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構(gòu)建會計誠信體系若干問題的研究(更新版)

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【正文】 Enron. Jeffrey Skilling took over as CEO for former CEO Kenneth Lay in February 2001. Mr. Skilling resigned in August after a brief sixmonth tenure, claiming the move to be for personal reasons.On June 25, 2002, MCI WorldCom, the second largest longdistance pany in the ., disclosed a $ billion accounting error in the previous five quarters. This became the largest accounting fraud case in history. On the same day it fired its longtime Chief Financial Officer, Scott Sullivan. Coincidentally, on April 29, two months earlier, its board forced its former CEO, Bernard Ebbers, to resign. The actual dollar value of WorldCom fraud has been increasing ever since: it topped $7 billion by August 2002 and rose to $11 billion by March 2003.**What impact does accounting fraud have on the turnover of panies39。M電子化工作方式下,每個人的工作權(quán)限都有明確的限制,而且不允許隨意更改系統(tǒng)中已經(jīng)存在的文件信息,信息的真實性也很大程度的提高了,會計造假變得很困難,也加快了會計誠信體系的建設(shè)。3.完善公司治理結(jié)構(gòu)建立政企分開、產(chǎn)權(quán)明晰、責(zé)權(quán)明確、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度,建立有效的公司治理結(jié)構(gòu),企業(yè)有效的公司治理結(jié)構(gòu)不僅可以維系公司各個利害相關(guān)者之間的平衡,而且可以保證會計財務(wù)信息的質(zhì)量。會計工作者的行為都是處在經(jīng)營管理者控制之下,沒有獨立性,由于經(jīng)營者的授意、強令和指使造成的會計造假不在少數(shù)。比如將會計誠信記錄與工作職稱、年終獎勵、晉升等相聯(lián)系,并給予較高級別的信用評價等級。那么,針對容易出現(xiàn)問題的那些部分,應(yīng)該分析未來的變化趨勢,從長遠考慮加快制定新的準(zhǔn)則。2.強化會計人員的繼續(xù)教育目前,我國的會計在職人員,有很大比重的會計人員并沒有接受過系統(tǒng)的會計教育,他們有很多對國家的會計法律法規(guī)并不清楚,只是按照長期積累的經(jīng)驗工作,這樣就會引起很多問題。(五)公司制度的缺陷現(xiàn)在大多數(shù)公司都是委托代理制度,即公司的所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)是相分離的。通常,會計信息的發(fā)布者都會直接參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理,而會計信息的使用者往往不直接參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理,只是憑借相關(guān)會計信息來分析判斷,是否應(yīng)該投資,這就造成了會計信息的制造者與信息使用者之間的信息不對稱的情況發(fā)生。(二)對會計失信懲罰力度不夠,法制監(jiān)管弱化現(xiàn)有會計相關(guān)法規(guī)對會計失信的相關(guān)懲罰規(guī)定不是很明確,是以經(jīng)濟懲罰為主,行政懲罰為輔,對會計造假行為處罰力度過輕,執(zhí)法不嚴(yán),使得造假成本遠小于其收益,沒有對造假者形成有效的威懾,為會計造假者提供了可乘之機。