【正文】 ，相關(guān)人員應(yīng)于歸所后第一時(shí)間補(bǔ)填寫《外出登記表》，兩日內(nèi)交行政部備案。（五）入職輔助手續(xù)辦理指引：新員工由行政部統(tǒng)一辦理社保、安排工位、發(fā)放必要辦公用品、設(shè)定部門打?。◤?fù)?。┟艽a及分機(jī)號(hào)碼，并按照姓氏漢語拼音先后順序編入律所人事名冊(cè)；須遵守律所考勤制度規(guī)定的新員工需在財(cái)務(wù)部辦門卡，并在前臺(tái)登記、激活；信息部負(fù)責(zé)為新員工開通MM律師事務(wù)所所內(nèi)辦公郵箱，并將合伙人、律師及助理簡歷上傳至MM網(wǎng)站； 請(qǐng)關(guān)注MM律師事務(wù)所網(wǎng)站以及MM內(nèi)部交流平臺(tái)相關(guān)信息發(fā)布以便了解律所各項(xiàng)管理制度及發(fā)展動(dòng)態(tài)；MM律師事務(wù)所網(wǎng)站：_____________MM員工內(nèi)部交流平臺(tái)指引：（1）MM：_________________（2）MM內(nèi)部BBS論壇：_________MM職員辦公位、分機(jī)號(hào)獲得方式：（1）致電MM前臺(tái)詢問：________________（2）參見MM律師事務(wù)所辦公區(qū)劃分圖 及 MM內(nèi)部通訊錄MM員工辦公郵箱設(shè)置、獲得及登錄方式：（1）獲得：向網(wǎng)絡(luò)信息部申請(qǐng)開通；（2）設(shè)置：員工姓名全拼。（四）財(cái)務(wù)部職責(zé)：根據(jù)會(huì)計(jì)法相關(guān)法規(guī)，結(jié)合律所實(shí)際，制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理辦法、規(guī)定和相關(guān)實(shí)施細(xì)則并組織實(shí)施；認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)人員職權(quán)條例》、《會(huì)計(jì)人員工作規(guī)則》，等依法進(jìn)行財(cái)務(wù)核算工作；組織編制律所年度財(cái)務(wù)預(yù)算，按照計(jì)劃進(jìn)行資金運(yùn)作，合理調(diào)配資金，確保律所經(jīng)營活動(dòng)正常資金需求；準(zhǔn)確地進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，負(fù)責(zé)律所所有資金收支的審核、報(bào)銷、記賬、編制報(bào)表等日常財(cái)務(wù)工作。訴訟仲裁部的業(yè)務(wù)范圍并不局限于只為客戶爭取有利的訴訟仲裁結(jié)果，還要向客戶提供有針對(duì)性的、行之有效的法律風(fēng)險(xiǎn)管理及法律糾紛解決方案，其中包括幫助客戶盡可能地避免或者準(zhǔn)備應(yīng)對(duì)再次發(fā)生的相同或相似法律糾紛。在辦案效率方面，物業(yè)管理法律事務(wù)專業(yè)團(tuán)隊(duì)以辦案及時(shí)、快捷為準(zhǔn)則，力爭做到在案發(fā)的第一時(shí)間為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。【土地法律服務(wù)】MM土地法律事務(wù)專業(yè)團(tuán)隊(duì)由具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和辦案技巧的專業(yè)律師組成，以最大限度地維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益為宗旨，以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)社會(huì)和諧為己任，我們能為客戶提供承包權(quán)流轉(zhuǎn)專項(xiàng)法律咨詢服務(wù)，設(shè)計(jì)、制作流轉(zhuǎn)合同，為相關(guān)問題出具法律意見書，并代理因土地承包權(quán)訴訟與仲裁；協(xié)助申請(qǐng)農(nóng)村宅基地，解決宅基地權(quán)屬糾紛，就宅基地的流轉(zhuǎn)、小產(chǎn)權(quán)房糾紛提供專項(xiàng)法律咨詢并代理相關(guān)訴訟與仲裁；為城中村改造中房屋拆遷補(bǔ)償、違法建筑拆除以及“村改居”過程中出現(xiàn)的法律問題提供法律咨詢服務(wù)；協(xié)助土地權(quán)屬糾紛的調(diào)解，參與土地行政執(zhí)法機(jī)關(guān)的聽證復(fù)議程序，代理相關(guān)訴訟與仲裁；設(shè)計(jì)土地使用權(quán)流轉(zhuǎn)程序，參與談判、訂約、拍賣、設(shè)抵、出租等法律程序，并出具法律意見書，制作相關(guān)法律文件；提供征地補(bǔ)償安置專項(xiàng)法律咨詢服務(wù)，協(xié)助談判磋商，代擬相關(guān)法律文件；代理農(nóng)用地開發(fā)涉及的申請(qǐng)、報(bào)批、談判、訂立法律文件等事務(wù)；為村民管理組織、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、農(nóng)民個(gè)人、各類綜合開發(fā)區(qū)、主題開發(fā)區(qū)企業(yè)提供土地事務(wù)專項(xiàng)法律顧問服務(wù)等。