20xx年機(jī)關(guān)干部年終工作總結(jié)與20xx年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作意見(jiàn)匯編(完整版)
【正文】 制內(nèi)，實(shí)行單列管理。兩個(gè)文件下發(fā)后，我們主動(dòng)與市組織、編辦、財(cái)政等相關(guān)部門(mén)聯(lián)系，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出了貫徹落實(shí)意見(jiàn)，致函相關(guān)單位，書(shū)面征求意見(jiàn)，并與各單位分管領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面進(jìn)行溝通。2018年機(jī)關(guān)干部年終工作總結(jié)與2018年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作意見(jiàn)匯編第 12 頁(yè) 共 12 頁(yè)2018年機(jī)關(guān)干部年終工作總結(jié)按照年初工作部署和要求，今年以來(lái)，重點(diǎn)圍繞紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)，干部工作在市紀(jì)委常委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下和省紀(jì)委干部室的指導(dǎo)下，做了一些較有成效的工作。通過(guò)多次協(xié)調(diào)，使有關(guān)編制的增加、縣區(qū)紀(jì)委書(shū)記在縣區(qū)委常委中的排序，以及有關(guān)干部職位的設(shè)置等難點(diǎn)問(wèn)題達(dá)成了共識(shí)。派駐紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)人員的編制、行政關(guān)系、工資關(guān)系及黨團(tuán)組織關(guān)系由縣紀(jì)委、監(jiān)察局統(tǒng)一管理。這三項(xiàng)工作已正式致函相關(guān)部門(mén)，正在進(jìn)一步的協(xié)調(diào)之中?；顒?dòng)經(jīng)歷了學(xué)習(xí)動(dòng)員、提高認(rèn)識(shí)，對(duì)照檢查、找準(zhǔn)差距，典型引路、開(kāi)展教育，深刻剖析、整改落實(shí)四個(gè)階段，按照“政治堅(jiān)強(qiáng)、公正清廉、紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良”的要求，帶頭“講黨性、重品行、作表率”，著力解決在思想觀念、工作作風(fēng)、素質(zhì)能力等方面存在的突出問(wèn)題。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。共評(píng)選出優(yōu)秀公務(wù)員11名，一人榮立三等功，10人給予了嘉獎(jiǎng)，并在委局機(jī)關(guān)內(nèi)予以通報(bào)表彰。委局機(jī)關(guān)干部檔案的管理工作。五、xxxx年度工作打算以全國(guó)、全省紀(jì)檢監(jiān)察干部會(huì)議精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞貫徹落實(shí)兩個(gè)文件，下大力加強(qiáng)縣級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)組織建設(shè)，推進(jìn)派駐統(tǒng)一管理工作。在全面推進(jìn)縣區(qū)派駐統(tǒng)一管理的同時(shí)，著手籌劃市直單位派駐統(tǒng)一管理工作。力爭(zhēng)組織兩批系統(tǒng)干部赴高校培訓(xùn)。各站站長(zhǎng)是作為效能建設(shè)第一責(zé)任人，既要嚴(yán)于律己，以身作則，更要理直氣壯、雷厲風(fēng)行地抓效能作風(fēng)建設(shè)，管好自己的人、看好自己的門(mén)，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)。三是落實(shí)“馬上就辦”。一是建立效能目標(biāo)體系。一是強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)的監(jiān)督檢查。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)投訴件辦理的跟蹤回訪，通過(guò)對(duì)投訴件辦理的跟蹤回訪，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改問(wèn)題，找準(zhǔn)問(wèn)題根源，研究提出解決問(wèn)題的對(duì)策建議，促進(jìn)工作人員認(rèn)真履職，不斷提升行政服務(wù)效率和質(zhì)量。要把行政效能問(wèn)責(zé)作為推動(dòng)行政效能監(jiān)察工作的重要手段，加大問(wèn)責(zé)力度。二是強(qiáng)化對(duì)重要崗位的監(jiān)督檢查。二是建立和落實(shí)效能考評(píng)制度。要?jiǎng)?chuàng)新工作方法，優(yōu)化工作流程，改革審批程序，推動(dòng)效能提升、服務(wù)優(yōu)化。建立完善效能獎(jiǎng)懲機(jī)制，把效能績(jī)效目標(biāo)責(zé)任落實(shí)、效能制度執(zhí)行情況與單位和個(gè)人年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)、選拔任用等有機(jī)結(jié)合，強(qiáng)化效能責(zé)任落實(shí)和考評(píng)結(jié)果的運(yùn)用。2018年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作意見(jiàn)一、圍繞學(xué)習(xí)貫徹《條例》，強(qiáng)化主體責(zé)任意識(shí)開(kāi)展《條例》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹，既是分局機(jī)關(guān)和各班站效能建設(shè)工作創(chuàng)造良好法治環(huán)境的需要，也是推進(jìn)我縣公路跨越發(fā)展和創(chuàng)造良好政務(wù)環(huán)境的需要。創(chuàng)新選拔機(jī)制和方法，加大干部的交流輪崗。以加大干部的培訓(xùn)為突破口，努力提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)。委局機(jī)關(guān)縣處級(jí)以上干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)備工作。根據(jù)市委組織的統(tǒng)一部署，對(duì)照個(gè)人檔案，對(duì)在我委登記的68名公務(wù)員的《公務(wù)員登記表》中的各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了審核。二是參加市委黨校的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，今年共組織兩批4人次的脫產(chǎn)培訓(xùn)。為鞏固活動(dòng)效果，樹(shù)立紀(jì)檢監(jiān)察干部的正面典型，我們對(duì)在中紀(jì)委幫助辦案中表現(xiàn)突出的第
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