【正文】 好的履行職責(zé)，成為優(yōu)秀奠定了基礎(chǔ)。我覺得首先要有很強(qiáng)的責(zé)任意識。只要我們能用心經(jīng)營自己的工作，用心去上好每一節(jié)課，我堅(jiān)信，我會(huì)很好地享受課堂，很好地享受我的教學(xué)生涯的。同樣，學(xué)校的各項(xiàng)工作分工十分明確，作為自己所負(fù)責(zé)的部門和相關(guān)工作沒有誰可以代替你去完成，那么，我們就應(yīng)該自己及早地做好準(zhǔn)備，提前做好相關(guān)信息的收集，到需要整理上交時(shí)就可以及時(shí)甚至提前完成了。雖然滄海桑田，物換星移，但書籍永遠(yuǎn)是新的。要把工作做到位，還要有結(jié)果意識。很多小事，一個(gè)人能做，另外的人也能做，只是做出來的效果不一樣，往往是一些細(xì)節(jié)上的功夫，決定著完成的質(zhì)量。責(zé)任最終還是要用行動(dòng)去實(shí)現(xiàn)，要想自己在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績，那么就應(yīng)該有強(qiáng)烈的責(zé)任感，而強(qiáng)烈的責(zé)任感源于我們平時(shí)生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，我們都要敢于為我們的一言一行負(fù)責(zé)。它沒有泛泛地說大道理，每每要闡明作者的某個(gè)觀點(diǎn)時(shí)，都是引用發(fā)生的一個(gè)實(shí)例，例子雖然簡單但是寓意深刻，發(fā)人深省。讀完這本書，使我對“責(zé)任”二字有了更深刻的認(rèn)識。三是工作中要做到位做好每個(gè)細(xì)節(jié)。這三個(gè)字幾乎成為很多人的口頭禪?！断氲轿蛔龅轿弧纷x后感1古人說：“讀書足以移情，足以長才。在滿懷惆悵的時(shí)候，《想到位做到位》這一本書剛好發(fā)下來，看著內(nèi)容簡介的“本書專治‘不到位’癥”：凡事都有一千個(gè)“不能到位”的理由，只為“不行”找借口，不為“能行”想辦法；勤于用力，疏于用腦，不會(huì)找準(zhǔn)關(guān)鍵，思考落實(shí)，而是“腳踩西瓜皮，滑到哪兒算哪兒”；遇事沒思路，做事沒方法；只會(huì)被動(dòng)地等待別人給出解決辦法，或者抱怨客觀條件的種種不充分；能拖就拖，效率低下，工作帶情緒，執(zhí)行打折扣；遇事情就推，見問題就閃，只開工不完工，敷衍塞責(zé)；用想法落實(shí)想法，凡是“差不多”就行，做事不扎實(shí)，落實(shí)不到位……眼前一下子豁然開朗。緊接著，我就有針對性地自己編寫練習(xí)讓學(xué)生完成，并適當(dāng)使用百分制激勵(lì)學(xué)生背書，效果的確不錯(cuò)。思考是做好工作的前提，如果工作想不到位，就絕不可能做好。做到位是工作的第一守則。它用大量典型事例，闡述了工作中為什么要“想到位”，明確了“想到位”給團(tuán)隊(duì)和個(gè)人帶來的價(jià)值；更重要的是，它指出了實(shí)現(xiàn)“想到位”的思路與方法，這樣可以使我們理清思路、抓住重點(diǎn)、合理安排、高效工作，以最優(yōu)秀的方式取得成績，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)與自我的雙贏。堅(jiān)持終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣，不斷提高自身分析問題、判斷問題、處理問題的能力，實(shí)現(xiàn)精通，才能更好地適應(yīng)新形勢下辦公室工作要求。其次是要踏實(shí)，勤勤懇懇，腳踏實(shí)地，不要半途而廢，有始無終。不論是在工作上還是在生活方面，都應(yīng)該如此。能力不行的人，要主動(dòng)參加培訓(xùn)，主動(dòng)學(xué)習(xí)，虛心請教，提高技能。那天早上剛一打開門，走廊盡頭的服務(wù)生就走過來問好。唯有把“每一件尋常的事都做得不尋常的好”，苛求細(xì)節(jié)的盡善盡美，才是走向成功的最佳途徑。班主任要用心、用智、用腦了、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題了，才能管好學(xué)生，少出問題。