【正文】 果。 行政辦 可依據(jù)本制 度制訂有關(guān)實(shí)施細(xì)則，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后實(shí)施。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn) 的，不得辭退。 （雇）用合同后，雙方都必須嚴(yán)格履行合同。員工享有相應(yīng)的保險(xiǎn)待遇。員工試用期間的工資，按擬定的工資發(fā)給。 第 三十 條 公司行政辦 ，負(fù)責(zé)公司的人事計(jì)劃、員工的培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲、勞動(dòng)工資、勞保福利等項(xiàng)工作的實(shí)施，并辦理員工的考試錄取、聘用、商調(diào)、解聘、辭職、辭退、除名、開除等各項(xiàng)手續(xù)。會(huì)計(jì)檔案必須按月裝訂成冊(cè)，妥善保管，不得丟失，至少保存 15 年。 貴 州 永 亨 合 生 汽 車 銷 售 有 限 公 司 5 第 二十 二 條 公司員工的差旅費(fèi)，由 主管領(lǐng)導(dǎo) 審核 ， 經(jīng) 總經(jīng)理審批 后報(bào)銷。凡付出款（物），必須逐項(xiàng)跟蹤資金回籠情況，并按月匯總后上報(bào)財(cái)務(wù)部和總經(jīng)理。 第 十五 條 財(cái)會(huì)人員力求穩(wěn)定，不隨便調(diào)動(dòng)。 愛護(hù)公物，節(jié)約開支，杜絕浪費(fèi)。提倡厲行節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi) 。 公司倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想，禁止任 何部門、個(gè)人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情。 貴州永亨合生 汽車銷售有限公司 內(nèi)部 管理制度 20xx/10/25 貴 州 永 亨 合 生 汽 車 銷 售 有 限 公 司 1 貴州永亨合 生 汽車銷售有限 公司管理制度 第一章 總 則 第一條 為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng) 規(guī)章 制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大，提高經(jīng)濟(jì)效益， 維護(hù)公司和員工雙方的合法權(quán)益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本公司管理制度 。 第 五 條 全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。 第八條 公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提高工作效率 。 服從領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心下屬，團(tuán)結(jié)互助。 記帳、算帳、報(bào)帳必須做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，日清月 結(jié) ，按期報(bào)帳。 第 十八 條 營銷中心 應(yīng)建立資金回籠情況的跟蹤制度。 提取后應(yīng)?？顚Ｓ?，不得私分、貪污。 第 二十 六 條 會(huì)計(jì)憑證必須內(nèi)容真實(shí)、手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、不得涂改、挖補(bǔ)，如事后發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)，也必須由經(jīng)辦人負(fù)責(zé)劃雙紅線并蓋章進(jìn)行更正。員工與公司的關(guān)系為合同關(guān)系，雙方都必須遵守合同。 培訓(xùn)內(nèi)容包括學(xué)習(xí)公司章程及規(guī)章制度，了解公司情況，學(xué)習(xí)崗位業(yè)務(wù)知識(shí)等。 工辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等保險(xiǎn)。用人單位辭退試用期人員，須填報(bào)“辭退員工審批表”，經(jīng)批準(zhǔn)后到 行政辦 辦理辭退手續(xù)。確需辭退的，必須填報(bào)“辭退員工審批表”，提出辭退理由，經(jīng) 行政辦 核實(shí)， 由 聘用的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，通知被辭退的員工到 行政辦 辦理辭退手續(xù)。 第 三十 七 條 本制度由 行政辦 負(fù)責(zé)執(zhí)行。 貴 州 永 亨 合 生 汽 車 銷 售 有 限 公 司 9 行政辦負(fù)責(zé) 校對(duì)、 編號(hào)后 打印 下發(fā) 。文 密 人員應(yīng)愛護(hù)各種設(shè)備，節(jié)約用紙，降低消耗、費(fèi)用。 