因此,可以用以下公式表示:A=a1+a2+kA代表會計誠信的總收益,a1代表精神收益,a2代表實際收益,k代表貨幣收益。同時,對于作假者來說,花費時間和精力去作假,還要想法怎樣去逃避檢查和懲處也是需要付出的成本。3.危害了會計人員自身以及會計行業(yè)會計誠信的缺失,會計人員會受到處分,輕者降職,不得晉升,沒有獎勵,重則不得從事會計職業(yè),永遠被行業(yè)除名,或受到法律的制裁,追究相關(guān)法律責(zé)任。其中,雙生生物在2010年曾受到著名獨立調(diào)查機構(gòu)的調(diào)查,質(zhì)疑其虛構(gòu)門店的數(shù)量,進行財務(wù)造假。、。建立會計誠信體系,從各方面規(guī)范完善,有利于提高會計信息質(zhì)量的準(zhǔn)確性,相關(guān)性和可靠性。“以誠實守信為榮,以見利忘義為恥”,樹立正確的觀念,講誠信,才能長久的獲得信任,才能長久生存發(fā)展。關(guān)鍵詞:會計誠信,會計失信,原因,對策 Abstract:Lack of accounting sincerity, a false accounting data, has bee a worldwide persistent ailment. The current problem of discredit accounting in China is also very serious. Lack of accounting sincerity has to economic society development brings great damage. Discusses the cause of accounting faithless, constructing scientific and perfect accounting credit system, to control the accounting fraud, maintain the order of the market economy to have the important meaning. This paper analyzes the present situation of accounting sincerity and accounting the damage caused by dishonest, analyzes the main reasons accounting breaks, and discusses the countermeasures of building system of accounting sincerity.Key words:Accounting credit, Accounting Fraud, reason , countermeasures目錄摘要 1一、構(gòu)建會計誠信體系的必要性 2(一)會計誠信是市場經(jīng)濟的客觀要求 2(二)會計誠信是企業(yè)長期取勝的法寶 2(三)會計誠信有利于保護各方利益 2(四)會計誠信有利于會計信息質(zhì)量的提高 2二、我國會計失信的現(xiàn)狀及危害 2(一)現(xiàn)狀 2(二)會計失信的危害 31.給市場經(jīng)濟帶來巨大的消極影響 32.損害了利益相關(guān)者的利益 33.危害了會計人員自身以及會計行業(yè) 3三、會計失信的原因分析 3(一)自身利益的驅(qū)動 31.會計作假敗壞道德行為的供求曲線分析 32.會計誠信收益模型分析 43.經(jīng)濟學(xué)中的經(jīng)濟人假設(shè)是會計失信的內(nèi)驅(qū)力 4(二)對會計失信懲罰力度不夠,法制監(jiān)管弱化 4(三)會計信息不對稱 5(四)會計審計缺乏獨立性 5四、構(gòu)建會計誠信體系的對策 5(一)建立會計誠信教育機制 51.建立會計誠信教育機制,加強會計職業(yè)道德建設(shè) 52.強化會計人員的繼續(xù)教育 5(二)完善會計法規(guī)制度 6(三)建立會計誠信懲處機制和評價機制 6(四)建立企業(yè)內(nèi)部控制機制 61.加強會計的獨立性建設(shè) 62.加強會計監(jiān)督機制建設(shè) 73.完善公司治理結(jié)構(gòu) 74.推進會計信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè) 7五、結(jié)論 7參考文獻 7一、構(gòu)建會計誠信體系的必要性 在經(jīng)濟日益發(fā)展的今天,會計誠信顯得越來越重要。本文分析會計誠信的現(xiàn)狀及會計失信所帶來的危害,剖析會計失信的主要原因,并探討構(gòu)建會計誠信體系的對策。政府進行宏觀調(diào)控離不開會計信息,而虛假的會計信息就會導(dǎo)致預(yù)測和決策失誤,市場資源配置失靈,導(dǎo)致巨大的損失。