【正文】 課”制度和每月10日黨員活動(dòng)日要求，定期召開黨委會(huì)議和基層黨支部會(huì)議，及時(shí)總結(jié)黨建工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，研究整改；加強(qiáng)理論中心組學(xué)習(xí)和支部委員培訓(xùn)班建設(shè)，堅(jiān)定貫徹黨的路線方針政策；定期召開黨委民主生活會(huì)和黨組織生活會(huì)，查找問(wèn)題，認(rèn)真整改。黨委召開專題會(huì)議，制定《學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神工作方案》。設(shè)立非公綜合黨委及非公黨建辦公室，充實(shí)人員配備。黨委班子成員和黨支部委員認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，自覺把全面從嚴(yán)治黨融入分管業(yè)務(wù)工作，同步推進(jìn)落實(shí)。第一篇：2017年基地黨委書記抓基層黨建述職報(bào)告2017年度基層黨建工作述職報(bào)告（2017年12月）各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！現(xiàn)將2017年我履行基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)，推進(jìn)新媒體產(chǎn)業(yè)基地黨建工作情況匯報(bào)如下：一、履職主要情況和特點(diǎn)2017年，在區(qū)委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)國(guó)資委具體指導(dǎo)下，我作為黨委書記，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央、市委、區(qū)委保持高度一致，認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，注意發(fā)揮黨委牽頭抓總作用，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，建立起上下同心齊抓黨建的良好局面。三是組織建設(shè)落實(shí)。通過(guò)分塊摸排，實(shí)現(xiàn)存增量企業(yè)底數(shù)清明。組織全體干部職工收聽收看黨的十九大開幕會(huì)及新一屆中央政治局黨委與中外記者見面會(huì)。三是加強(qiáng)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。關(guān)心困難黨員生活，開展“雙百雙千”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，慰問(wèn)東潞洲村23戶生活困難黨員和老黨員，慰問(wèn)資金一萬(wàn)余元。開展全體黨員進(jìn)黨校輪訓(xùn)工作，確保每個(gè)黨員培訓(xùn)時(shí)間不少于32學(xué)時(shí)。主要原因是：平時(shí)就業(yè)務(wù)工作與班子成員及中層干部溝通交流多，但與支委成員黨員干部的思想交流和有效溝通不夠，真正能夠觸及、升華思想靈魂的舉措與辦法不多，效果不佳，黨員黨性分析開展還不到位，對(duì)黨員的思想動(dòng)態(tài)掌握不夠及時(shí)。努力形成“領(lǐng)導(dǎo)有力、責(zé)任明確、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位”的基層黨建工作隊(duì)伍，完善基層黨組織評(píng)價(jià)考核機(jī)制，對(duì)所有黨支部開展季度督查、半年檢查、年度考核，評(píng)優(yōu)樹先。將黨建工作融于各類重點(diǎn)工作，做到兩不誤、兩促進(jìn)。，拓展平臺(tái)、激發(fā)活力的渠道不夠?qū)挕Ｉ钊胪菩悬h員積分管理，拓展“無(wú)職黨員”服務(wù)平臺(tái)，促進(jìn)黨員活力釋放。二是把方向、管大局，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)。處置問(wèn)題線索XX件，給予處分處理XX人次。三是年輕干部教育培訓(xùn)層次不高。二是注重夯基提質(zhì)實(shí)效，提升黨務(wù)工作發(fā)力點(diǎn)。深入貫徹落實(shí)習(xí)總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的指示批示，落實(shí)為基層減負(fù)的措施，杜絕凡事都向基層要總結(jié)報(bào)告，確需的要規(guī)定字?jǐn)?shù)或提供模板，切實(shí)減輕基層工作負(fù)擔(dān)。嚴(yán)抓“四風(fēng)”問(wèn)題檢查，要求相關(guān)部門對(duì)問(wèn)題進(jìn)行通報(bào)，督促紀(jì)檢部門對(duì)兩年以上已竣未結(jié)的9個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查，對(duì)5名責(zé)任人進(jìn)行了談話提醒。二是加強(qiáng)理論體系建設(shè)。一是樹立鮮明導(dǎo)向。堅(jiān)持以提升組織力為重點(diǎn)，帶領(lǐng)班子不斷完善基層組織建設(shè)。一是民主管理暢通發(fā)聲渠道。三、存在問(wèn)題及原因分析一是黨建對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的指導(dǎo)性不強(qiáng)。對(duì)宣傳思想文化工作系統(tǒng)研究不夠，上下聯(lián)動(dòng)不緊密，輿情監(jiān)測(cè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。四是持續(xù)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展。今年以來(lái)，各級(jí)都把主要精力向練兵備戰(zhàn)集中，各項(xiàng)工作也向練兵備戰(zhàn)聚焦。一年來(lái)，黨委委員能夠按照職責(zé)分工，結(jié)合各連黨支部建設(shè)實(shí)際，跟進(jìn)抓好指導(dǎo)幫帶，xx被團(tuán)研究上報(bào)為xx先進(jìn)單位，x人獲得三等功，x人獲嘉獎(jiǎng)，x名同志受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)，整修完善了基層閱覽室，組織了x次讀書活動(dòng)，與xx圖書館合辦x次讀書會(huì)，官兵學(xué)習(xí)熱情高、制度堅(jiān)持好，基本達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。