【正文】 根據(jù)各地各部門的具體情況加以具體化，確定工作重點(diǎn)，制定具體措施。要帶著問題學(xué)、盯著問題學(xué)、為解決問題學(xué)，不斷地“充電”、“造血”、“吸氧”，真正解決好“是什么”、“為什么”、“怎么辦”的問題。要有“學(xué)然后知不足，教然后知困”的自覺性和緊迫感。一些工作開展中遇到阻力，碰到一些困難和問題，不從內(nèi)因上找原因，經(jīng)常是怨天尤人。工業(yè)大市應(yīng)著重在質(zhì)量振興工程上下功夫，農(nóng)業(yè)大區(qū)則著重在農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工程上多出亮點(diǎn)。從而避免認(rèn)識上的局限性和抓落實(shí)的習(xí)慣性，盡可能少犯經(jīng)驗(yàn)主義的錯(cuò)誤。須在掌握理論的科學(xué)體系上下功夫；在把握基本原理及精神實(shí)質(zhì)上下功夫；在運(yùn)用立場、觀點(diǎn)、方法并用于指導(dǎo)實(shí)踐上下功夫。一旦跳出經(jīng)驗(yàn)主義的傳統(tǒng)思維模式，換個(gè)角度思考問題，便會(huì)有新的方法，也能收到新的效果。第一篇：對改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)高標(biāo)準(zhǔn)抓落實(shí)的哲學(xué)思考堅(jiān)持用唯物論認(rèn)識問題、用辯證法分析問題、用矛盾論理解問題、用實(shí)踐論解決問題，處理好理論與實(shí)踐、形式與內(nèi)容、認(rèn)識與方法、手段與目的、重點(diǎn)與一段等辯證關(guān)系，對于改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，高標(biāo)準(zhǔn)抓好工作落實(shí)，加快服務(wù)型質(zhì)監(jiān)部門建設(shè)，促進(jìn)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)和質(zhì)監(jiān)事業(yè)自身發(fā)展很有必要。如，面對不寬松的質(zhì)監(jiān)工作外部環(huán)境，固然需要費(fèi)資、費(fèi)神、費(fèi)時(shí)的“協(xié)調(diào)”，但不是長久之計(jì)，不是治本之策。內(nèi)容上，要抓好“三學(xué)”：一是系統(tǒng)學(xué)。理論功底厚實(shí)不等于指導(dǎo)實(shí)踐管用，注意克服教條主義。舍本遂末的削足適履則表現(xiàn)為教條主義。一旦跳出經(jīng)驗(yàn)主義的傳統(tǒng)思維模式，換個(gè)角度思考問題，便會(huì)有新的方法，也能收到新的效果。須在掌握理論的科學(xué)體系上下功夫；在把握基本原理及精神實(shí)質(zhì)上下功夫；在運(yùn)用立場、觀點(diǎn)、方法并用于指導(dǎo)實(shí)踐上下功夫。從而避免認(rèn)識上的局限性和抓落實(shí)的習(xí)慣性，盡可能少犯經(jīng)驗(yàn)主義的錯(cuò)誤。工業(yè)大市應(yīng)著重在質(zhì)量振興工程上下功夫，農(nóng)業(yè)大區(qū)則著重在農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工程上多出亮點(diǎn)。這也是造成一些工作難開展、難落實(shí)的一個(gè)重要原因。改進(jìn)工作作風(fēng)，提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素養(yǎng)和抓落實(shí)的能力，亟待排除雜念和干擾，端正抓學(xué)習(xí)的心態(tài)?！痹黾又R儲(chǔ)備，增強(qiáng)思考問題的前瞻性。如果抓落實(shí)者在抓落實(shí)的認(rèn)識過程中，不能做到對上級指示要求“精準(zhǔn)”把握、抓不住“綱”；在抓落實(shí)的決策過程中，不能科學(xué)籌劃組織，不能把上級指示結(jié)合本單位的實(shí)際加以具體化，因循守舊，缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神；在抓落實(shí)的實(shí)施過程中，不能形成“調(diào)查決策部署督查落實(shí)”的“閉合回路”，抓落實(shí)就達(dá)不到預(yù)期的效果。強(qiáng)調(diào)形式不等于忽視與內(nèi)容的統(tǒng)一，注意克服形式主義。三是生搬硬套導(dǎo)致形式主義。浮在上面聽匯報(bào)，眼睛很少向下?？朔问街髁x應(yīng)把握好檢驗(yàn)抓落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)的定位。工作要求“滿、快、高”不等于效益越好，注意克服主觀主義?！靶≈钦咧问?，大智者治人，睿智者治法。事必躬親不等于撲下身子實(shí)干，注意克服個(gè)人主義。