(四)會計誠信有利于會計信息質(zhì)量的提高2010年中華人民共和國財政部會計信息質(zhì)量檢查公告(第二十一號)顯示:在被抽查的114戶企業(yè)中,資產(chǎn)不實的有50戶,;負(fù)債不實的有25戶,;收入不實的有39戶,;利潤不實的有46戶,;所有者權(quán)益不實的有19戶。甕福(集團)、少繳各項稅款934萬元。在2011年一年中,也曝光了很多財務(wù)造假,2011年6月23日,中國概念股瑞達電源(CRTP)和雙生生物(CHBT)同天收到來自美國納斯達克的退市通知,將2011年中國概念股摘牌數(shù)量增加到10個。另外債權(quán)人的利益也會受到損害,銀行等金融機構(gòu)得到的是虛假信息,貸款給企業(yè)又收不回資金,社會資源都得不到合理運用。假設(shè)查處率是一個常量,那么,會計作假就取決于作假的收益,以及市場對會計作假的供求關(guān)系。那么把誠信與收益相聯(lián)系,則可以分為與誠信相關(guān)的精神收益和與誠信不相關(guān)的精神受益,與誠信相關(guān)的實際收益和與誠信不相關(guān)的實際收益,以及貨幣收益。”即經(jīng)濟人在交易中一旦有機會自己獲得利益,就可能掩蓋事實,歪曲事實、混淆是非失去誠信。在一個會計信息混雜的市場中,信息使用者無法鑒別真?zhèn)?,虛假信息很有可能完全充斥市場,而真實信息不得不退出市場,類似于“劣幣?qū)逐良幣”的現(xiàn)象。會計和審計都缺乏其獨立性,會計造假也變得更加容易。會計誠信的教育應(yīng)該從學(xué)校教育做起,加大誠信教育在整個會計理論教育中的比重,把會計職業(yè)道德教育作為會計教育的重中之重,提高會計職業(yè)人的職業(yè)素養(yǎng),不管是從短期或者是從長遠來說,都有利于整個行業(yè)的規(guī)范發(fā)展。但目前,一些會計原則為虛假的會計信息提供了很大的可操作空間,有很大的主觀隨意性。(三)建立會計誠信懲處機制和評價機制對會計誠信人員給予嘉獎,通過各種方式給予鼓勵。(四)建立企業(yè)內(nèi)部控制機制1.加強會計的獨立性建設(shè)會計人員沒有獨立地位,受制于企業(yè)管理者,這是一個非常現(xiàn)實的亟待解決的問題。建立總會計師制度,強化會計監(jiān)督職能,從組織上為履行會計的披露、控制職能創(chuàng)造條件。現(xiàn)在市場上,各種各樣的財務(wù)軟件,目前用得較多的有用友,新中大,金蝶等財務(wù)軟件,它將現(xiàn)代的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與財務(wù)管理技術(shù)有機結(jié)合,運用互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下財務(wù)管理模式和會計工作方式,以實現(xiàn)會計工作的電子化。佛納,舞弊風(fēng)險評估設(shè)計舞弊審計方案,中國時代經(jīng)濟出版社,2009,310[15]美 索拉德 Confidence and affect the integrity of management. In this paper we empirically examine the impact of accounting fraud on firms39。本文主要研究公司的管理層的人員流動率導(dǎo)致的會計欺詐。這被認(rèn)為是在過去的60年中最全面修訂了美國聯(lián)邦證券法律。不到兩周后解雇安德魯?法斯托,其首席財務(wù)官,聲稱他涉嫌欺詐和失敗的伙伴關(guān)系安排。同日,其發(fā)射長期擔(dān)任首席財務(wù)官斯科特我們假設(shè)這AAER公司更有可能陷入財務(wù)危機,他們更頻繁地轉(zhuǎn)向欺騙性會計實踐試圖面見收入預(yù)期。即便對金融欺詐的公司,他們沒有發(fā)現(xiàn)更高的高層管理人員和主管人員流動率比控制的公司。我們使用金融管理失誤評估影響公司的會計欺詐。在第三節(jié),我們給出了多變量邏輯回歸結(jié)果決定因素的高層管理人員和金融管理營業(yè)額。因為有大量的公司與多個犯罪中,我們只使用他們的最早的進攻作為事件日期由于以下原因:先前的事件可能有剩余結(jié)轉(zhuǎn)效果頻繁,由此披露引用相同的會計欺詐過去發(fā)生的,最后從同一家公司的多個事件可能傾向的獨立變量,管理失誤和長期的回報。證監(jiān)會調(diào)查都會經(jīng)過以下過程:在經(jīng)過初步審查,如果情況需要進一步審查,該機構(gòu)發(fā)起一個非正式的調(diào)查,并邀請相關(guān)人員提供文檔合作和
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