(jì) 萬(wàn)元納入了 2024 年財(cái)政預(yù)算,保證足額發(fā)放。根據(jù)上級(jí)部署,按照《 XX 市事業(yè)單位聘用合同管理辦法》和《 XX 市基層醫(yī)療衛(wèi)生體制改革試點(diǎn)實(shí)施方案》的要求,對(duì)我縣 2024 年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療體制進(jìn)行了改革,基層衛(wèi)生院全面實(shí)施了績(jī)效工資。就業(yè)的供需矛盾和結(jié)構(gòu)問(wèn)題日益突出。以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞 “ 保障民生、改善民生、發(fā)展民生 ” 這一主旋律,突出就業(yè)在就業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)、人事制度改革、勞動(dòng)關(guān)系等重點(diǎn)工作,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的人力資源和社會(huì)保障管理服務(wù),努力推進(jìn)我縣人力資源和社會(huì)保障工作再上新水平、再上新臺(tái)階。下崗失業(yè)人員再就業(yè)培 訓(xùn)、有創(chuàng)業(yè)愿望的人員的創(chuàng)業(yè)培農(nóng)民工技能培訓(xùn)分別達(dá)到 500 人次、 100 第 9 頁(yè) 共 12 頁(yè) 人次、 2024 人次。完善基礎(chǔ),做好迎接國(guó)家、省、市的檢查驗(yàn)收工作。 第 10 頁(yè) 共 12 頁(yè) 三是在失業(yè)保險(xiǎn)方面尋更大突破。一是強(qiáng)力推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整工作。按照編制、規(guī)范的要求建設(shè)好仲裁辦案機(jī)構(gòu);推行 “ 和諧仲裁 ” ,努力創(chuàng)新調(diào)解方法, 第 11 頁(yè) 共 12 頁(yè) 開(kāi)通綠色維權(quán)通道,推動(dòng)快立、快調(diào)、快審、快結(jié)仲裁辦案程序。我縣 18 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 116 個(gè)行政村平臺(tái)機(jī)構(gòu)都已建立。
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