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5區(qū)地方稅務(wù)局工作報告(完整版)

2024-09-11 20:14上一頁面

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【正文】 辦稅流程,推出發(fā)票配送等舉措,切實為納稅人及辦稅前臺減負。 三、突出構(gòu)建和諧征納關(guān)系,增強和諧社會凝聚力 2024 年,我局充分發(fā)揮稅務(wù)部門在加強和創(chuàng)新社會管理中所肩負的重要職責,優(yōu)化納稅服務(wù),促進征納和諧,服務(wù)和諧社會建設(shè)。加強與工商、國土、建工、質(zhì)檢等部門信息交流和溝通,擴大信息共享面,強化綜合治稅,減少稅收流失。開展年所得 12 萬元以上個人所得稅自行納稅申報工作,在規(guī)定期限內(nèi),共有 16894 人進行了自主申報, 占市局下達目標的%,補繳稅款 萬元;完善自然人股權(quán)變更個人所得稅核定及行政事業(yè)單位個人所得稅扣繳預(yù)警指標管理辦法等,切實加強個人所得稅管理;利用外籍人員個人所得稅征管軟件加強外籍人員個人所得稅管理。在制定年度風險應(yīng)對管理計劃,加強統(tǒng)籌規(guī)范風險管理運行與應(yīng)對工作的同時,積極架構(gòu)風險管理新模式,即本著 ? 一般核實崗、特定核實崗和風險應(yīng)對崗之間保持分離、不得兼崗 ? 的原則,以及重點稅源管理崗不再承擔重點稅源戶風險應(yīng)對工作的要求,在基層管理分局設(shè)置風險應(yīng)對崗,負責對稅務(wù)機關(guān)發(fā)起的中等風險采取通訊調(diào)查、稅務(wù)約談、實地核查等方式進行核實處理。 一是深化征管改革。創(chuàng)新稅收政策服務(wù)舉措,做好稅收政策梳理與調(diào)研,找準稅收優(yōu)惠政策與我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的對接點,使稅收政策與全區(qū)產(chǎn)業(yè)政策協(xié)調(diào)并用,推動全區(qū)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。按公共財政預(yù)算口徑,完成一般預(yù)算收入(含教育費附加) 億元,同比增收 億元,增幅%(考慮 ? 營改增 ? 因素則增幅為 %)。 一、突出職能作用發(fā)揮,增強經(jīng)濟發(fā)展驅(qū)動力 2024 年,我局堅持以組織收入為中心,積極履行稅收職能,全力服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展。嚴格執(zhí)行組織收入管理要求和制度,注重 ? 重點稅源企業(yè)預(yù)測管理系統(tǒng) ? 在重點稅源戶中的應(yīng)用,建立穩(wěn)定客觀的稅收預(yù)測信息渠道;強化 ? 收入質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng) ? 的應(yīng)用,做好組織收入工作質(zhì)量的自我評估和及時改進;深化 ? 四聯(lián)動 ? 管理平臺的應(yīng)用,提高組 織收入工作管理水平。加強政策性搬遷、小型微利企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策等相關(guān)政策的宣傳輔導(dǎo)與跟蹤落實,積極落實支持中小企業(yè)發(fā)展、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障和 第 3 頁 共 17 頁 促進民生發(fā)展的各項稅收優(yōu)惠政策。重點稅源管理崗不再承擔重點稅源戶風險應(yīng)對工作,重點稅源戶風險應(yīng)對由風險應(yīng)對崗承擔。 第 5 頁 共 17 頁 三是加強稅種管理。深化國際稅收管理,組織開展反避稅與稅收情報核查工作,規(guī)范非居民企業(yè)所得稅源泉扣繳,加強對進口設(shè)備安裝調(diào)試業(yè)務(wù)等跨境稅源的有效監(jiān)控。完善信息化管理工作機制,建立運維問題管理機制,加強全員系統(tǒng)運維培訓(xùn),做好稅務(wù)應(yīng)用體系安全建設(shè),全面使用 ? 全市 互聯(lián)網(wǎng)統(tǒng)一出口控制 ? 和 ? 終端安全系統(tǒng) ? ,優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)安全管理環(huán)境。 二是深化辦稅服務(wù)標準化建設(shè)。嚴格執(zhí)行宣傳稿件報送審批制度,強化宣傳管理,規(guī)范宣傳運作。強化 ? 以納稅人需求為導(dǎo)向 ? 的服務(wù)理念,完善投訴處理應(yīng)對,做好 12345 政府服務(wù)熱線和 12366 納稅服務(wù)熱線轉(zhuǎn)交服務(wù)工單的處理工作,高效快速應(yīng)對納稅人各項涉稅需求,全年辦理各類涉稅服務(wù)工單 177 件,納稅人滿意率(含基本滿意率)達 100%。征收分局獲全省 ? 公務(wù)員職業(yè)道德模范集體 ? 稱號。 五、突出依法行政,加大稅收法治建設(shè)推動 力 2024 年,我局注重依法行政考核達標和示范創(chuàng)建相融合,堅持文明執(zhí)法和規(guī)范執(zhí)法并重,強化稅收執(zhí)法監(jiān)督,全面提升法治意識和水平。同時,針對稅源專業(yè)化管理要求,優(yōu)化稅收執(zhí)法考核評議機制,深入開展稅收執(zhí)法檢查,實現(xiàn)稅收執(zhí)法檢查、執(zhí)法督 第 11 頁 共 17 頁 察結(jié)果與執(zhí)法過錯責任追究的緊密聯(lián)系,確保有責必究。 四是推進權(quán)力陽光運行。構(gòu)建科、室、分局(所)崗位廉政教育管理模式,推行廉政教育積分制管理,深入學習貫徹《稅收違法違紀行為處分規(guī)定》等規(guī)章制度和廉政準則,扎實開展廉政教育,深化廉政文化建設(shè)。 四是加強黨的建設(shè)。 二是強化措施落實,深入學習教育。在此基礎(chǔ)上,召開民主生活會,班子成 員在深刻自我批評的同時,從團結(jié)的愿望以及關(guān)心和愛護同志的角度出發(fā),敞開心扉、坦誠相見,相互誠懇提出批評和改進意見,互勉共進。 一是加強政務(wù)管理。嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,特別是強化相關(guān)新財務(wù)制度規(guī)定的執(zhí)行落實。 。貫徹落實《機關(guān)事務(wù)管理條例》,加強 第 17 頁 共 17 頁 機關(guān)事務(wù)管理,規(guī)范機關(guān)事務(wù)工作。加強內(nèi)部行政管理,落實《黨政機關(guān)公文處理工作條例》,提高公文質(zhì)量和運轉(zhuǎn)效率,切實做好政務(wù)信息、調(diào)研、檔案、信訪、保密和安全管理工作。按照 ? 確保不走過場、取得實效 ? 的要求,堅持邊學邊整邊改、即知即改,截至
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