職業(yè)指導中沖突管理(完整版)
【正文】 易受他人影響的傾向 17 基本假設 ? A——activating event 刺激，可能 …… ? B——belief system 個人的看法和信念 ? C——emotional consequence 情緒反應 18 情緒結果（ C）是由個人的信念系統(tǒng)（ B），而不是由某些引發(fā)事件（ A）產生的，即個人的情緒問題基本上是由他自己非理性的信念產生的。 這自然使你的工作快樂得多 。 老人解釋說： “ 這一只鞋無論多么昂貴 ， 對我而言已經沒有用了 ， 如果有誰能撿到一雙鞋子 ， 說不定他還能穿呢 ！ ” 在工作中 ， 有時為他人做嫁衣也特有一份成就感 ， 并且一定會為你贏得更多的朋友 。 ? 人都是要死的，因此人應珍惜生命 ? 人的本性是追求快樂的生活 ? 人有自由的意志 16 人性觀 ? 人類天生同時有理性與非理性兩種觀念 ? 人的思想、情緒和行為是同時存在互相影響的。 ? 對于危險或災難性事件，人應該非常關心，而且要不斷關注。 25 4）、治療過程 ? 確定引起情緒困擾的當前問題。 31 處理由時間引起的沖突 天底下每種事物都有其季節(jié)性，而每個時刻也都有其存在的目的；生命誕生的時刻，生命枯萎的時刻，播種的時刻，以及收成的時刻： …… 保持緘默的時刻，以及挺身講話的時刻。 ? （ e）讓對象嘗試去冒險 ? （ f）理性情緒治療法常常運用行為治療學派的技巧。 ? 人生中的每一個問題都應有一個正確、完美的解決方法，如果無法找到這個完美的方法，則會很痛苦。 ? 一個人應該在各方面，最低限度在某一方面有成就、有才干、能勝任，這才是有價值的人。 快樂工作 提示 7 二、如何有效地處理沖突 處理沖突的基本態(tài)度 1 2 托馬斯的沖突處理模型 3 處理由壓力引起的沖突 4 處理因溝通不良引起的沖突 5 處理由欲望引起的沖突 6 處理由時間引
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