5如何做好雙高期離退休管理服務工作(完整版)
【正文】 每年交納一點會費，實行老年人互救制度將會取得良好的效果。老人出門時掛在胸前，上面清楚地寫著本人姓名、年齡、家庭住址、聯系電話、聯系人、血型、忌諱用藥等，老年人外出萬一有情況就能在第一時間得到援助和幫助。 （三）設立社區(qū)老年購物中心和服務中心。老同志看病、外出參觀考察用車、福利物品送貨上門等，都得到了較好地解決。綜上所述，老同志的需求可以歸納為三點：一是政治思想上渴望尊重、二是生活上渴望照 顧、三是行動上渴望提供方便。 三是和睦需求。認為推到社區(qū)就是企業(yè)想 “ 甩包袱 ” ，存在沒人管的想法；多數離退休職工本身在位時都是領導干部，認為到了社區(qū)降低了身份；社區(qū)基礎設施和硬件設備等也有待提高 。如何正視現實，適應現狀，積極探索出 “ 雙高期 ” 企業(yè)離退休職工管理服務工作的新路子，是擺在我們面前的一個亟待解決的課題。人到老年，常有恐老、怕病、懼死的心理。老年人離開工作崗位多年，可能會情緒低落，如果得不到尊重，就會產生悲觀情緒，甚至不愿出門，長期下去，則會引起抑郁和消沉，為疾病埋下禍根。對全部離退休職工家庭狀況進行了問卷調查，并建立了離退休職工家庭困難人員情況檔案。局里出臺涉及老年人的切身利益的政策，油田各二級單位可按人員比例選派一定數量的代表進行協商討論，增強老同志參政議政的積極性，取得思想上的理解、政治上的擁護、行動上的有效執(zhí)行。據報載，目前在國內，比較先進的一些做法就是在社區(qū)安裝 “ 居安鈴 ” ，使用者遇有緊急情況只需按動隨身攜帶的遙控器，呼援中心的鈴 第 5 頁 共 6 頁 聲就會響起， 接聽的服
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