我們能為客戶提供融資項(xiàng)目實(shí)施前的律師盡職調(diào)查服務(wù)，完成目標(biāo)公司資質(zhì)調(diào)查及資源整合工作；協(xié)助項(xiàng)目客戶進(jìn)行BT、BOT等投資模式的選擇；根據(jù)客戶的實(shí)際情況，為客戶設(shè)計(jì)不同的融資策略；協(xié)助客戶進(jìn)行融資談判；從融資角度對(duì)項(xiàng)目的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面評(píng)估并制定防范方案；協(xié)助撰寫個(gè)性化的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、商業(yè)計(jì)劃書、投資建議書等；擬制相關(guān)法律文件；協(xié)助解決融資過程中個(gè)案問題；協(xié)助辦理報(bào)批、登記、變更等行政手續(xù)；代理融資相關(guān)訴訟與仲裁。MM并購律師團(tuán)隊(duì)結(jié)合稅務(wù)、投資、勞資、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、環(huán)境、反壟斷、審批等并購中各個(gè)環(huán)節(jié)的專業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)技巧，幫助客戶最大程度實(shí)現(xiàn)其商業(yè)目標(biāo)。 【公司治理服務(wù)】公司治理是一個(gè)非常寬泛的概念，包括股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、管理層持股、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃以及資本重組及優(yōu)化等方面?！臼袌龉芾砦瘑T會(huì)】市場管理委員會(huì)職責(zé)包括：指導(dǎo)全所的法律服務(wù)市場開拓工作；律師事務(wù)所公共案源、個(gè)人案源登記管理工作律師業(yè)務(wù)的交流合作管理；律師事務(wù)所公共案源客戶管理；律師事務(wù)所網(wǎng)絡(luò)建設(shè)及推廣；擬定律師事務(wù)所市場管理相關(guān)制度；書籍出版、律所雜志、業(yè)務(wù)論壇舉辦；管理委員會(huì)委托的其他事項(xiàng)。決策委員會(huì)會(huì)議每月召開一次。經(jīng)合伙人大會(huì)確認(rèn)主任不適合履行職責(zé)的，合伙人大會(huì)有權(quán)罷免主任。為加強(qiáng)和規(guī)范律師事務(wù)所的各項(xiàng)管理工作，要建立一支優(yōu)秀的專職的律師事務(wù)所管理團(tuán)隊(duì)，全面拓展律師業(yè)務(wù)，加強(qiáng)律師業(yè)務(wù)指導(dǎo)，恪守律師職業(yè)道德和紀(jì)律。律師事務(wù)所要有長遠(yuǎn)的發(fā)展目標(biāo)和品牌意識(shí)。執(zhí)業(yè)律師總?cè)藬?shù)已躍居TT律師事務(wù)所第X位。MM律師事務(wù)所員工手冊(cè)第一章、MM簡介一、MM發(fā)展綱要二、MM管理經(jīng)營模式 第二章、事務(wù)所專業(yè)部門一、業(yè)務(wù)部門設(shè)置二、業(yè)務(wù)部門簡介第三章、事務(wù)所行政服務(wù)系統(tǒng)第四章、事務(wù)所管理制度第一節(jié)、MM律師事務(wù)所人事管理制度I、新員工入職程序II、考勤管理辦法III、薪酬規(guī)定第二節(jié)、MM律師事務(wù)所業(yè)務(wù)管理制度I、公共案源管理制度II、公共案源合作辦案制度III、個(gè)人案源合作管理辦法IV、業(yè)務(wù)沖突規(guī)范第三節(jié)、MM律師事務(wù)所專項(xiàng)法律服務(wù)經(jīng)營責(zé)任制度第四節(jié)、MM律師事務(wù)所客戶管理制度第五節(jié)、MM律師事務(wù)所品牌宣傳管理制度I、媒體宣傳管理辦法II、個(gè)人網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)范III、TT市MM律師事務(wù)所員工行為規(guī)范第五章、附則《MM律師事務(wù)所員工手冊(cè)》（以下簡稱員工手冊(cè)）旨在明確所內(nèi)規(guī)章制度及全體員工所享有的合法權(quán)益。