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董事長年終述職報告(完整版)

2024-10-13 19:05上一頁面

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【正文】 此,我要再次感謝您對我工作中出現(xiàn)的失誤所給予的寬容和提醒。層層落實安全生產(chǎn)責任,加大公司安全投入,提高安全績效對員工行為的影響。但是在安全生產(chǎn)管理方面的經(jīng)驗還有待于豐富,水平有待于提高,作為安全生產(chǎn)的第一責任人,在今后的39。在平常的工作生活中,要常常深化到基層和群眾中去,調(diào)查了解狀況,同時也要緊跟發(fā)展的形勢,進口經(jīng)濟社會發(fā)展的重心,熟識駕馭現(xiàn)行的政策方針,有的放矢地做好提案的調(diào)查、社情民意的`搜集挖掘工作。通過學習,即提高了自己的工作實力和工作水平,同時,也使自己對政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政三大職能和政協(xié)委員的職責有了新的相識。我自己有決心積極發(fā)揮自身優(yōu)勢,努力改正存在的缺點,不斷充實完善自己,更加創(chuàng)造性地開展工作,為九臺農(nóng)商行及長春南關(guān)惠民村鎮(zhèn)銀行健康快速發(fā)展貢獻自己的力量。從目前積極開展的業(yè)務看看,基本上處在安全無風險或者風險可以掌控狀態(tài)。四就是不斷加強業(yè)務學習。最后,完成各崗位員工配備工作。三就是強化案件防控能力,尤其對關(guān)鍵崗位展開有效率掌控,避免竊取客戶資金、信貸詐騙等刑事案件,極力遏止信息系統(tǒng)安全等重大責任性事件。各項貸款余額7819萬元,信貸資產(chǎn)五級分類全部是正常類貸款。村鎮(zhèn)銀行是新形勢下農(nóng)村金融的“朝陽產(chǎn)業(yè)”,截至20xx年三季度末,全國共組建村鎮(zhèn)銀行超過450家,九臺農(nóng)商行已發(fā)起設(shè)立13家。根據(jù)“開支有依據(jù)、審批按程序、花銷有制度”的原則,做到“不該花的錢一分錢不花,不該銷的錢一分錢不銷,降低和杜絕了資金的運用風險,保證了資金平安。(五)抓激勵培訓,提升全員素養(yǎng)。始終堅持抓思想、抓作風、抓素養(yǎng)建設(shè)不動搖,始終做到統(tǒng)一思想相識、統(tǒng)一組織管理,統(tǒng)一目標任務,始終做到“工作上分、目標上合,職務上分、行動上合,分工上分、思想上合”,時時刻刻講政治,事事到處講原則,從而使領(lǐng)導班子始終保持了奮勉向上、團結(jié)協(xié)作的氛圍,成為了帶領(lǐng)廣闊員工的堅毅集體。在產(chǎn)能建設(shè)項目上,集團公司下達萬噸產(chǎn)能建設(shè)投資安排4500萬元,嚴格限制在安排范圍之內(nèi)。(三)示范油田創(chuàng)建取得突破。四年來,我們緊了又緊,嚴密限制,一心一意謀取低成本發(fā)展。我自己有決心積極發(fā)揮自身優(yōu)勢,努力改正存在的缺點,不斷充實完善自己,更加創(chuàng)造性地開展工作,為九臺農(nóng)商行及長春南關(guān)惠民村鎮(zhèn)銀行健康快速發(fā)展貢獻自己的力量。從目前開展的業(yè)務看,基本上處于安全無風險或者風險可控制狀態(tài)。四是不斷加強業(yè)務學習。最后,完成各崗位員工配備工作。二是加大力度開展合規(guī)文化建設(shè)年活動和“三項整治”工作,制定了相關(guān)實施方案,全面部署了各項工作目標、措施和要求,確保增強制度的有效性和執(zhí)行力,規(guī)范員工從業(yè)行為,嚴控相關(guān)領(lǐng)域操作風險、道德風險和信貸風險,努力實現(xiàn)依法、合規(guī)、穩(wěn)健發(fā)展。(三)強化措施,夯實基礎(chǔ)。我的述職報告完了,謝謝大家!述職人:20xx年xx月xx日第二篇:董事長述職報告述 職 報 告董事長xxx(述職時限:2011年9月—12月)2011年9月,我就任xxxx銀行董事長,在各級領(lǐng)導的指導下,認真履行職責,積極做好本職工作,較好地完成了自己負責的各項工作任務。我與職工群眾的聯(lián)系、溝通還不夠密切,有時了解情況不夠全面。我在自己做到廉潔自律的同時,教育公司其他干部也要做到廉潔自律。