6鄉(xiāng)干部職工考勤考核制度(完整版)
【正文】 根據(jù)考勤情況，按每遲到一次處罰 30 元，每不在崗一次處罰 50 元；每曠工一天處罰 100 元。 一、適用范圍。鄉(xiāng)黨政辦在正常工作日（含正常上班的雙休日）內(nèi)，隨時保證有一名干部值班，包括午休時間。考勤情況按每不在崗一次處罰 50 元計算。 二、堅持正常會議點名制度。未打招呼或有事聯(lián)系不上（如工作期間關(guān)機等）也視曠工處理。值班地點：鄉(xiāng)政府值班室，值班人在交班前應(yīng)記 好當(dāng)日考勤日記。 班子成員請假。 上班時間和下鄉(xiāng)參與賭博活動、進行打牌娛樂活動的按照縣委有關(guān)規(guī)定處理。 六、出差： 第 3 頁 共 11 頁 每次出差必須有明確的目的，具體的任務(wù)。黨政領(lǐng)導(dǎo)請假由書記或鄉(xiāng)長審批。遲到 5 次記曠工 1 天，全年累計曠工 15 天以上者，屬行政在編人員的按《國家公務(wù)員條例》處理；屬七所八站人員的停止納入鄉(xiāng)政府管理，并將其違紀(jì)情況通報其主管部門 XX 縣區(qū)委組織部門。 第 1 頁 共 11 頁 鄉(xiāng)干部職工考勤考核制度 為進一步提高工作效率，增強工作責(zé)任心，提高為人民服務(wù)水平，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究，特制定本制度。 三、值班：實行 24 小時輪流值班制度，每日上午 8： 00 交接班。一般干部2 天以內(nèi)向分管領(lǐng)導(dǎo)請假（交書記、鄉(xiāng)長核定為準(zhǔn)）， 3 天以上 報書記和鄉(xiāng)長審批。出差須憑書面通 知或電話通知，填寫出差派遣單報請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 出勤情況按月公布，年終一次性兌現(xiàn)獎罰。一律由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)審批。 考勤： ① 上下班按規(guī)定的作息時間執(zhí)行，不得遲到早退，無故缺（曠）工。 ⑤ 曠工（缺席、曠班等）連續(xù)超過 14 天，或者一年內(nèi)累計超過 29 天的；遲到 30 次以上，病假 30 天以上、事假 25 天以上，取消年終獎資格。遲到 30 分鐘以上按曠工處理。 五、在鄉(xiāng)黨委、政府組織的各類學(xué)習(xí)活動、集體活動、義務(wù)勞動、社會公益活動中，未準(zhǔn)時參加的，按每遲到一次 1 處罰30 元；無故不參加，按曠工一天處罰 100 元。 七、干部職工點名考勤情況實行按 “ 月 ” 通報制度。全鄉(xiāng)科級干部、站所負(fù)責(zé)人、一般干部和聘任的工勤人員。 四、實行對下鄉(xiāng)干部抽查考勤制度。在雙休日必須按照《 ***鄉(xiāng)干部值班名單》執(zhí)行。 八、鄉(xiāng)財政設(shè)立考勤獎懲基金，基金用途由鄉(xiāng)黨委會議研究決定，主要用于干部獎勵和交通補助、社會捐贈與救助、扶持困難群體、社會公益事業(yè)發(fā)展等。除婚喪假、產(chǎn)假、年休假等按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行外，病假、事假要嚴(yán)格掌握，禁止無原則性的請假。 六、全體職工必須服從管理，堅持嚴(yán)格考核的原則，嚴(yán)格執(zhí)行考勤考核規(guī)定，不定期進行抽查和督查，對于查處的問題將嚴(yán)肅處理。 十、本制度經(jīng)鄉(xiāng)黨委會議討論研究通過后執(zhí)行。鄉(xiāng)黨
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1