截至XXXX年12月底，MM律師事務(wù)所已發(fā)展成為擁有員工XX人（其中執(zhí)業(yè)律師近XX人）的大型綜合性律師事務(wù)所。律師事務(wù)所的品牌建設(shè)需要長期的積累和不懈的追求。繼續(xù)制定完善MM的管理制度。主任依據(jù)合伙人大會(huì)決議行使職權(quán)。決策委員會(huì)委員的任命由合伙人大會(huì)決定?！緲I(yè)務(wù)指導(dǎo)委員會(huì)】業(yè)務(wù)指導(dǎo)委員會(huì)職責(zé)包括：指導(dǎo)全所的專業(yè)化建設(shè)；加強(qiáng)律師的定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)；加強(qiáng)和法學(xué)院校的交流和合作；制定不同專業(yè)的法律服務(wù)指導(dǎo)手冊(cè)，業(yè)務(wù)指南；規(guī)范律師事務(wù)所檔案管理；實(shí)習(xí)律師的指導(dǎo)和鑒定；管理委員會(huì)委托的其他事項(xiàng)?！境Ｄ攴深檰柗?wù)】我們能夠?yàn)楣镜幕I建、設(shè)立提供法律咨詢，代為申請(qǐng)注冊(cè)登記；為公司變更、注銷、資產(chǎn)清算等提供法律咨詢，代為辦理相關(guān)法律手續(xù)；參與公司合同管理、重大合同談判以及重要文件起草工作；草擬、審查、修改、制作各類法律文書、文件，包括合同、意向書等；參與公司資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招標(biāo)投標(biāo)、融資租賃、合并分立等涉及公司權(quán)益的重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，協(xié)助處理相關(guān)法律事務(wù)；協(xié)助辦理商標(biāo)、專利、計(jì)算機(jī)軟件、商業(yè)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律事務(wù)；接受委托，優(yōu)先代理公司訴訟和仲裁；辦理公司委托辦理的其他法律事務(wù)。【企業(yè)并購法律服務(wù)】MM是中國兼并收購法律業(yè)務(wù)領(lǐng)域正在升起的新星之一，積極參與了多宗復(fù)雜、重大的并購交易?！救谫Y法律服務(wù)】融資是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，MM企業(yè)融資專業(yè)律師團(tuán)隊(duì)對(duì)資本市場時(shí)刻予以密切的關(guān)注，高度重視對(duì)實(shí)踐案例、市場創(chuàng)新和立法進(jìn)程的系統(tǒng)研究，以厚積薄發(fā)的服務(wù)實(shí)力為客戶在各類資本市場的融資項(xiàng)目提供最專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的法律顧問服務(wù)。（三）房地產(chǎn)、建筑工程法律事務(wù)部MM房地產(chǎn)、建筑工程法律事務(wù)部已經(jīng)組建形成了一支知識(shí)層次高、理論功底扎實(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)律師團(tuán)隊(duì)，竭誠為客戶提供最專業(yè)、最用心、最優(yōu)良的法律服務(wù)。在律師團(tuán)隊(duì)方面，我們的律師大多畢業(yè)于國家重點(diǎn)院校法學(xué)專業(yè)，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，服務(wù)水平高；在辦案標(biāo)準(zhǔn)方面，物業(yè)管理法律事務(wù)專業(yè)團(tuán)隊(duì)的奉行的辦案標(biāo)準(zhǔn)為：客戶利益為最高辦事準(zhǔn)則，以合法的手段，最大限度地為客戶爭取利益，最大限度地為客戶挽回?fù)p失。訴訟仲裁部的律師實(shí)行合伙人領(lǐng)導(dǎo)下的工作小組辦案制，針對(duì)每個(gè)案件的具體需要委派最擅長相關(guān)業(yè)務(wù)的律師組成工作小組承辦案件，并能在法律業(yè)務(wù)、客戶所屬行業(yè)情況以及其他方面得到其他律師的有效支持。