5區(qū)環(huán)衛(wèi)局年度干部教育培訓工作總結(完整版)
【正文】 抽調 1/5 以上的干部參加培訓，每年對新錄用的環(huán)衛(wèi)工人輪訓一遍，科級干部每年自學 20 課時以上，局主要領導脫產培訓時間不少于一周。上半年，全市環(huán)境衛(wèi)生檢查，我區(qū)排名第二和第三各3 次，局黨支部被評為區(qū)級先進基層黨支部。累計投入經 費 萬元 3名領導干部外出學習培訓，為黨員領導干部購買《中國奇跡的奧秘》、《習近平總書記系列重要講話讀本》、《新形勢下做好黨風廉政建設和反腐敗工作學習讀本》等學習資料和筆記本、筆等學習用具，征訂《海南日報》、《海口晚報》等黨報黨刊共 7 種、 52份，并配發(fā)給干部職工自學。 （二）樹立榜樣，為學習立標桿。 二、存在問題及原因 第 3 頁 共 4 頁 （一）對政治理論性培訓興趣不高。 （二）加大監(jiān)管力度，把培訓工作當成系統(tǒng)工程來抓。 （三）豐富培訓內容，擴展干部職工的學習興趣
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