實施績效考核,提高工作效率為提高員工工作效率,提升業(yè)務和工作技能,加強各部門內(nèi)部合作與協(xié)助,增加員工凝聚力,為聘用、獎懲、職位變動提供重要參考依據(jù),保證公司各項工作目標按計劃完成,對《績效考核辦法》進行重新修訂,做到堅持以經(jīng)濟效益為中心,堅持客觀公正、實事求是、效益優(yōu)先、績效掛鉤原則,按照“日常管理標準化,考核管理精細化”的要求,提高公司科學管理水平。同時,切實抓好煤炭質(zhì)量、煤炭價格管理,促進公司工作的全面發(fā)展。獲得榆陽區(qū)“納稅百萬元企業(yè)”、運銷集團“迎國慶文藝演出三等獎”等榮譽。通過學習,我熟悉和掌握了集團公司的工作方針政策和基本工作知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績。八、存在的問題集團的總體競爭力還不夠強,盈利水平還不夠高。我擔任董事長后,比較注意加強班子的作風建設(shè),大家都把精力集中在工作上面,一門心思搞好各自分攤的工作,出成績,也出效果。下面是小編為大家整理的關(guān)于董事長年終的述職報告,歡迎大家的閱讀。經(jīng)過三年的運行,效果良好。企業(yè)文化的建設(shè)對于友誼今后的發(fā)展至關(guān)重要。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。調(diào)運量XXX萬噸。同時,我還與客戶積極溝通,根據(jù)鐵路流向,安排報請車。通過加強費用考核工作,堅持“算、控、降”的三字原則。四、加強黨風廉政建設(shè),做到廉潔自律我深刻認識到黨風廉政建設(shè)關(guān)系到人心向背,影響著各項工作的發(fā)展。工作創(chuàng)新不夠。我要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業(yè)務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素質(zhì),認真工作,努力把工作做完做好。(二)統(tǒng)一思想,堅定信心。始終認真貫徹落實村鎮(zhèn)銀行管理部要求,堅持發(fā)展業(yè)務與風險防控并重。積極與勞務派遣公司溝通合作,將各項人事關(guān)系捋順,做到層次分明、邏輯清晰,完成了全體員工的合同簽訂工作,做到用工規(guī)范、有據(jù)可查;確定了正式員工的五險一金待遇水平,主動與長春市醫(yī)保、社保、公積金中心進行溝通,目前,正式員工五險一金已全部繳存或補繳完畢。一是對主要項目帶領(lǐng)員工去考察、論證和分析,教導員工正確科學開展調(diào)查,注重培養(yǎng)訓練員工,有時還利用個人資源做些題外調(diào)查、特別調(diào)查,力爭做到調(diào)查客觀、全面、準確,所收集的信息能真實反映情況。(三)提煉內(nèi)功,加強合作。二是對先進經(jīng)驗的學習還不夠及時,九臺農(nóng)商行已投資籌建13家村鎮(zhèn)銀行,每家都有各自的優(yōu)勢,尚沒有及時吸收成功經(jīng)驗,缺乏深層次的研究,擬在近期加強與各兄弟村鎮(zhèn)銀行的溝通,進行調(diào)研學習,吸取成功經(jīng)驗,彌補我行不足。四年來,我們科技建產(chǎn),高效組織,全神貫注搞建設(shè),產(chǎn)能建設(shè)高效運行;四年來,我們精細管理,強化注水,一點一滴增產(chǎn)奪豐收,磨刀石上鬧革命。累計完成產(chǎn)能建任務22萬噸,發(fā)覺了3個侏羅系油藏和三疊系多套油層組,新增探明含油面積55平方千米,新增探明地質(zhì)儲量3396萬噸,新鉆井265口,配套完成了30萬噸產(chǎn)能建設(shè)工作量,并為集團擴大建產(chǎn)50萬噸的奠定了堅實的資源基礎(chǔ)。(五)油田開發(fā)良性全線飄紅。在實踐中培育了“目標一樣、苦樂與共、鍥而不舍、精益求精”的團隊精神,助推了xx油田的快速發(fā)展。(四)抓方案優(yōu)化,不斷提高單產(chǎn)。(七)抓投資限制,確保經(jīng)濟平安。在今后的工作中,我將不斷學習,充溢自己,進一步提高自己的工作水平,在新的工作崗位上,以更高的標準嚴格要求自己,扎扎實實地將工作干得更好,做一名組織放心、員工信任的黨員干部,更好地完成組織交給的任務,為集團公司打造建設(shè)效益型、創(chuàng)新型、和諧型長實做出主動貢獻!董事長述職報告范文 篇220xx年9月,我就任xxxx銀行董事長,在各級領(lǐng)導的指導下,認真履行職責,積極做好本職工作,較好地完成了自己負責的各項工作任務。