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7在組織會議上的致辭(完整版)

2024-09-19 18:30上一頁面

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【正文】 黨積極分子借助 “ 紅色 e 校 ” 開展學習交流,各支部嚴格按照“6+n” 模式開展 “ 支部主題黨日 ” 活動,扎實推進 “ 兩學一做 ”學習教育常態(tài)化制度化。 第 1 頁 共 16 頁 在組織會議上的講話 。落實好干部 “ 五條標 準 ” ,嚴格選任標準,嚴密選拔程序,一批政治過硬、實績突出、群眾公認的干部走上領(lǐng)導崗位。嚴格實施干部履職盡責管理,深入推進 “ 一狀兩考三例 ” 制度,干部隊伍的 “ 精氣神 ”得到明顯改觀,相關(guān)經(jīng)驗被《中國組織人事報》推介。新建院士工作站 1 個,聘請主導產(chǎn)業(yè)決策咨詢專家 6 名,引進高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團隊) 56個,培育各類創(chuàng)客 300 多名,選樹回歸創(chuàng)業(yè)典型 12 名,命名農(nóng)村實用人才實踐基地 6 個,落實和兌現(xiàn)人才政策資金 520 萬元。 二、緊跟大局,準確把握當前組織工作的新形勢新要求 2024 年是貫徹黨的十九大精神開局之年,是改革開放 40 周年和 XX 縣區(qū)建縣 20 周年。在基層黨建方面,要突出政治功能,切實發(fā)揮好基層黨組織和 黨員干部的示范引領(lǐng)作用 。我們要切實增強緊迫感、危機感,多學習、多研究、多思考,不斷提高履職能力 。 二是學好 “ 新思想 ” 。 (二)突出依事?lián)袢?,扎實推進高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設。堅持憑實績用干部,抓好 “ 一狀兩考三例 ” 成果的運用,推薦人選要多考慮“ 該用誰而不是 “ 誰該用 ” ,要與考評結(jié)果一致。今年我們將實施專業(yè)化干部 “ 選苗儲苗 ”“ 墩苗成長 ” 計劃。同時,要舉全縣之力加快推進中國農(nóng)谷干部學院建設,著力打造省級干部教育基地。干部的管理約束要有力有效,關(guān)懷激勵要抓細抓常,考核評價要做深做實,把干部的精氣神凝聚到干事創(chuàng)業(yè)上來。要改進考評方式,強化平時考核,簡化考評程序,減輕基層負擔,提高考評質(zhì)效。 (四)突出提升組織力,推動基層黨建全面進步全面過硬。要堅持硬賬硬結(jié),嚴肅工作紀律,強力推進各項任務落實落地。還有繳納黨費的問題,相關(guān)單位要立行立改,嚴格以支部為單 位開展各項活動,當然有時候需要聯(lián)合開展的,也可以采取先集中后分散的方式,但活動記錄必須分支部進行。 第 12 頁 共 16 頁 對于建好的陣地,要嚴格按照規(guī)范化要求精心布置,認真管理,積極使用,確保其真正發(fā)揮作用。今年是村(社區(qū))集中換屆年。從年初抽查情況來看,推進情況不是很理想。全市組織部長會議強調(diào),要突出問題導向,進一步創(chuàng)新工作方式和機制,著力在人才政策、人才引進、引才方式、作用發(fā)揮等四個方面實現(xiàn)新突破。 回歸創(chuàng)業(yè)人才 ” 計劃為抓手,引導在外成功人士反哺家鄉(xiāng),引領(lǐng)發(fā)展。要創(chuàng)造優(yōu)厚的政策環(huán)境,做好人才政策的兌現(xiàn)落實。要圍繞 2024 年工作目標,嚴格抓好工作落實。工作督辦要 “ 實 ” 。對所負責的業(yè)務,要真學真懂真會真干 。希望大家在縣委的堅強領(lǐng)導下,不忘初心、牢記使命,積極進取、奮發(fā)有為,為 xx 沖刺全省縣域經(jīng)濟第一方陣提供堅強組織保證。畏畏縮縮、唯唯諾諾、庸庸碌碌的人,不適合當組工干部。對每項工作的督辦落實,都要 “ 一竿子插到底 ” ,所檢查 第 16 頁 共 16 頁 出的問題要清單化、整改時限要明確化 , “ 回頭看 ” 要經(jīng)常化,追責問責要制度化。在隊伍建設上,要嚴格執(zhí)行干部選任制度,嚴格組織程序,確保選出的人選經(jīng)得起歷史、事業(yè)、人民的檢驗。 四、不忘初心,在狠抓落實中爭當先鋒模范 “ 初心 ” 一詞,按 照現(xiàn)代漢語的解釋,是指最初的心愿??萍肌⑷松?、雙創(chuàng)等單位要圍繞我縣特色產(chǎn)業(yè),建設若干眾創(chuàng)空間、科技企業(yè)孵化器,打造各具特色的眾創(chuàng)平臺。 一是要聚焦需求引進人才。對此,我們已經(jīng)專門下發(fā)了通知,就黨員積分制管理工作中的要求進一步進行了明確和強調(diào)。要認真抓好 “ 雁歸雙百 ” 工程,引導政治上成熟的在外創(chuàng)業(yè)成功人士、退伍軍 人、大學生黨員回村擔任支部書記 。近期,市縣兩級 “ 四大家 ” 領(lǐng)導干部 XX 縣區(qū)直單位主要負責人帶隊在各村開展基層黨組織現(xiàn)狀和精準扶貧工作情況大調(diào)研。 “ 陣地提升 ” 兩年行動計劃是我們安排的一項重點工作,目標是今年年底前實現(xiàn)全縣所有的村(社區(qū))總體達標。黨的一切工作,重點在支部,落實在支部,成效也體現(xiàn)在支部。 2024 年,全縣基層黨建工作要以提升基層黨的組織力為重點,全面開展 “ 整縣推進提升年 ”行動。 三要加強干部關(guān)懷激勵。在今年的三級干部集訓會上,縣委書記揭建平指出了我縣干部隊伍存在的 “ 五個缺乏 ” 問題,可謂一針見血,直抵痛
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