（三）信息網(wǎng)絡(luò)部職責(zé)：負(fù)責(zé)信息與網(wǎng)絡(luò)中心的信息研究、開發(fā)和管理；負(fù)責(zé)為各部門的信息上網(wǎng)提供技術(shù)支持；負(fù)責(zé)主頁相關(guān)站點(diǎn)的技術(shù)處理；負(fù)責(zé)有關(guān)律所管理系統(tǒng)的項(xiàng)目開發(fā)；負(fù)責(zé)律所有關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的維護(hù)；負(fù)責(zé)律所檔案資料的信息數(shù)字化工作，讓檔案資料能夠?yàn)槁伤峁Q策依據(jù)，從而提高律所的管理水平。除行政人員外，合伙人、律師、公共律師助理均需選擇業(yè)務(wù)部門，與該部門主管人員建立督導(dǎo)關(guān)系。III、工作時(shí)間（一）事務(wù)所日常工作時(shí)間為：周一至周五 早 9：0012：00及 下午13：00 17：30周一至周五 中午12：0013：00 為午休時(shí)間（二）相關(guān)人員應(yīng)于上述時(shí)間內(nèi)到所工作，員工是否到所工作，以每日考勤記錄為判斷標(biāo)準(zhǔn)。（四）曠工下列情形均視為曠工：未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未準(zhǔn)而擅自缺勤兩小時(shí)以上者（包括本數(shù)）； 超過批準(zhǔn)的假期又沒有及時(shí)申報(bào)續(xù)假，或申請(qǐng)續(xù)假未獲準(zhǔn)，或不能提供有力的續(xù)假證明而無故拖延到崗日期的； 以虛假理由請(qǐng)假或謊稱公出的； 部門或職位調(diào)整后不服從分配，逾期不到崗的。凡未履行請(qǐng)假手續(xù)、沒有經(jīng)過批準(zhǔn)而擅自離開工作崗位、假期屆滿未歸又無續(xù)假批準(zhǔn)手續(xù)者，一律視為曠工，給予相應(yīng)處罰；因擅自離崗而給事務(wù)所所造成直接或間接損失的，給予相等金額的經(jīng)濟(jì)處罰，情節(jié)嚴(yán)重者，除承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任外，律所有權(quán)立即予以辭退。休假期滿應(yīng)及時(shí)回所上班，若有特殊原因不能回所上班的，應(yīng)提前向直接主管申請(qǐng)事假或病假，并于回所后及時(shí)補(bǔ)填《請(qǐng)假申請(qǐng)表》，超時(shí)部分按事假或病假處理。上述法定節(jié)假日輪休或換休辦法依據(jù)每年國務(wù)院的相關(guān)規(guī)定辦理，休假期間不停止支付薪酬。超標(biāo)部分按國家規(guī)定繳納個(gè)人所得稅，由事務(wù)所代扣代繳。全勤獎(jiǎng)金：以月為標(biāo)準(zhǔn)，向符合《MM律師事務(wù)所考勤管理制度》中規(guī)定的全勤獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)的個(gè)人發(fā)放全勤獎(jiǎng)金，具體額度另項(xiàng)規(guī)定，詳見人力資源部公告。事務(wù)所應(yīng)給與員工餐飲、交通、差旅等補(bǔ)助，具體名目、金額另行規(guī)定，該項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與管委會(huì)主任對(duì)此享有決定權(quán)。公共案源客戶更多地基于對(duì)律師事務(wù)所整體品牌的信任從而選擇律師事務(wù)所提供法律服務(wù)。由律師事務(wù)所市場管理部根據(jù)律師的專業(yè)能力、服務(wù)水平、律師本人的意愿等因素綜合決定承辦律師。律師承辦律師事務(wù)所公共案源應(yīng)遵守誠信原則，不得私自把律師事務(wù)所公共案源變成個(gè)人案源。律師事務(wù)所客戶管理部是律師事務(wù)所公共案源合作的主管部門。否則視為違約，律師或工作人員從律師事務(wù)所公共案源客戶處所得的全部收入歸律師律師事務(wù)所所有。律師個(gè)人案源指由律師個(gè)人投入資金、人力對(duì)法律服務(wù)市場進(jìn)行市場個(gè)人推廣所形成的案源，個(gè)人案源屬于律師個(gè)人所有。否則視為違約，律師或工作人員從律師個(gè)人案源客戶處所得的全部收入歸原案源律師個(gè)人所有。第三條 本規(guī)則所稱法律事務(wù)，是指各項(xiàng)委托代理事項(xiàng)，包括各類訴訟代理、仲裁代理、非訴訟代理、常年或者專項(xiàng)法律顧問以及法律沒有明文禁止的可由律師從事的其他法律業(yè)務(wù)。第十條 本所的同一律師在承辦法律事務(wù)過程中，不得從事下列利益沖突行為：在同一訴訟或者仲裁案件中，同時(shí)接受非對(duì)立但存在相互利益沖突的兩方或者兩方以上委托的；在同一訴訟或者仲裁案件中，曾在前置程序中代理一方，又在后置程序中接受非對(duì)立但存在相互利益沖突的另方委托的；在擔(dān)任各類訴訟代理人、仲裁代理人、非訴訟代理人期間及合同終止后一年內(nèi)，又在其它訴訟或者仲裁案件中接受以該委托人為對(duì)立方的他人的委托的；其他與本條第一到三項(xiàng)情況相似，且依據(jù)律師執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚺袛鄷?huì)直接或可能影響到相關(guān)委托人的利益的行為。