5人秘股工作制度(更新版)
【正文】 為局干部服務(wù)，為基層統(tǒng)計(jì)人員服務(wù)，但在搞好服務(wù)方面，缺乏主動(dòng)性，缺乏良好的服務(wù)態(tài)度。 1按時(shí)上報(bào)縣委、縣政府、縣委組織部、縣紀(jì)委、縣人事局等部門的各種報(bào)表，包括日常報(bào)表和年度報(bào)表，并做到準(zhǔn)確規(guī)范。第三是參與檢查。 完成了信息的編寫上報(bào)工作，及時(shí)將局的工作情況向上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門反映，這是辦公室的一項(xiàng)主要工作，各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門都十分重視信息工作。 一、 xx 年辦公室工作完成情況 較好地完成了全局文件、材料的撰寫、審核、印刷、分發(fā)工作， xx 年共制發(fā)局文件 31 期，第六次人口普查文件 26 期，較好地保證了文件質(zhì)量。根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的要求，制定了《 XX縣區(qū)統(tǒng)計(jì)局參加會(huì)議簽到制度》和《 XX 縣區(qū)統(tǒng)計(jì)局會(huì)議會(huì)務(wù)及就餐安排報(bào)告制度》，參加會(huì) 議情況簽到制度得到了縣委、縣政府的充分肯定，縣領(lǐng)導(dǎo)多次會(huì)議上介紹了我局建立制度的情況。 做好文件資料、報(bào)刊雜志的收發(fā)工作。同時(shí)還完成了其他的一些日常工作，包括物資的搬運(yùn)和保管，日常后勤事務(wù)的的處理保障工作，各種會(huì)議的會(huì)務(wù)保障等等。四是創(chuàng)新工作不多，基本上還是沿續(xù)以前的辦公工作方式方法，沒有創(chuàng)造性的開展工作，工作疲于應(yīng)付，工作亮點(diǎn)不多。目前，科技日新月異，現(xiàn)代化辦公已成為現(xiàn)實(shí)，如果不抓緊學(xué)習(xí)，就會(huì)跟不上形勢(shì)，就做不好辦公室工作。要開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，在辦文、 第 6 頁 共 6 頁 辦事質(zhì)量上有新的提高，在工作效率上有新的進(jìn)步。
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