(三)強化措施,夯實基礎(chǔ)。一就是建立健全了本行的各項風險管理和內(nèi)部掌控制度。確定了正式員工的五險一金待遇水平,主動與長春市醫(yī)保、社保、公積金中心進行溝通,目前,正式員工五險一金已全部繳存或補繳完畢。一就是對主要項目率領(lǐng)員工回去實地考察、論證和分析,教導員工恰當科學開展調(diào)查,著重培育訓練員工,有時還利用個人資源搞些題外調(diào)查、特別調(diào)查,力爭努力做到調(diào)查客觀、全面、精確,所搜集的信息能夠真實充分反映情況。(三)萃取內(nèi)功,強化合作。二是對先進經(jīng)驗的自學還比較及時,九臺農(nóng)商行已投資籌設(shè)13家村鎮(zhèn)銀行,每家都存有各自的優(yōu)勢,尚沒及時稀釋成功經(jīng)驗,缺少深層次的研究,擬將在近期強化與各兄弟村鎮(zhèn)銀行的溝通交流,展開調(diào)研自學,汲取成功經(jīng)驗,填補我行嚴重不足?,F(xiàn)將一年來我的工作狀況作如下匯報:一、加強學習,提高自身各方面的修養(yǎng)學習是一個永恒的話題。我常常提示自己,不要遺忘委員的職責,更不要遺忘組織的重托。一方面,更加深化基層一線、提高自己的政治素養(yǎng)與履職水平,爭取更好地為選民服務,主動發(fā)揮參政議政作用;另一方面,做好做大自己的企業(yè),增加競爭力,為更多須要幫助的企業(yè)排憂解難。三、做好公司安全檢查和隱患排查治理工作。通過近兩年的工作和學習,我已經(jīng)甩掉了當初的迷惘和無所適從,現(xiàn)在基本熟悉公司總體情況并且與同事之間建立了深厚的友誼,相處融洽而和睦,這些讓我感到了工作的快樂。到公司快二年了,將自己所了解的公司組織結(jié)構(gòu)和年的工作的計劃和安排匯報如下,請董事長斧正:公司目前的狀況:由于所處行業(yè)的優(yōu)勢和這幾年的有色金屬牛市,利潤這幾年都保持較大幅度的上升,公司員工數(shù)量加上工人已超過800人。組織方面:管理人員和員工大多數(shù)安于現(xiàn)狀,沒有危機意識,企業(yè)過于人性化,制度執(zhí)行難,因此工作氣氛感覺松散,感覺工作效率提升的空間比較大。另外一個頭痛的問題,一旦生產(chǎn)經(jīng)營中出了什么問題,總能找到解脫責任的理由。會議紀要、工作紀律的執(zhí)行情況進行督辦,并落實,做到了事事有交代。為了更好地為公司服務,制定一個“下車間學習計劃”,也好學習下面對生產(chǎn)經(jīng)營和管理層的反映。整體來說,離我本人的目標還差很遠,但是進步還是很明顯?,F(xiàn)將履行崗位職責情況報告如下。在我行的起步和開局之年,帶領(lǐng)全行一起克服國家宏觀經(jīng)濟調(diào)控緊、開業(yè)時間短等諸多不利因素的影響,努力繼續(xù)推進各項工作,各項業(yè)務指標完成情況良好。三是加強案件防控能力,尤其對關(guān)鍵崗位進行有效控制,防止盜取客戶資金、信貸詐騙等刑事案件,堅決遏制信息系統(tǒng)安全等重大責任性事件。根據(jù)專業(yè)特長、勝任能力與性格特點落實了各人員的崗位,明確了各自崗位職責,努力做到“主動經(jīng)營人才”,逐步實現(xiàn)人力資源管理從被動適應業(yè)務到以業(yè)務為導向的轉(zhuǎn)型。四是不斷加強業(yè)務學習。從目前開展的業(yè)務看,基本上處于安全無風險或者風險可控制狀態(tài)。我自己有決心積極發(fā)揮自身優(yōu)勢,努力改正存在的缺點,不斷充實完善自己,更加創(chuàng)造性地開展工作,為九臺農(nóng)商行及長春南關(guān)惠民村鎮(zhèn)銀行健康快速發(fā)展貢獻自己的力量。明晰了工作目標,就可以深化發(fā)展思路。酒店把握住近幾年xx會展業(yè)快速發(fā)展,會務活動頻密舉辦以及幾個黃金假日的較好機遇,并使酒店客源檔次以及開房率都提升至了一個代萊高度。2014年,以我為第一責任人的公司領(lǐng)導班子,抱著始終對公司安全生產(chǎn)高度重視、負責的態(tài)度,將安全生產(chǎn)管理工作做為我們齊抓共管的重中之重。公司實行項目安全績效管理制度,強化安全日常監(jiān)督管理,把項目自查與公司定期、不定期檢查結(jié)合起來,避免了檢查的盲區(qū)。二、加強日常安全管理和隱患排查整改工作。一方面鍛煉應急狀態(tài)下的逃生自救能力,另一方面通過演練來評估應急預案的適宜性和可行性。同時公司認真落實三類人員繼續(xù)再教育和培訓工作,公司延續(xù)注冊安全工程師4人;新取得豫建安C證人員14人。