法律援助工作調(diào)研報告_(完整版)
【正文】 關(guān)系，局部利益和整體利益的關(guān)系。一是充分發(fā)揮工會組織上下聯(lián)動作用。吳子青是江蘇鹽城賓?？h人， 2024 年４月他在江蘇XX 市建筑工程隊打工，工地在我市青少年宮。中心向志愿律師和志愿者發(fā)放了聘書和證書，并把志愿律師的照片張貼在中心的辦公場所。有效地維護了廣大職 1 工的合法權(quán)益，收到了明顯的社會成效，為我市的科學發(fā)展、和諧發(fā)展和跨越發(fā)展做出了突出貢獻。 第 2 頁 共 10 頁 一、主要做法 （一）高度重視，成立援助組織。法律服務(wù)中心通過開通法律維權(quán)熱線，解答法律咨詢；代擬法律文書；進行勞動爭議調(diào)解；參與勞動爭議仲裁；進行各種訴訟代理和辯護等，為職工以及在該市打工的農(nóng)民工提供法律服務(wù)。 2024 年５月７日，他在工地工作，一個從上掉下的鐵架將其左手中指砸傷。充分發(fā) 第 5 頁 共 10 頁 揮工會系統(tǒng)內(nèi)部上下級工會組織維護社會穩(wěn)定的合力作用。三是充分發(fā)揮工會組織代言替行作用。充分發(fā)揮新聞媒體的作用，采取多種形式廣泛宣傳法律服務(wù)和法律援助的職能作用，為維護農(nóng)民工合法權(quán)益創(chuàng)造 良好的政策環(huán)境和社會氛圍。市總工會法律服務(wù)中心載體作用進一步發(fā)揮，中心今年共提供法律服務(wù) 62 件次，結(jié)案率 91%，提供法律服務(wù) 6 次，有效地發(fā)揮了工會組織在解決勞動糾紛中的作用。針對此情況，工會組織要加大普法力度，要將法律 “ 下基層，進企業(yè)，進班組 ” 抓牢做實，要通過開展各項生動活潑的普法活動使法律深入人心，要通過法律知識培訓使廣大職 工和進城務(wù)工人員逐步增強法制觀念，提高依法維權(quán)的能力和水平，使廣大工會干部真正拿起法律武 器，主動依法科學的為職工進行維權(quán)。 雖然很多部門在做法律援助工作，但還有很多職工特別是進城務(wù)工人員并不知道如何求助和上哪里求助。今后 我們將加大宣傳力度，讓廣大職工知道法律援助，知道上哪里求助和如何求助。 部門合作要加強。與市人力資源和社會保障局共同舉辦了勞動爭議調(diào)解員培訓班，努力提高勞動爭議調(diào)解員的工作能力和水平。由于普法工作突出， 2024 年 XX 市總工會被中華全國總工會評為全國五五普法先進單位。 XX 市職工法律服務(wù)中心工作人員經(jīng)常深入職工特別是進城務(wù)工人員中間宣講法律知識，增強職工依法維權(quán)意識和能力，積極為職工提供法律服務(wù)，先后解決了拒賠傷殘賠償、拖欠職工工資等侵犯職工合法權(quán)益事件，及時有效地維護了職工的合法權(quán)益。 2024 年以來市總工會開展了大下基層活動，并向縣區(qū)、高 XX 縣區(qū)下派了 10 名責任人，各部門每周二至周四三天深入基層、深入職工中進行指導服務(wù)，直接對各級工會干部、企業(yè)行政和廣 大職工、進城務(wù)工人員進行面對面宣講，直接解決實際問題，把不穩(wěn)定因素解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。中心受理后，找到該企業(yè)的法定代表人
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