電話為辦公配備、使用。下班后或節(jié)假日需用車的，必須事先報(bào)送用車計(jì)劃給 行政辦 （車隊(duì)），否則按私事用車處理。 第 四十 五 條 營銷中心 對(duì)外簽訂的各類經(jīng)濟(jì)合同一律適用本制度。 ，必須貫徹“平等互利、協(xié)商一致、等價(jià)有償”的原則和“價(jià)廉物美、擇優(yōu)簽約”的原則。 貴 州 永 亨 合 生 汽 車 銷 售 有 限 公 司 12 第 四十 八 條 簽訂銷售合同應(yīng)以現(xiàn)款為主，不準(zhǔn)賒銷；確需賒銷或代銷的，需經(jīng)總經(jīng)理審批。否則，造成經(jīng)濟(jì)合同不能履行、不能完全履行的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任。 第 五十 八 條 合同在履行過程中如與對(duì)方當(dāng)事人發(fā)生糾份的，應(yīng)按《經(jīng)濟(jì)合同法》等有關(guān) 法規(guī)和本《制度》規(guī)定妥善處理。 第 六十 一 條 各部門在處理糾紛時(shí)，應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系，及時(shí)通氣，積極主動(dòng)地做好應(yīng)做的工作，不互相推諉、指責(zé)、埋怨，統(tǒng)一意見，統(tǒng)一行動(dòng)，一致對(duì)外。 第 六十 七 條 法人委托人的主要職責(zé)是： 、簽訂合同，既不能違章越權(quán)，也不能消極推諉； 、完整性和可行性負(fù)責(zé)； ，辦理申報(bào)手續(xù)，提出本人意見 并對(duì)本人意見負(fù)責(zé)； 貴 州 永 亨 合 生 汽 車 銷 售 有 限 公 司 15 ，履行中發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)立即上報(bào)、并積極想辦法解決，對(duì)發(fā)生的合同糾紛負(fù)責(zé) 處理好或協(xié)助有關(guān)部門處理好； ；合同履行完畢后應(yīng)立即將資料上交歸檔。每一份合同都必須有一個(gè)編號(hào)，不得重復(fù)或遺漏。員工因私事請(qǐng)假 3 天以內(nèi)的（含 3天），由主管部門的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)， 4 天以上的，報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，公司部門主任、經(jīng)理（含主持全面工作的副職）請(qǐng)假，一律由總經(jīng)理批準(zhǔn)，請(qǐng)病假必須持有醫(yī)院證明，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離工作崗位的按曠工處理。如有違反者，當(dāng)天按曠工 1 天處理；當(dāng)月累計(jì)幾次，就按曠工幾天處理。 第 八十 三 條 作廢 公章的銷毀 ,必須經(jīng) 董事長 批準(zhǔn) ,有兩人以上監(jiān)銷并做好登記 . 第 八十 四 條 嚴(yán)禁開具空白介紹信 。領(lǐng)導(dǎo)起草公司文件、報(bào)告和編制資料 。起草公司的文件、報(bào)告 、會(huì)議紀(jì)要 , 協(xié)助主任做好辦公室工作 。做好檔案的收集、分類整理、借閱、移運(yùn)移交、保管保存工作 。 負(fù)責(zé)審核憑證、財(cái)務(wù)報(bào)表，統(tǒng)計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)。 進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，監(jiān)督各部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。 第 九十四 條 出納 員 職責(zé) 辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，嚴(yán)格按照有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，管好貨幣資金，不坐支現(xiàn)金，不以白條抵庫 。 第 九十六 條 銷售顧問職責(zé) 銷售顧問應(yīng)在工作中樹立良好品牌形象，為客戶提供高質(zhì)量服務(wù)，并在客戶和公司之間架起溝通的橋梁，同時(shí)銷售顧問應(yīng)建立并保持與客戶之間的聯(lián)系，獲得更理想的客戶滿意度和品牌忠誠度。 第十章 附則 第九十八條 公司各部門可根據(jù)本管理制度的原則、精神 ,結(jié)合 貴 州 永 亨 合 生 汽 車 銷 售 有 限 公 司 23 本部門的實(shí)際情況 ,制定具體的實(shí)施細(xì)則 ,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后施行 . 第九十九條 本管理制度自 20xx 年 1 月 1 日起施行 . 第一百條 本管理制度的解釋權(quán)和修訂權(quán)屬于公司 .