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火車站xx年客貨運(yùn)輸總結(jié)和xx年工作設(shè)想與火車站綜合管理工作要點(diǎn)匯編(完整版)

2024-11-22 22:01上一頁面

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【正文】 成情況如下(略)。、根據(jù)車務(wù)段的安排部署元二月份組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了全路運(yùn)輸安全工作會(huì)議和路局、段一號(hào)文件精神,并對(duì)一號(hào)文件學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了全員考試。、認(rèn)真開展了以“遵章守紀(jì)、珍愛生命”為主題的“全國安全生產(chǎn)月”活動(dòng)。暑運(yùn)期間無一人發(fā)生中暑現(xiàn)象。、月份車站開展了春、秋季設(shè)備安全大檢查及道岔保養(yǎng)專項(xiàng)整治活動(dòng)。、月份車站配合工務(wù)部門完成了更換正線提速道岔工作,月份“天窗”修兌現(xiàn)率達(dá)到%,圓滿地完成了“天窗”修任務(wù)。 為適應(yīng)鐵路跨越式發(fā)展需要,我站針對(duì)職工文化水平的實(shí)際,開展了集中引導(dǎo)、自學(xué)為主的教育方針。對(duì)技能達(dá)村工作實(shí)行押一獎(jiǎng)一,對(duì)予一次性理論、實(shí)作達(dá)標(biāo)班組長(zhǎng)每人押元獎(jiǎng)元,其他人押元獎(jiǎng)元,對(duì)補(bǔ)考達(dá)標(biāo)人員返還押金不獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)不能達(dá)標(biāo)人員押金不予返還。 二是調(diào)車作業(yè)方面:認(rèn)真做好交接班的防溜檢查工作,按《站細(xì)》規(guī)定時(shí)機(jī)進(jìn)行及撤除防溜,并按時(shí)更換防溜檢查牌。為了減少“兩違”對(duì)行車安全的影響,車站一方面對(duì)職工進(jìn)行安全宣傳教育。堅(jiān)持一年一度的逐級(jí)聘用雙向選擇崗位,督促職工在日常工作中自覺展示自己的才華和能力,對(duì)政治覺悟高,業(yè)務(wù)技能過硬的青年職工優(yōu)先提拔,先后有名青年骨干走上班組長(zhǎng)崗位,對(duì)敏感崗位實(shí)行一年一度的輪崗。 過去我們對(duì)旅客的飲水采取保溫桶供給方式,供水不足的現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生,旅客頗有怨言。為了讓旅客更加方便地買到車票,我們分別在市內(nèi)長(zhǎng)途客運(yùn)中心和鐵通營業(yè)廳開設(shè)了兩個(gè)售票點(diǎn),在一定程度上緩解了旅客買票難、排長(zhǎng)隊(duì)的現(xiàn)象,受到了旅客好評(píng)。只有保住了安全,鐵路運(yùn)輸才會(huì)有生存和持續(xù)發(fā)展的可能。 由于貨運(yùn)部門抓住機(jī)遇組織得當(dāng),今年-月份累計(jì)完成裝車車,比去年同期多裝車,同比增加%。、干部存在好人主義。 、折角列車防溜制度執(zhí)行不好,貨物線防溜換牌不及時(shí)。、少數(shù)貨運(yùn)員勞動(dòng)紀(jì)律差,不能認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)裝監(jiān)卸。、加強(qiáng)管理人員的自身建設(shè),加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),尤其要解決管理中的好人主義問題,努力提高管理水平,為車站安全管理提供有力的組織保證。責(zé)任單位:辦完成時(shí)間:7月底修建生態(tài)停車場(chǎng)和公廁辦協(xié)調(diào)城投公司做好出站口生態(tài)停車場(chǎng)和公廁的修建,盡快啟動(dòng)施工建設(shè)。認(rèn)真抓好站前廣場(chǎng)的衛(wèi)生保潔和綠化養(yǎng)護(hù)工作,做到精細(xì)化管理,督促環(huán)衛(wèi)保潔公司做好廣場(chǎng)的清掃保潔工作,加大保潔力量,減少垃圾落地時(shí)間,保持始終干凈整潔(責(zé)任單位:晉鵬物業(yè)管理有限公司);督促綠化管養(yǎng)單位做好綠化植物的修剪、除草、施肥和病蟲害防治等日常性養(yǎng)護(hù)作業(yè),保持靚麗的綠化景觀效果(責(zé)任單位:世成園林綠化有限公司)。及時(shí)做好廣場(chǎng)地面設(shè)施的維修和管理,確保設(shè)施完好無損(責(zé)任單位:辦)。責(zé)任單位:伍家交警支隊(duì)完成時(shí)間:4月底增加指引導(dǎo)向牌在廣場(chǎng)進(jìn)站口增設(shè)公交車和汽車客運(yùn)站的指引導(dǎo)向牌,更好地服務(wù)旅客。 、繼續(xù)抓好職工隊(duì)伍素質(zhì)教育,努力造就一支政治思想和業(yè)務(wù)技術(shù)雙過硬的職工隊(duì)伍。五、年工作設(shè)想 根據(jù)路局對(duì)停時(shí)要求,車站面對(duì)停時(shí)過大制定了《車站壓縮停時(shí)考核辦法》,與專用線簽訂停時(shí)壓縮協(xié)議,制定了停時(shí)獎(jiǎng)罰辦法,從車輛到達(dá)車站起,按照入線前、出線后及貨物線作業(yè)時(shí)間分段計(jì)算停留時(shí)間,按部門考核,誰造成的停時(shí)過大,由誰負(fù)責(zé)。一年以來,累計(jì)裝軍用車輛余車,未發(fā)生一起整倒裝,裝載質(zhì)量受到發(fā)貨人的好評(píng)。一年來,涌現(xiàn)出客運(yùn)員幫旅客找回丟失的行李、客運(yùn)值班員及時(shí)將受傷的兒童旅客送往醫(yī)院等感人事例,全年職工為旅客做好事多件,受表揚(yáng)多次,收到錦旗面,感謝信封,車站也榮獲了鐵路局“春運(yùn)先進(jìn)車站”、市“衛(wèi)生 先進(jìn)車站”等榮譽(yù)稱號(hào)。面對(duì)運(yùn)力不足和客流驟增的矛盾,我們提前深入廠礦企業(yè)、機(jī)關(guān)學(xué)校和周邊縣市進(jìn)行客流調(diào)查,做好第一手
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