【正文】 須登記并在規(guī)定期限內(nèi)歸還檔案。 批準(zhǔn)出國 (境 )期限期滿未辦理延期手續(xù) 的人員 或未按規(guī)定在期滿前 2個(gè)月提交延期材料，導(dǎo)致審批程序不能 在批準(zhǔn)期限內(nèi) 完成，自出國 (境 )期限到期下月起暫停出國 (境 )人員工資，直至延期手續(xù)辦理完畢，按批準(zhǔn)之日起恢復(fù)工資。 出國 （境） 期限在 6個(gè)月以上的 人員除提交以上材料外，需另附 所在單位同意意見 1份 ，內(nèi)容包括：出訪目的、出訪期限、資助來源，并由主管領(lǐng)導(dǎo)簽署明確意見； 經(jīng)公證的《南開大學(xué)出國（境）留學(xué)協(xié)議書》一式 5份 ； 交納出國保證金： 出國 （境） 期限一年以內(nèi) 為人民幣 1萬元，一年及以上為 人民幣 2 萬元。 二、 其它工作流程 11 職工和離退休人員去世后，由家屬持單位或離退休人員管理處的通知及死亡證明到 人事處 領(lǐng)取喪葬費(fèi)和撫恤金； 教職工供養(yǎng)的直系親屬去世的， 教職工 本 人可到 人事處 領(lǐng)取一次性喪葬補(bǔ)助；申請(qǐng)其他困難補(bǔ)助的由各 單位 會(huì)計(jì)到 人事處 辦理。 社會(huì)保障局換發(fā)介紹信 ，持介紹信 到天津市公安局辦理戶口進(jìn)津手續(xù)。 第四條 新教工報(bào)到工作程序 一、 準(zhǔn)備報(bào)到相關(guān)材料： 9 需 準(zhǔn)備學(xué)位、學(xué)歷證書等材料。 二、 發(fā)布人員招聘信息 人員招聘信息由學(xué)校統(tǒng)一在校園網(wǎng)等相關(guān)媒體予以公布。 六、 同行專家評(píng)審 經(jīng)學(xué)科教師職務(wù)評(píng)審分委員會(huì)評(píng)審?fù)扑]的教師系列晉升高級(jí)職務(wù)候選人，其代表作由人事處統(tǒng)一組織同行專家匿名評(píng)審工作。 三、 教授會(huì)議評(píng)議 初審合格的申請(qǐng)人要向教授會(huì)議述職，根據(jù) “代表作 ”制度的要求，每位申請(qǐng)人須提出代表自己學(xué)術(shù)水平的成果 ， 并就其研究成果的系統(tǒng)性、學(xué)術(shù)水平和創(chuàng)新點(diǎn)等方面做出具體說明。根據(jù)學(xué)院教授委員會(huì)評(píng)議意見及學(xué)科規(guī)劃和發(fā)展需要，就引進(jìn)候選人的工作安排規(guī)劃，擬引進(jìn)層次、崗位級(jí)別待遇及可提供的配套資源情況等進(jìn)行 審議，確定人才引進(jìn)建議人選并形成引進(jìn)意見。 4 二、 學(xué)院（所）對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行資格審查。 ，密切聯(lián)系 基層單位和廣大師生 。本文件的制定，旨在樹立以人為本的管理理念，強(qiáng)化服務(wù)職能，建立規(guī)范的人事制度和高效的工作機(jī)制，方便廣大師生查詢和監(jiān)督，切實(shí)提高人事工作的管理效率和服務(wù)水平。 ，提高人事人才工作水平。 認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極完成職責(zé)范圍內(nèi)的工作 任務(wù)，嚴(yán)格程序，講求時(shí) 效， 不得推諉、拖延 ，不得玩忽職守、貽誤工作 ；對(duì) 職責(zé)范圍 以 外 ， 涉及他人 或 其他部門的工作，應(yīng)主動(dòng)協(xié)調(diào)配合， 以 工作為先 ，團(tuán)結(jié)協(xié)作 ， 群策群力， 形成 合理規(guī)范、靈活 高效的 人事 工作機(jī)制。 三、 學(xué)院（所）召開教授委員會(huì)會(huì)議。 六、 學(xué)校組織校級(jí)評(píng)審及審批程序。如果教授會(huì)議對(duì)上述兩項(xiàng)中任意一項(xiàng)的否定意見超過半數(shù)，則取消申請(qǐng)人的申報(bào)資格。若申請(qǐng)人代表作同行專家評(píng)審意見中有 2名及 2名以上專家持否定意見，其晉升申請(qǐng)即被取消。初選后，將 初選 候選人上報(bào)學(xué)校。 二、 本人 需 持相關(guān)材料 到人事處 報(bào)到并領(lǐng)取入職材料。 六、 黨員辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接 持組織關(guān)系介紹信到 學(xué)校 黨委組織部辦理組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)。 二、 各單位填報(bào)退休審批表 各單位核對(duì) 學(xué)校 下達(dá)退休人員名單，填報(bào)《退休審批表》（一式三份），由單位負(fù)責(zé)人簽署退休意見后，上報(bào) 學(xué)校 。申請(qǐng)出國（境）期限超過 6 個(gè)月的人員按照上述材料要求提供相關(guān)材料 ， 經(jīng)人事處批準(zhǔn)同意后 前 13 往國際學(xué)術(shù)交流處辦理學(xué)校派出手續(xù) 。 出國（境） 期限在 1個(gè)月以上人員 應(yīng)在 回國 1周內(nèi)到人事處報(bào)到 ，個(gè)人 填寫《南開大學(xué)回國（境）人員登記表》（ 可從人事處網(wǎng)站下載），所在單位簽署意見后 方 可 辦理報(bào)到手續(xù) 及恢復(fù)相關(guān)待遇。 、就醫(yī)與結(jié)算程序 教職工 持醫(yī)?？ǖ结t(yī)院的醫(yī)?？妻k理登記手續(xù)，按醫(yī)保住院后，個(gè)人繳納應(yīng)由個(gè)人負(fù)擔(dān)的醫(yī)藥費(fèi)，其余醫(yī)藥費(fèi)由醫(yī)院和社保結(jié)算，出院后，個(gè)人自付比例部分再到 商業(yè)保險(xiǎn)進(jìn)行 二次報(bào)銷。 （ 1） 懷孕 10周內(nèi)到生育定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行妊娠檢查，生育定 17 點(diǎn)醫(yī)院開具妊娠診斷證明（妊娠診斷證明蓋診斷證明章和生育保險(xiǎn)章） 。 二、學(xué)生醫(yī)療保險(xiǎn) 學(xué)生在保險(xiǎn)期間 ， 因疾病在 學(xué)校 醫(yī)院 、 派駐醫(yī)務(wù)室或經(jīng) 學(xué)校 醫(yī)院 、 派駐醫(yī)務(wù)室轉(zhuǎn)診至社保定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行門診治療，商業(yè)保險(xiǎn)就其每人每次實(shí)際支出的合理的門診醫(yī)療費(fèi)用給付疾病門診醫(yī)療保險(xiǎn)金 。每個(gè)保險(xiǎn)年度內(nèi)每人意外傷害醫(yī)療最高理算金額 為 人民幣 3000元。 學(xué)校 辦理如下手續(xù) ： （ 1）到人事處領(lǐng)取《博士后研究人員進(jìn)站介紹信》、《住房通知單》，辦理博士后工作證、工資及保險(xiǎn)事宜。 （ 1）持《博士后研究人員進(jìn)站介紹信》至 學(xué)校 戶籍室領(lǐng)取南開大學(xué)集體戶口首頁復(fù)印件。 《博士后研究工作報(bào)告》 并 提交一式 4份。 （ 6）曾獲中國博士后科學(xué)基金資助金者需填寫《中國 博士后科學(xué)基金資助項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告》 。 憑天津市人事局博士后管理辦公室簽發(fā)的《分配工作介紹信》、《戶口遷移證明》、《調(diào)動(dòng)人員情況登記表》，到出站后分配單位所在地公安局辦理《準(zhǔn)予遷入證明》；持《準(zhǔn)予遷入證明》至原戶口所在地辦理《準(zhǔn)予遷出證明》；憑天津市人事局博士后管理辦公室簽發(fā)的《落戶介紹信》與《準(zhǔn)予遷出證明》，到新工作單位戶口所在地公安局辦理落戶手續(xù)。