各級領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)應(yīng)把主要精力用在謀劃到位、統(tǒng)籌到位、督查到位。如，河南作為經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，打假斗爭形勢嚴(yán)峻。對一些有影響的、難啃的打假對象，借助當(dāng)?shù)卣牧α浚烧蛉舜蟪雒?，暨可以減少阻力，又便于調(diào)動(dòng)各方面的執(zhí)法力量，圍而聚殲；二是輿論造勢。對新形勢下出現(xiàn)的新情況新問題，不能從新視角，用新觀念、以新對策去觀察思考和解決，開展工作憑“老底子”，解決問題靠“老經(jīng)驗(yàn)”，其結(jié)果是“以其昏昏，使人昭昭”?！安彭殞W(xué)也，學(xué)須靜也”。堅(jiān)持多渠道、多層次，“既蓄遠(yuǎn)水，又解近渴。理論能否更好地服務(wù)于實(shí)踐、指導(dǎo)實(shí)踐，關(guān)鍵在于二者的結(jié)合“度”。黨的路線方針政策的真理性需要接受實(shí)踐的檢驗(yàn)。認(rèn)識的過程包含著從感性認(rèn)識到理性認(rèn)識的飛躍、由理性認(rèn)識向?qū)嵺`的飛躍。同時(shí)，又要堅(jiān)持意識的能動(dòng)論，不僅要從客觀實(shí)際出發(fā)，肯定客觀實(shí)在的決定性作用，而且要重視發(fā)揮主觀能動(dòng)性。工作中只有明確主攻方向，集中精力抓重點(diǎn)，才能牢牢掌握主動(dòng)權(quán)。抓落實(shí)是社會(huì)意識作用于社會(huì)存在的過程，只有把握人類社會(huì)發(fā)展趨勢，尊重和運(yùn)用經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展規(guī)律，堅(jiān)持不斷解放和發(fā)展生產(chǎn)力，才能使我們的認(rèn)識和工作符合經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)深刻變革的新形勢，更加有力地推動(dòng)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明等各項(xiàng)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。鄧小平同志曾告誡全黨：“世界上的事情都是干出來的，不干，半點(diǎn)馬克思主義也沒有。能不能心系群眾、抓好落實(shí)，也是關(guān)系事業(yè)興衰、人心向背的重大政治問題。落實(shí)中央精神，不是照搬照抄，也不是盲目執(zhí)行，而是要結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持具體問題具體分析，創(chuàng)造性地抓好落實(shí)。四要立足全局抓落實(shí)。抓落實(shí)過程就是動(dòng)員群眾、組織群眾推動(dòng)和落實(shí)工作的過程，說到底是做群眾的工作。要善于以身作則。要把制度建設(shè)作為保障落實(shí)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作來抓，建立健全目標(biāo)考核、干部問責(zé)和檢查督導(dǎo)等抓落實(shí)的制度體制機(jī)制，使任務(wù)落實(shí)過程有布置、有檢查、有評估、有獎(jiǎng)懲。發(fā)揮制度機(jī)制的激勵(lì)導(dǎo)向作用，最重要的是要體現(xiàn)和落實(shí)到選人用人上。面對部隊(duì)轉(zhuǎn)型建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題,能不能有效抓好落實(shí),確保全面如期形成應(yīng)急作戰(zhàn)能力,最最根本的還在于我們能不能確立和堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)。在質(zhì)的追求上,主要從領(lǐng)導(dǎo)干部是否把官兵放在心上,有沒有搞自我服務(wù)、倒服務(wù),有無對基層反映的問題久拖不決、遲遲不辦等方面的問題,要與解決實(shí)際問題,特別是當(dāng)前部隊(duì)建設(shè)的重點(diǎn)、難點(diǎn)、弱點(diǎn)問題相銜接,促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。這樣不僅會(huì)受到廣大官兵的普遍歡迎和一致贊譽(yù),而且極大地調(diào)動(dòng)廣大官兵干工作、抓落實(shí)的積極性、創(chuàng)造性。經(jīng)常想一想還有哪些沒落實(shí)的工作、不安全的地方、不放心的人員,應(yīng)該采取什么樣的措施、由誰去負(fù)責(zé)、什么時(shí)間完成,等等。空談?wù)`國,實(shí)干興邦。當(dāng)然,就領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)體而言,心向基層、情系官兵,還有必要養(yǎng)成三個(gè)習(xí)慣:一是有事沒事找戰(zhàn)士談一談的習(xí)慣。