勞動(dòng)最光榮演說(shuō)材料與勞動(dòng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)暨政風(fēng)建設(shè)動(dòng)員會(huì)講話匯編(完整版)
【正文】 的是對(duì)黨委、政府為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)發(fā)展做了哪些工作，為企業(yè)和群眾辦了哪些好事、實(shí)事不了解、不知道。政策落實(shí)不到位、工作效率低下的問(wèn)題在個(gè)別單位還很突出。四是必須與廉政建設(shè)一起抓，加強(qiáng)教育，完善制度，強(qiáng)化督導(dǎo)檢查，嚴(yán)防各種違法違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。在就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保障體系建設(shè)、技能培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁、勞動(dòng)監(jiān)察等工作上加大工作力度，在維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好群眾的根本利益上做出了不懈的努力、扎扎實(shí)實(shí)地為群眾辦實(shí)事、辦好事、解難題。一是自查自糾，認(rèn)真查擺政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。市局先后組織了4次督導(dǎo)檢查。橋東區(qū)、尚義縣、橋西區(qū)等縣區(qū)局把便民措施進(jìn)一步拓展和細(xì)化，明確了相關(guān)業(yè)務(wù)工作要求、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)限，確保各項(xiàng)工作有章可循、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、常抓不懈。尚義縣已連續(xù)二年在當(dāng)?shù)匦〗M排名第一。各級(jí)高度重視，組織領(lǐng)導(dǎo)有力。無(wú)論是白領(lǐng)還是農(nóng)民工，無(wú)論是科學(xué)家還是清潔工，他們都是光榮的勞動(dòng)者，都應(yīng)該得到我們的尊重。培養(yǎng)高尚的情操，把握豐富的知識(shí)，學(xué)會(huì)更多的技能，為將來(lái)成為一名優(yōu)秀的勞動(dòng)者打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，由于知識(shí)就是氣力，我們學(xué)會(huì)的知識(shí)越多，將來(lái)就能為祖國(guó)、人民做出更多的貢獻(xiàn)。”大發(fā)明家愛(ài)迪生說(shuō)過(guò)：“世界上沒(méi)有一種具有真正價(jià)值的東西，可以不經(jīng)過(guò)辛勤勞動(dòng)而能夠得到的。勞動(dòng)是人的進(jìn)化。我們要從身邊的小事做起，不浪費(fèi)每一粒米、每一的水、每一分錢(qián)。在20*年度全市民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)中，我們勞動(dòng)保障系統(tǒng)取得了顯著的成績(jī)，市局被評(píng)為先進(jìn)單位，全系統(tǒng)17個(gè)參評(píng)縣區(qū)局，有15個(gè)被評(píng)為優(yōu)秀單位，有2個(gè)被評(píng)為先進(jìn)單位，實(shí)現(xiàn)了滿堂紅，這是近幾年來(lái)全市勞動(dòng)保障系統(tǒng)行風(fēng)評(píng)議的最好成績(jī)。各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，按照市局的部署要求，結(jié)合本單位實(shí)際，認(rèn)真謀劃，精心部署，進(jìn)行廣泛深入的發(fā)動(dòng)。創(chuàng)新工作機(jī)制，措施落實(shí)到位。我們從杜絕行政不作為、亂作為角度出發(fā)，推出了七項(xiàng)責(zé)任追究制度。全系統(tǒng)編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)135期。市局開(kāi)展“訪百家企業(yè)，解百項(xiàng)難題”活動(dòng)，經(jīng)過(guò)主動(dòng)走訪106家企業(yè)，對(duì)梳理出的10大類(lèi)111條問(wèn)題和建議，及時(shí)予以解決，拉近了勞動(dòng)保障部門(mén)同企業(yè)和職工的距離?？偨Y(jié)去年工作，有以下幾點(diǎn)體會(huì)，一是政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)必須圍繞大局和中心工作去開(kāi)展。有的覺(jué)得勁使得差不多了，工作也差不多了；有的覺(jué)得已經(jīng)抓了三年，都在前幾名，產(chǎn)生自滿情緒。四是宣傳工作仍需加強(qiáng)。使職工隊(duì)伍素質(zhì)得到提高，使人民群眾得到實(shí)惠。通過(guò)“三個(gè)百”活動(dòng)，真正體現(xiàn)勞動(dòng)保障工作服務(wù)基層、貼近群眾的特點(diǎn)，扎扎實(shí)實(shí)為基層、為群眾解決實(shí)際問(wèn)題。真正形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的機(jī)制。強(qiáng)化監(jiān)督檢查和責(zé)任追究，對(duì)發(fā)生以下七種損害企業(yè)、群眾利益和勞動(dòng)保障部門(mén)形象的問(wèn)題，要追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重的給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。要建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子民主議事制度、重要情況通報(bào)和報(bào)告制度，加強(qiáng)對(duì)行政審批審核、干部選拔任用、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用的決策和執(zhí)行情況，以及社保基金分配，定點(diǎn)藥店、醫(yī)療機(jī)構(gòu)資格認(rèn)證和醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄調(diào)整情況監(jiān)督檢查，保證權(quán)力的正確行使，制止和糾正行政不作為和濫用權(quán)力的行為，力爭(zhēng)使勞動(dòng)保障系統(tǒng)的每一名黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部不發(fā)生違紀(jì)違法問(wèn)題。近年來(lái)，各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)認(rèn)真落實(shí)“收支兩條線”規(guī)定，截留、擠占、挪用基金的現(xiàn)象逐漸減少，但在基金管理、支付、儲(chǔ)存和管理中違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題以及貪污、擠占、挪用現(xiàn)象仍有發(fā)生。各級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)要在市局黨組和當(dāng)?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，振奮精神，努力工作，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，為勞動(dòng)保障事業(yè)的改革發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)保障工作新跨越做出積極的貢獻(xiàn)。今年要從監(jiān)督檢查基金（資金）管理、監(jiān)督、經(jīng)辦部門(mén)及其工作人員履行職責(zé)入手，促進(jìn)基金監(jiān)管工作進(jìn)一步規(guī)范和完善。當(dāng)前腐敗現(xiàn)象在一些領(lǐng)域易發(fā)多發(fā)，一個(gè)重要原因就是權(quán)力暗箱操作，缺乏公開(kāi)透明，得不到有效制約和監(jiān)督。主要負(fù)責(zé)同志要對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)切實(shí)負(fù)起責(zé)任，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育和監(jiān)督，解決好部門(mén)及系統(tǒng)存在的突出問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員也要抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作。今年全系統(tǒng)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，自20*年
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