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【做好新時(shí)期國有企業(yè)群眾工作的思考】新時(shí)期國有企業(yè)黨組織的地位與作用(完整版)

2024-09-28 15:15上一頁面

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【正文】 群眾所想,為群眾辦實(shí)事、辦大事,解決新時(shí)期出現(xiàn)的一系列群眾工作中的新問題,既是新時(shí)期國有企業(yè)政策執(zhí)行者的應(yīng)有之責(zé),也是重要的考驗(yàn)。 國企群眾工作是在堅(jiān)持我黨制定的全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)的根本方針、政策的前提下,組織、動(dòng)員、教育和服務(wù)職工群眾,凝心聚力、干群結(jié)合,共同推進(jìn)企業(yè)和諧持續(xù)發(fā)展,并秉承全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,迅速、及時(shí)、有效地解決國有企業(yè)群眾的自身利益問題的一整套具有思想性的黨建工作。胡錦濤同志反復(fù)強(qiáng)調(diào),“發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享”。在國企發(fā)展中,這三方利益集團(tuán)既有共性又有矛盾,他們一方面有共同的利益追求,另一方面又有各自不同的具體利益和具體實(shí)現(xiàn)形式。部分年輕領(lǐng)導(dǎo)缺乏做群眾工作的基本經(jīng)驗(yàn),理論水平較弱,政策理解宣傳能力較弱,把群眾工作等同與企業(yè)管理,不能深入了解群眾所思所想、急群眾之所急,只會(huì)粗暴的訓(xùn)斥和扣罰獎(jiǎng)金,缺乏心理疏導(dǎo)。有時(shí)甚至釀成大禍才去進(jìn)行補(bǔ)救,制度陳舊有損職工的工作熱情和積極性。 第二,抓好國企廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的“管、治、堵”的管理思路,做到預(yù)防為主、防治結(jié)合。我們要時(shí)刻牢記職工群眾無小事,全心全意為人民服務(wù),做好國企的群眾工作,保證國企的健康、良性、可持續(xù)發(fā)展。建立職工群眾創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制,狠抓落實(shí),保證職工群眾創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、進(jìn)取的工作積極性。我們要狠抓反腐倡廉工作,把反腐倡廉工作放在群眾工作的首位。這些都嚴(yán)重削弱了領(lǐng)導(dǎo)干部在國有企業(yè)職工群眾中的工作效果。 國企腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)愈加嚴(yán)重,損害了領(lǐng)導(dǎo)干部、黨在職工群眾中的威信和形象。比如國企“老板”與職工群眾之間的利益沖突、企業(yè)
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