二是突出練兵備戰(zhàn)鮮明導(dǎo)向，打牢官兵軍事基礎(chǔ)。在抓管理上，始終堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不遮蓋，在處理棘手問(wèn)題上，敢于較真碰硬，xx問(wèn)題能夠及時(shí)向上級(jí)反映，積極協(xié)調(diào)解決。（三）嚴(yán)格自律，以身作則，真正發(fā)揮黨員旗幟作用。自覺遵守廉政規(guī)定，堅(jiān)決糾治克服“四風(fēng)”，杜絕在自身出現(xiàn)“發(fā)生在士兵身邊的不正之風(fēng)”，堅(jiān)決抵制發(fā)生在自己身邊的“微腐敗”行為，堅(jiān)決抵制吃、拿、卡、要行為的發(fā)生。在今年戰(zhàn)備訓(xùn)練任務(wù)中，安排任務(wù)的多，著力解決存在問(wèn)題的措施不夠，抓任務(wù)落實(shí)效果的多，對(duì)落實(shí)過(guò)程中存在問(wèn)題解決的還不夠；訓(xùn)練要求提的多，對(duì)各級(jí)指揮員、專業(yè)技術(shù)骨干幫帶指導(dǎo)還不夠，導(dǎo)致黨建工作引領(lǐng)戰(zhàn)備訓(xùn)練不夠深入，效果不明顯的問(wèn)題。在黨員作用發(fā)揮上，雖有一定的提升，但在日常各項(xiàng)工作中表率作用仍需要加強(qiáng)。通過(guò)抓軍事訓(xùn)練考評(píng)，著力解決干部黨員指揮素養(yǎng)不高的問(wèn)題；通過(guò)抓專業(yè)訓(xùn)練幫帶，著力解決士官專業(yè)素質(zhì)參差不齊的問(wèn)題；通過(guò)抓日常作風(fēng)養(yǎng)成，著力解決部分官兵戰(zhàn)斗精神不強(qiáng)的問(wèn)題。下一步工作中，我將進(jìn)一步抓好黨員隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)黨員的管理教育，著力提升黨員隊(duì)伍整體素質(zhì),定期開展集中學(xué)習(xí),開闊視野,提高工作能力。更加嚴(yán)格管理黨員隊(duì)伍，在大項(xiàng)任務(wù)前成立黨員突擊隊(duì)，以身作則帶領(lǐng)黨員沖在最一線。（三）進(jìn)一步夯實(shí)黨委支部,做固本強(qiáng)基的表率。（一）進(jìn)一步提高責(zé)任意識(shí),做第一職責(zé)的表率。在一年的工作中，我感到，對(duì)支部的幫建不夠全面，把幫建的發(fā)力點(diǎn)放在解決支部棘手問(wèn)題上，對(duì)提高支部全面建設(shè)上幫帶不夠，解決支部管干部、育骨干能力不強(qiáng)的問(wèn)題效果還不夠明顯。二、存在的突出問(wèn)題回顧一年來(lái)的工作,我能切實(shí)履行自己抓黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé),較好地完成了黨建各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),取得了一些成績(jī),但對(duì)照習(xí)總書記講話精神、團(tuán)黨委要求及基層群眾期望,認(rèn)真查找我抓基層黨建工作存在的差距與不足,主要表現(xiàn)在:(一)落實(shí)責(zé)任不扎實(shí)。一是把個(gè)人的事情處理好。四是突出組織建設(shè)核心意識(shí)，打牢官兵信仰基礎(chǔ)。堅(jiān)持刀口向內(nèi)，主動(dòng)挖掘戰(zhàn)備訓(xùn)練存在的問(wèn)題，為端正戰(zhàn)備訓(xùn)練導(dǎo)向，提高戰(zhàn)備訓(xùn)練水平提供了依據(jù)。在推進(jìn)黨建工作落實(shí)上，我注意發(fā)揮黨組織作用，建強(qiáng)黨委支部班子，嚴(yán)格各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)，通過(guò)抓強(qiáng)黨建帶動(dòng)全面建設(shè)全面過(guò)硬，有效的落實(shí)了各項(xiàng)工作任務(wù)，確保了單位安全穩(wěn)定。對(duì)團(tuán)黨委的指示要求，能夠愉快接受，結(jié)合單位實(shí)際，科學(xué)統(tǒng)籌落實(shí)，尤其是在大項(xiàng)任務(wù)和工作沖突大的情況下，能夠及時(shí)召集黨委委員進(jìn)行研究分析，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，克服矛盾困難，確保了各項(xiàng)任務(wù)圓滿順利完成，即強(qiáng)化了黨委一班人的號(hào)令意識(shí)，也提高了黨委決策落實(shí)的能力素質(zhì)。依托“向善而建”企業(yè)哲學(xué)，打造核心競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品和企業(yè)重點(diǎn)品牌，加強(qiáng)品牌推廣工作，展示良好的企業(yè)形象。加大對(duì)重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)業(yè)務(wù)、重點(diǎn)項(xiàng)目的跟蹤和交流，提前謀劃布局*、*排放的*業(yè)務(wù)；充分利用低負(fù)荷空窗期，總結(jié)*、*、*項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，打造系統(tǒng)化的設(shè)計(jì)資料數(shù)據(jù)庫(kù)和模塊化的設(shè)計(jì)方案，不斷推進(jìn)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；建立項(xiàng)目全成本管理系統(tǒng)，打造成本數(shù)據(jù)中心，優(yōu)化采購(gòu)管理流程、供應(yīng)商管理體系和倉(cāng)儲(chǔ)管理體系。二是技術(shù)和年輕干部培養(yǎng)還有短板。二是職工關(guān)懷彰顯人文關(guān)愛。注重把黨組織內(nèi)嵌到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各領(lǐng)域，在公司最大的在建項(xiàng)目*項(xiàng)目成立*現(xiàn)場(chǎng)黨支部，做到了“應(yīng)建必建”。二是嚴(yán)明獎(jiǎng)懲措施。三是創(chuàng)新“沉浸式”教育。三是持之以恒正