7學(xué)習(xí)貫徹“四項(xiàng)監(jiān)督制度”個(gè)人心得體會(huì)(完整版)
【正文】 力置于陽光下，以看得見的方式實(shí)現(xiàn)人們追求公平正義的訴求?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法（試行）》明確規(guī)定，干部選拔任用要向上一級(jí)組織（人事）部門報(bào)告事項(xiàng)和征求意見，運(yùn)用法律武器對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部用人權(quán)進(jìn)行了監(jiān)督和制約?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》文件中第九條中規(guī)定，在黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作民主評(píng)議、民意調(diào)查中，本地區(qū)本部門群眾滿意度明顯偏低、選人用人方面問題突出、干部群眾反映強(qiáng)烈的，經(jīng)組織考核認(rèn)定，應(yīng)當(dāng)追究負(fù)有責(zé)任的黨委（黨組）和組織人事部門主要領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。而有效的監(jiān)督，也必須貫穿官員任職始終，唯有這樣，我們的干部才能真正做到權(quán)為民所系，利為民所謀。四項(xiàng)監(jiān)督
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