產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)可行性研究報(bào)告(完整版)
【正文】 ，以長(zhǎng)期性、緊密性、市場(chǎng)化為特征的戰(zhàn)略性合作。這種合作方式的表現(xiàn)形式是：在大學(xué)中設(shè)立共同研究中心，大學(xué)與企業(yè)共同參與合作研究，企業(yè)對(duì)中心的研究方向也具有發(fā)言權(quán)。 參與政府資助的共同研究計(jì)劃。這種合作方式的表現(xiàn)形式是：根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要，企業(yè)為了減輕研發(fā)經(jīng)費(fèi)的負(fù)擔(dān)，將部分研發(fā)活動(dòng)委托大學(xué)進(jìn)行，以契約方式和大學(xué)進(jìn)行特定項(xiàng)目的合作 研究。產(chǎn)學(xué)研合作的本質(zhì)是企業(yè)、大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)、政府、風(fēng)險(xiǎn)投資基金等參與創(chuàng)新的各種組織機(jī)構(gòu)形成的緊密聯(lián)系、互相合作和協(xié)調(diào)的網(wǎng)絡(luò)，包括產(chǎn)學(xué)研合作網(wǎng)絡(luò)、企業(yè)之間形成的戰(zhàn)略 技術(shù)聯(lián)盟、供方與用戶之間的網(wǎng)絡(luò)等。但是，在我國(guó)產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟的運(yùn)行過(guò)程中，合作動(dòng)力不足，較低的風(fēng)險(xiǎn)承受能力影響合作的質(zhì)量，企業(yè)在產(chǎn)學(xué)研合作過(guò)程中缺乏戰(zhàn)略意識(shí)和長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃等問(wèn)題長(zhǎng)期制約著產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟的發(fā)展。產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟是提升國(guó)家和區(qū)域自主創(chuàng)新能力的重要途徑。通過(guò)考核制度和機(jī)制的建立，將使上海國(guó)有企業(yè)進(jìn)一步明確要成為科技創(chuàng)新投入的主力、科技創(chuàng)新活動(dòng) 的主力、科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化的主力；處理好推進(jìn)科技攻關(guān) 項(xiàng)目和提高自主創(chuàng)新能力的關(guān)系、處理好搶占科技制高點(diǎn)和培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)的關(guān)系、處理好科技創(chuàng)新和企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)盈利的關(guān)系，將上海科技進(jìn)步的總目標(biāo)落到實(shí)處。這種合作方式的表現(xiàn)形式是：大學(xué)的研究人員以非正式的形式與企業(yè)進(jìn)行 4 合作，通常是由大學(xué)的研究人員以個(gè)人身份且多數(shù)利用業(yè)務(wù)時(shí)間就個(gè)別課題與企業(yè)進(jìn)行合作研究。反過(guò)來(lái)，企業(yè)也通過(guò)合作計(jì)劃為大學(xué)的課程設(shè)計(jì)、人才培養(yǎng)方向以及研究計(jì)劃提供建議。這種合作方式的表現(xiàn)形式是：各國(guó)政府針對(duì)特殊領(lǐng)域的大型研發(fā)計(jì)劃提供資金補(bǔ)助，由企業(yè)、大學(xué)或研究機(jī)構(gòu)組成規(guī)模較大的研發(fā)聯(lián) 盟，共同申請(qǐng)贊助進(jìn)行合作研究。第三階段：產(chǎn)學(xué)研政府倡導(dǎo)產(chǎn)學(xué)研自由組合階段。企業(yè)也只有掌握了核心技術(shù)，才能在經(jīng)濟(jì)發(fā)展之中立于不敗之地。 產(chǎn) 學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟以企業(yè)為主體，但是如果要企業(yè)完全承擔(dān)起協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)、大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)，進(jìn)行前瞻性分析、先導(dǎo)性分析，來(lái)確定課題或題 目、籌措資金、進(jìn)行評(píng)估工作是難以承受的，這項(xiàng)工作應(yīng)該依托政府部門來(lái)聯(lián)動(dòng)進(jìn)行。 產(chǎn)學(xué)研 各方 結(jié)合的利益分配機(jī)制是核心是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)的評(píng)估，歸根到底是收益再分配的問(wèn)題，是技術(shù)提供方獲取。在高校和科研單位中 ,懂政策、善經(jīng)營(yíng)的復(fù)合型技術(shù)人才奇缺 。 創(chuàng)新點(diǎn)： 建立產(chǎn)學(xué)研戰(zhàn)略聯(lián)盟發(fā)展的開(kāi)放性機(jī)制 目前 ,信息缺乏已成為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的主要障礙之一。 產(chǎn)學(xué)研合作既涉及產(chǎn)學(xué)研之間的合作關(guān)系，也 涉及有關(guān)部門之間的合作關(guān)系。 四、主要研究人員和單位簡(jiǎn)況及具備的條件 主要說(shuō)明： 11 研究人員情況： 姓 名 學(xué)歷 技術(shù)職稱 工作單位及職務(wù) 聯(lián)系電話 范松燦 本科 助理 工程師 太原 科技雜志社 副 社長(zhǎng) 3336902 王雯 本科 助理工程師 太原 科技雜志社 研究室主任 3335919 劉旭東 碩士 助理研究員 太原 科技雜
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1