關(guān)注可能出問題的細(xì)節(jié)，把問題解決在萌芽狀態(tài)。長期做事不能做到位，會(huì)養(yǎng)成馬虎的壞習(xí)慣，做事敷衍了事，沒有責(zé)任感，這樣也就沒有成就感，心情郁悶，找不到工作的樂趣。做事做到位，必須要求具有端正的態(tài)度，計(jì)劃得到堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。同樣可說是一個(gè)態(tài)度問題，當(dāng)然有魄力的領(lǐng)導(dǎo)肯定要求言必行，行必果。一位名人說過，有兩種人是沒有出息的，第一種人是那種對上司交待的任務(wù)始終做不好的人，這種人自由散漫、得過且過，敷衍塞責(zé)。龐統(tǒng)當(dāng)然覺得大材小用，英雄無用武之地，整日以酒澆愁，不理政事。嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動(dòng)請假。書中通過淺顯的道理和具體事實(shí)說明了做事做到位的意義和重要性，分析了做事不到位的原因及不到位的危害。這充分說明了做事做到位的重要性?！按蟾拧⒉畈欢唷敝愒捳Z也不應(yīng)出自我們之口。不過，在受訓(xùn)期間，圣子竟然被安排去清潔廁所，每天都要把馬桶抹得光潔如新才算合格。事實(shí)上，通過努力，%了，但軍方要求達(dá)到100%，%,就意味著每1000個(gè)跳傘士兵中會(huì)有1個(gè)因?yàn)榻德鋫愕馁|(zhì)量問題而送命。有這樣一個(gè)故事。有位廣告經(jīng)理曾經(jīng)犯過這樣一個(gè)錯(cuò)誤，由于完成任務(wù)的時(shí)間比較緊，在審核廣告公司回傳的樣稿時(shí)不仔細(xì)，在發(fā)布的廣告中弄錯(cuò)了一個(gè)電話號碼。工作時(shí)把全部精力都放在工作上，用100%的熱情做1%的事。你們?nèi)齻€(gè)人都去挑水，誰挑得最多，吃晚飯時(shí)給他加一道菜；誰挑得最少，對不起，晚上你就只好吃白飯了。故事里的創(chuàng)新是必不可少的，他往往能解決依靠個(gè)人主觀努力所不能解決的問題。在一個(gè)集體里，我們要學(xué)會(huì)欣賞 同事，了解同事，然后認(rèn)識同事的優(yōu)點(diǎn)，相互尊重，相互信賴，學(xué)會(huì)關(guān)心人，理解人，這樣才能產(chǎn)生團(tuán)隊(duì)的凝聚力，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的作用。而通過一系列的創(chuàng)新，付出的勞動(dòng)少了，但獲得的成果卻更多了，這樣的忙碌才是效率和價(jià)值的體現(xiàn)。這是引進(jìn)新的機(jī)制，賞罰分明，可以稱為“機(jī)制創(chuàng)新”?！叭帐氯债叀本褪菍Ξ?dāng)天發(fā)生的各種問題，在當(dāng)天弄清原因，分清責(zé)任，及時(shí)采取措施進(jìn)行處理，防止問題積累，保證目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。這位廣告經(jīng)理忙了大半天才把錯(cuò)誤的問題處理好，耽誤的其他工作不得不靠加班來彌補(bǔ)。”小徒弟飛奔而去，過了許久小徒弟才氣喘吁吁的跑回來，拿回一把巨大的扳手，可師傅發(fā)現(xiàn)這并不是他需要的扳手。軍方在交涉不成功后，改變了質(zhì)量檢測辦法。但有一天，一位與圣子一起工作的前輩在抹完馬桶后，居然伸手盛了滿滿的一大杯沖廁水，然后當(dāng)著她的面一飲而盡，在前輩的眼中，圣子的工作根本沒有到位，光潔如新只是工作的最低標(biāo)準(zhǔn)，她以此向圣子證明，經(jīng)她清潔過的馬桶，干凈得連里面的水都可以用來飲用。我們在工程建設(shè)和驗(yàn)收過程中要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、一絲不茍。差不多先生的口頭禪是：凡事只要差不多，就好了。在工作中，如果不把小疏忽當(dāng)回事，做事不注重細(xì)節(jié)，就會(huì)鑄成大錯(cuò)。平時(shí)，勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽，