20xx幼兒園下學(xué)期園務(wù)管理工作計劃范文(更新版)
【正文】 動。
進(jìn)一步完善課程實施方案的修訂；制定新的園際結(jié)對活動計劃。定期組織交流活動；日常訪談、了解；邀請參加幼兒園重大活動等。
?。ㄋ模┬l(wèi)生保健工作
圍繞“三大員”應(yīng)知應(yīng)為、規(guī)范操作等多形勢開展實效性培訓(xùn)。（幼兒一日作息安排、環(huán)境布置、課程資源挖掘與利用等）
?。ㄈ熧Y工作
圍繞“優(yōu)效行動”培訓(xùn)項目開展分層分類的園本培訓(xùn)。
定期開展工作檢查，匯總管理中各類項目檢查、評比的指標(biāo)。
衛(wèi)生保?。哼M(jìn)一步落實規(guī)范操作要求和保教配合行動，提高“三大員”應(yīng)知應(yīng)為水平、服務(wù)水平和幼兒健康水平。
實際三：我園課程實施方案還不夠完善，課程實施的監(jiān)控與評價欠深入。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。面對教育改革的不斷深入和幼兒園內(nèi)涵發(fā)展的新要求，我園管理者隊伍的建設(shè)至關(guān)重要，尤其是管理者的目標(biāo)意識、責(zé)任意識需要進(jìn)一步強化。
師資工作：進(jìn)一步落實“優(yōu)效行動”培訓(xùn)計劃，聚焦園本、聚焦教師與課堂、聚焦課例與問題開展園本培訓(xùn)，提高教師專業(yè)化水平，教師發(fā)展梯隊形成。根據(jù)發(fā)展形勢與幼兒園管理需要，細(xì)化、補充相關(guān)管理制度，如控?zé)熤贫?、?zé)任追究制度等。
圍繞課程實施中的各類要素開展好保教工作。
啟動開展中山幼兒園第二屆骨干教師評選活動。
發(fā)揮教育共同體在幼兒園管理中的作用。
做好控?zé)煿ぷ鞯男麄靼l(fā)動工作。
1開展教師講故事活動。
做好2020年幼兒園招生的宣傳、預(yù)等級工作。
開展0—3社區(qū)親子活動
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