第十五條 利益沖突豁免的例外：如果本所及本所律師在以前的代理中獲知某些與當(dāng)事人有關(guān)的保密信息，而在接受新的委托業(yè)務(wù)中將有可能或不可避免地披露或利用已知的保密信息，從而違反對(duì)前當(dāng)事人的保密義務(wù)，則即使有各方的書面豁免，本所及本所律師也不得接受該項(xiàng)委托。本所負(fù)責(zé)辦理收案手續(xù)的行政人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)本規(guī)則在辦理委托手續(xù)前進(jìn)行利益沖突檢索，檢索無沖突的方可辦理委托手續(xù)；檢索有沖突的，暫不辦理委托手續(xù)，由擬接案律師與已接案律師參照本規(guī)則進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成的報(bào)業(yè)務(wù)指導(dǎo)委員會(huì)處理?；砻夂瘧?yīng)當(dāng)由當(dāng)事人簽字，并有明確同意事務(wù)所代理的聲明。第三節(jié) MM律師事務(wù)所專項(xiàng)法律服務(wù)經(jīng)營責(zé)任制度為加強(qiáng)律師事務(wù)所的專業(yè)化建設(shè)，提高專項(xiàng)法律服務(wù)業(yè)務(wù)拓展能力，充分調(diào)動(dòng)廣大律師的積極性，明確律師與律師事務(wù)所的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，特制定本辦法。律師事務(wù)所根據(jù)自身中、長期發(fā)展目標(biāo)與經(jīng)營責(zé)任人協(xié)商確定經(jīng)營目標(biāo)，包括團(tuán)隊(duì)發(fā)展、律師創(chuàng)收要求、客戶滿意度、業(yè)界影響力、出版物等各項(xiàng)具體發(fā)展目標(biāo)，明確律師事務(wù)所給經(jīng)營責(zé)任人的支持，原則上律師事務(wù)所的公共資源應(yīng)充分支持經(jīng)營責(zé)任人及其團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。經(jīng)營責(zé)任人應(yīng)配合律師事務(wù)所客戶管理部完成公共客戶資源統(tǒng)計(jì)和服務(wù)工作。三、部門之間、律師和部門之間的客戶資源共享合作應(yīng)通過客戶管理部進(jìn)行。七、本辦法自XX年XX月XX日起執(zhí)行。三、律師個(gè)人認(rèn)為必要時(shí)可以向媒體總監(jiān)申請(qǐng)由事務(wù)所統(tǒng)一安排媒體宣傳，申請(qǐng)應(yīng)符合下列條件：申請(qǐng)律師有突出的業(yè)務(wù)專長，能代表律師事務(wù)所的專業(yè)水平；所代理的案件或所從事的法律服務(wù)具有極大新聞價(jià)值、有助于提高律所品牌知名度；承擔(dān)完成事務(wù)所業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)及專業(yè)化建設(shè)任務(wù)并對(duì)事務(wù)所做出突出貢獻(xiàn)的律師和合伙人應(yīng)予優(yōu)先宣傳；律師能夠積極配合事務(wù)所安排的媒體宣傳工作。二、律師事務(wù)所文化品牌委員會(huì)設(shè)網(wǎng)絡(luò)管理專員，負(fù)責(zé)規(guī)范律師個(gè)人網(wǎng)絡(luò)推廣工作。一、標(biāo)識(shí)管理規(guī)范（一）名片使用MM律師事務(wù)所全體員工應(yīng)使用事務(wù)所統(tǒng)一設(shè)計(jì)、印制的名片進(jìn)行對(duì)外聯(lián)絡(luò)和宣傳，任何人不得擅自設(shè)計(jì)、制作和使用其他名片；名片由事務(wù)所文化品牌委員會(huì)統(tǒng)一設(shè)計(jì)并制作，員工個(gè)人有權(quán)對(duì)名片版式設(shè)計(jì)、材料選取等提出意見和建議。（2）男士應(yīng)穿深藍(lán)色或黑色西裝，內(nèi)配白色長袖襯衫，黑色不露腳趾皮鞋，領(lǐng)帶顏色不易過于鮮艷。非統(tǒng)一置裝員工，可以主動(dòng)向人力資源部申請(qǐng)定制工服，但須自己負(fù)擔(dān)費(fèi)用。員工應(yīng)珍惜他人勞動(dòng)成果，愛護(hù)公共設(shè)施、保持公用空間（咖啡廳、衛(wèi)生間等