但是在安全生產(chǎn)管理方面的經(jīng)驗還有待于豐富,水平有待于提高,作為安全生產(chǎn)的第一責任人,在今后的安全生產(chǎn)管理工作中做到:一、繼續(xù)加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)的學習。最后,再次歡迎各位領(lǐng)導蒞臨我公司對安全生產(chǎn)工作進行指導。所以我想說我的是股份多少不是最重要的,但必須在合同上注明我說了絕對算。但是不要做魏延,我會殺了你。與其帶著一群都想當頭狼的不合的狼群,我寧愿帶著一群同心協(xié)力的羊群。如果我作為主心骨,作為領(lǐng)導者,前期都不能起到絕對的決定和話語權(quán),難道等后期啊,搞個球啊,趁早散伙算了。說這么多結(jié)果只有兩個:第一、大家認為我擔不起來這個擔子,不以我為絕對領(lǐng)導者,為老大,那么我退出;第二、大家認為非我而不能有人挑起這個擔子,那么以后就不要。至于我對大家的尊重,那是我的事兒。四、另外關(guān)于我股份的問題我想在座的有人會心里不平衡,甚至想的很邪惡。但如果你舉旗不定,我同樣會殺了你。若大家有顧慮,我現(xiàn)在表態(tài),我肯定退出,我不想為一個一定會死的企業(yè)去拼命,盡管在這其中可以掙到錢。更進一步引出以下問題:一、項目是水果,是誰提出來,并且影響或者以理說服大家認識到水果行業(yè)?二、有效的方式,這個團隊是因誰而組合起來的,水果店連鎖的基本構(gòu)架是誰規(guī)劃提出來的?三、又是誰給大家創(chuàng)造了這樣一個有可能擺脫你自己目前局勢的機會呢?四、是誰給了大家信心,大家因為誰聚集起來的,又是誰給大家創(chuàng)造了實現(xiàn)自我價值的這個平臺的進而得出以下結(jié)論,一、這個項目未必能達到大家賺錢的目的,但是是喬xx至少做到了給大家創(chuàng)造了這種可能。二、不斷推進公司的安全文化建設(shè)。公司強調(diào)關(guān)心自身健康,關(guān)注員工工作環(huán)境,加強職工的職業(yè)健康教育,今年6月,公司本部員工在鄭州市中醫(yī)院、其他員工在施工所在地市級以上職業(yè)健康專門機構(gòu)進行了身體檢查。四、開展各項安全生產(chǎn)活動,繼續(xù)創(chuàng)建公司安全文化,不斷提高員工安全意識。2014年全年共排查出隱患241條,整改241條,整改率100%,投入整改資金12萬元。公司全體員工以2014版公司《安全生產(chǎn)管理制度》為安全生產(chǎn)管理依據(jù),不斷提高團隊整體素質(zhì)和安保技能,強化了公司的安全基礎(chǔ);公司以“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”的理念督促各項工作落實,以“安全教育和經(jīng)濟處罰為措施”,保障安全管理工作的嚴肅性和實用性。今年以來,全國出現(xiàn)了幾起較大的安全生產(chǎn)事故,公司要求全體員工緊繃安全生產(chǎn)這根弦,及時開展安全隱患排查治理活動,認真學習貫徹十八屆四中全會精神和總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要講話精神,加強企業(yè)的社會責任,確保全年安全生產(chǎn)目標順利實現(xiàn)。近年來,盡管上級主管部門沒明晰下發(fā)工作任務和指標,本著對國有資產(chǎn)負責管理的態(tài)度,每年我們都會以一定的增長幅度下發(fā)全年任務。二、是調(diào)整客源定位,加強營銷力度。董事長述職報告范文 篇7一、目標為上,確保了指標的完成。在與擔保公司合作過程中,我們本著“良性互動、平等互利、共同發(fā)展”的原則,開展實際有效工作。上任以來,我十分注重業(yè)務學習,在繁忙的業(yè)務工作中,仍然始終堅持業(yè)務學習,不斷充電,通過學習,不斷拓寬知識領(lǐng)域,改善知識結(jié)構(gòu),增強理論指導解決實際問題的能力。(一)以身作則,親力親為。(五)以人為本,提升隊伍。為我行20xx年的快速發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。村鎮(zhèn)銀行是新形勢下農(nóng)村金融的“朝陽產(chǎn)業(yè)”,截至20xx年三季度末,全國共組建村鎮(zhèn)銀行超過450家,九
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