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)作風(fēng)抓落實(shí),就要善于主動(dòng)查找問題、解決矛盾,旗幟鮮明地支持和鼓勵(lì)下級報(bào)憂揭短,真心誠意地歡迎基層講真話、報(bào)真情。一、腳要往下走,真正深入下去抓落實(shí)基層是戰(zhàn)斗力的源泉,其工作落實(shí)不落實(shí),直接決定著戰(zhàn)斗力水平高不高,反映著領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)實(shí)不實(shí)。（杜銀杰 作者系中共寧夏回族自治區(qū)黨委副秘書長）第五篇：對改進(jìn)作風(fēng)抓落實(shí)的幾點(diǎn)思考對改進(jìn)作風(fēng)抓落實(shí)的幾點(diǎn)思考[摘要]每個(gè)人對待工作,態(tài)度端正、作風(fēng)優(yōu)良,工作就會(huì)有作為、事業(yè)就會(huì)有建樹,如果態(tài)度不明確、作風(fēng)不過硬,只會(huì)一事無成。沒有目標(biāo)就沒有動(dòng)力，沒有責(zé)任就沒有落實(shí)。只要有了干事在前、吃苦在前、奮斗在前、奉獻(xiàn)在前的實(shí)際行動(dòng)，就能贏得廣大干部群眾的擁護(hù)和支持，具有真正的戰(zhàn)斗力、凝聚力和號召力，才能帶動(dòng)一批、影響一片，從而形成“千斤重?fù)?dān)大家挑，眾人劃槳開大船”的生動(dòng)局面。矛盾論告訴我們，抓住了主要矛盾，就抓住了問題的關(guān)鍵，解決了主要矛盾，就能帶動(dòng)全局工作實(shí)現(xiàn)突破。客觀事物是由相互關(guān)聯(lián)的多種因素構(gòu)成的，是以系統(tǒng)形態(tài)存在的。落實(shí)才有發(fā)展，落實(shí)才有生產(chǎn)力。現(xiàn)代科學(xué)管理理論認(rèn)為：一個(gè)組織的成功，靠的是30%的決策、50%的執(zhí)行力和20%的其他因素?！皯B(tài)度決定一切”。人在實(shí)踐中創(chuàng)造人化自然，并從人化自然中改造主體本身，實(shí)現(xiàn)促進(jìn)客觀世界發(fā)展和人自身不斷完善的雙重目的，實(shí)現(xiàn)這個(gè)雙重目的離不開社會(huì)實(shí)踐。抓落實(shí)，在本質(zhì)上就是在工作中發(fā)現(xiàn)、遵循和運(yùn)用人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律，推動(dòng)人類社會(huì)不斷發(fā)展進(jìn)步。動(dòng)機(jī)與效果的統(tǒng)一是辯證唯物主義的基本要求。抓落實(shí)就是分析矛盾、解決矛盾的過程。通過抓落實(shí)，在實(shí)際中證實(shí)檢驗(yàn)其科學(xué)性和正確性。抓落實(shí)不僅是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和基本要求，也是進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要內(nèi)容，還是一個(gè)重大哲學(xué)問題。方法上，堅(jiān)持學(xué)習(xí)、工作和研究問題相結(jié)合，做到經(jīng)歷一次、實(shí)踐一段、總結(jié)一番、提高一步。要把學(xué)習(xí)的重要性和必要性上升到為自己修身啟智明理、為別人“傳道授業(yè)解惑”、為黨的事業(yè)負(fù)責(zé)、為單位建設(shè)負(fù)責(zé)的“講政治”高度來認(rèn)識。內(nèi)因決定外因，外因反作用于內(nèi)因。打假中，嚴(yán)厲處罰是硬措施，為使打假取得預(yù)定的效果，不但要處罰，更重要的是做好后處理工作。這是目前全省系統(tǒng)質(zhì)量監(jiān)管的重點(diǎn)，也是工作的難點(diǎn)。方法上，注意抓好宏觀指導(dǎo)、調(diào)控與微觀服務(wù)的結(jié)合；抓好治標(biāo)與治本的結(jié)合；抓好蹲點(diǎn)與跑面；抓好統(tǒng)管與分工。但不符合層次管理原理，有悖于抓主要矛盾和主要矛盾方面的工作方法，同時(shí)還常常表現(xiàn)出事與愿違的結(jié)果。各級領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)布置任務(wù)，實(shí)施指導(dǎo)，抓落實(shí)，除“專項(xiàng)執(zhí)法打假集中行動(dòng)”、突發(fā)性案件（事件）等特殊情況要求“滿、快、高”外，其它一些常規(guī)性的工作都要給落實(shí)者抓落實(shí)和抓反復(fù)的時(shí)間、精力?！巴琳摺眲儆凇胺ā保畛龆嚅T、政出多門、文出多門、考出多門，基層疲于應(yīng)付。檢驗(yàn)抓落